
Penny Österreich
Filialleiter:in – Verantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg der Filiale, Personaleinsatzplanung, Warenbestellung, optimale Warenpräsentation, Inventur und Mitarbeiterführung. Voraussetzung: kaufmännische Ausbildung, Führungserfahrung, Flexibilität, Deutschkenntnisse. Benefits: langfristige Tätigkeit, geregelte Arbeitszeiten, individuelle Einarbeitung, Mitarbeiterrabatte, Weiterentwicklung, Einstiegsgehalt ≥ 2.680 € brutto/Monat.
Sie wollen Teil eines ambitionierten Teams in einem internationalen Handelsunternehmen werden? Sie suchen einen Arbeitsplatz, der Sie fordert aber gleichzeitig etwas zurückgibt? Alle reden von Teamgeist, aber Sie möchten diesen auch wirklich mal erleben?
Wir bei PENNY sind stolz auf unsere 2.900 Mitarbeiter:innen und suchen engagierte, kreative und eigenverantwortlich handelnde Persönlichkeiten. Sie geben uns Impulse - wir bieten Ihnen Perspektiven. Gemeinsam wollen wir noch mehr erreichen, daher suchen wir Verstärkung für unser Team!
Sie möchten diese Herausforderung gerne annehmen?
Dann sollten wir uns kennenlernen!
Bewerben Sie sich unter: karriere.penny.at
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| Veröffentlicht | vor 12 Tagen |
| Läuft ab | in 18 Tagen |
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