Werden Sie Teil des großen Lager- & Transport-Teams der REWE Group! 

Mit über 3.500 Mitarbeiter:innen an 10 Logistikstandorten und einer Flotte von 380 LKWs versorgen wir unsere Handelsunternehmen BILLA, PENNY, BIPA, ADEG mit den besten Lebensmitteln und Drogerieprodukten. Unsere Mitarbeiter:innen sind das Herzstück unseres Erfolges - gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft des Handels!

IHRE AUFGABEN – VIELSEITIG WIE DER HANDEL

• Entgegennahme der Lieferungen aus anderen Lagerstandorten
• Ordnungsgemäße Bereitstellung der Ware auf der Warenausgangsfläche
• Kontrolle der kommissionierten Transporteinheiten auf Vollständigkeit
• Kommunikation mit Schichtleitung und Fuhrparkleitung bei Qualitätsmängel
• Für weitere Fragen wenden Sie sich bitte gerne direkt an die Bereichsleitung: 02236-600-4722

IHR PROFIL – STARK WIE UNSERE MARKEN

• Genaue, gewissenhafte und zuverlässige Arbeitsweise
• Praxis und Geschick im Umgang mit Flurförderfahrzeugen
• Bereitschaft zu Überstunden & Schichtarbeit

UNSER ANGEBOT – ÜBERZEUGEND WIE DAS SORTIMENT

• Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team
• Individuelle Einschulungsphase für einen optimalen Start
• Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen
• Umfangreiches Angebot an Maßnahmen unserer betrieblichen Gesundheitsförderung
• Empfehlungsprämie für geworbene Mitarbeiter:innen
• Ein marktkonformer, attraktiver und leistungsbezogener Monatsbruttolohn ab EUR 2.201,- für 38,5 Stunden (zzgl. etwaiger weiterer Zulagen).

Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen.

Geben Sie uns mit Ihrem Lebenslauf Einblick in Ihre Berufserfahrungen und laden Sie ihn bitte hoch - gerne auch anonymisiert!

Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen.

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