Speditionskaufmann/frau

Speditionskaufmann/frau

Talentra

3000 - 3000 EUR / Monat

Zusammenfassung

Speditionskaufmann/-frau (Vollzeit) – Betreuung von Industrie‑ und Transportkunden, Planung grenzüberschreitender Transporte, Angebotserstellung, Akquise, Verhandlung & Prozessoptimierung. Voraussetzung: Ausbildung/Erfahrung im Speditions‑/Logistikbereich, sehr gute D‑/Eng‑Kenntnisse, Organisationstalent. Benefits: flexible Arbeitszeiten, Weiterbildung, attraktive Sozialleistungen, kollegiales Team.

Vorteile

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Attraktive Sozialleistungen
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Kollegiales Team

Stellenbeschreibung

Ein international tätiger Logistikdienstleister sucht Verstärkung im Bereich Transport- und Industriekundenbetreuung. Das Unternehmen entwickelt umfassende Lösungen für Lagerlogistik und internationale Transporte und legt dabei Wert auf effiziente Prozesse, Verlässlichkeit und partnerschaftliche Zusammenarbeit.

Aufgaben und Verantwortungsbereich

  • Betreuung bestehender Industriekunden sowie Pflege langfristiger Beziehungen zu Geschäftspartnern
  • Planung und Organisation grenzüberschreitender Transportabwicklungen inklusive Abstimmung mit externen Dienstleistern
  • Erstellung von Angeboten und Kostenkalkulationen für diverse Transportkonzepte
  • Unterstützung bei der Akquise neuer Kunden und beim Aufbau zusätzlicher Geschäftsmodelle
  • Durchführung von Verhandlungen mit Transportpartnern und Bearbeitung von Reklamationsfällen
  • Mitgestaltung und Optimierung interner Abläufe zur Steigerung der Prozessqualität

Anforderungen

  • Abgeschlossene Ausbildung im Speditions- oder Logistikbereich oder umfangreiche Berufserfahrung in diesem Bereich
  • Gute Anwendungskenntnisse in MS Office sowie gängigen IT-Systemen
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil
  • Strukturierte, selbstständige und engagierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem Organisationstalent
  • Starkes kaufmännisches Verständnis sowie Freude an Teamarbeit

Angebot und Benefits

  • Geboten wird eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem professionellen und stabilen Umfeld.
  • Zusätzlich hast du die Möglichkeit, dich laufend weiterzubilden und deine Expertise auszubauen.
  • Flexible Arbeitszeiten und attraktive Sozialleistungen sorgen für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
  • Ein kollegiales Team sowie ein wertschätzendes Miteinander erleichtern dir den Einstieg.

Über den Bewerbungsprozess

  • Das Erstgespräch findet mit Frau Daniela Sklensky via MS Teams statt. Hier bekommst du erste Informationen zu der offenen Position und tauscht dich über deinen beruflichen und schulischen Werdegang, deine Kompetenzen und deine Bedürfnisse aus. Deine Unterlagen werden im Anschluss unter der Zustimmung der DSGVO an unseren Kunden weitergeleitet.
  • Das Zweitgespräch führst du mit unserem Kunden via Telefon oder MS Teams. Hier bekommst du einen ersten Unternehmenseinblick und hast die Möglichkeit, noch offene Fragen zu klären.
  • Das finale Kennenlerngespräch findet vor Ort statt.
  • Nachdem du die Gespräche geführt hast, fällt die Entscheidung hinsichtlich Zu- oder Absage. Im Falle einer Zusage findet die Vertragsunterzeichnung am Standort unseres Kunden statt.

Für diese Position bietet unser Kunde ein Bruttomonatsgehalt ab EUR 3.000,00 bei einer Vollzeitbeschäftigung. Je nach Qualifikation und Vorerfahrung ist eine Überzahlung definitiv möglich.
Als HR-Dienstleister und Berater in der Personalbranche begeistert Talentra Kunden und Kandidaten (w/m/x) in drei Kernbereichen durch flache Hierarchien, eine branchenunübliche Empathie & Innovationswille sowie den Einsatz modernster digitaler Mittel. JETZT BEWERBEN →

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Veröffentlichtvor 8 Tagen
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Quelle

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