Die Tiroler Landesverwaltung beschäftigt derzeit rund 4.500 MitarbeiterInnen und zählt damit zu den größten und führenden Arbeitgebern des Landes. Das Land Tirol versteht sich als serviceorientierter, fairer, vielfältiger und sozialer Arbeitgeber. Der dauerhafte Erfolg der Verwaltung hängt maßgeblich vom Engagement und der Kompetenz jeder einzelnen Personen ab.

Technikerin / Techniker im Bereich Ländlicher Straßenbau (m/w/d)

Das wartet auf Sie:

• Sie übernehmen die eigenverantwortliche Leitung, Organisation und Durchführung von Straßenbauvorhaben im niederrangigen ländlichen Straßennetz – einschließlich Projektierung, Bauabwicklung, Abrechnung und Endvermessung – im Namen der jeweiligen Straßenverwalter (Gemeinden, Straßeninteressentschaften etc.) im Tiroler Unterland bzw. unterstützen die jeweilige Bauleitung.
• Sie koordinieren die Bauvorhaben im Baugebiet inkl. der Förderabwicklung.
• Sie sind für die technische Beratung der Straßenerhalter (Gemeinden, Straßeninteressentschaften etc.) hinsichtlich Straßensanierungs- und Straßenerhaltungsmaßnahmen verantwortlich und planen Straßenbauvorhaben im Gelände, insbesondere in den Bereichen Geotechnik und Stützbauwerke.
• Sie arbeiten bei der Koordination der Durchführung von Straßensanierungs- und Straßenerhaltungsmaßnahmen mit.
• Sie verfassen Gutachten, Sanierungsvorschläge und Kostenschätzungen zu Schäden an niederrangigen Straßen infolge von Katastrophenschäden.

Und das bringen Sie mit:

Sie verfügen über technisches und praktisches Grundverständnis im Tiefbau und interessieren sich für den Bereich Ländlicher Straßenbau?

• Erfolgreicher Abschluss einer Reifeprüfung an einer höheren technischen Lehranstalt im Bereich Tiefbau
• Sehr gute Kenntnisse im Straßenbau und der Straßenerhaltung bzw. spezielle Fachkenntnisse im Bereich Spezialtiefbau (Geotechnik, Stützkonstruktionen) von Vorteil
• Sehr gute Kenntnisse der spezifischen Richtlinien und Normen im ländlichen Straßenbau von Vorteil
• Bereitschaft zur Außendiensttätigkeit, auch außerhalb der regulären Dienstzeiten
• Fähigkeit zum selbständigen und genauen Arbeiten
• Einsatzbereitschaft und Flexibilität
• Team-, Koordinations- und Kommunikationsfähigkeit
• Führerschein B
• Kenntnisse der deutschen Sprache auf C2-Niveau des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen

Das bieten wir Ihnen:

• Abwechslung und ein starkes Team
• Krisensichere und langfristige Beschäftigungsperspektiven
• Flexible Arbeitszeitmöglichkeiten
• Vereinbarkeit von Beruf- und Privatleben
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Finanzielle Unterstützungsleistungen (z.B. Jobticket, zum Mittagessen)
• Mindestentgelt bei 40 Wochenstunden monatlich € 4.007,10 brutto (Überzahlung bei zweckdienlicher und bedeutsamer Berufserfahrung)

Eine sichere Stelle sowie verlässliche und regelmäßige Gehaltszahlungen, flexible Arbeitszeiteinteilung, Beruf und Privatleben vereinen.

Sie können und sollen sich und Ihre Expertise einbringen.

Weitere Informationen

• Sachgebiet Ländlicher Raum; Dienstort: Innsbruck
• grundsätzlich Vollzeit (40 Wochenstunden)
• dauerhafte Anstellung
• ab Mai 2026, Bewerbungsfrist: 4. Jänner 2026

Jetzt bewerben!

Ihre vollständige Bewerbung in deutscher Sprache (insb. Motivationsschreiben und Lebenslauf) können Sie bis zum 4. Jänner 2026 an die Abteilung Organisation und Personal senden:

• per Online-Formular
• per E-Mail: [email protected]
• per Post: Abteilung Organisation und Personal, Eduard-Wallnöfer-Platz 3, 6020 Innsbruck

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung die Aktenzahl OrgP-70-2025/353-5 an. Die Amtssprache ist Deutsch, Bewerbungen können nur in deutscher Sprache berücksichtigt werden.

Wir laden insbesondere Frauen ein, sich zu bewerben! 

Haben Sie Fragen? Wir helfen gerne!

• Inhaltliche Auskünfte: DI Dr. Jürgen Haberl  0512/508-3965
• Organisatorische Auskünfte: Lukas Wopfner 0512/508-2147