Job Vals - 15 Ergebnisse.

Lehre im Großhandel 2026 (m/w/d) in Wals. Aufgaben: Produktkenntnis, Lagerung, Kundenberatung, Marktorganisation. Anforderungen: Pflichtschulabschluss, Motivation, Organisation. Vorteile: Rabatte, vergünstigtes Essen, Weiterbildung.

Position als Servicetechniker:in für Kälteanlagen in Österreich. Aufgaben umfassen Wartung, Reparatur und Montage von Kälteanlagen. Anforderungen: Ausbildung in Kälteanlagentechnik. Überdurchschnittliche Bezahlung ab 2947 EUR brutto monatlich.

Stellvertretende Abteilungsleitung Ultrafrische (m/w/d) im METRO Großmarkt Salzburg: Leitung von Obst/Gemüse, Fleisch/Wurst, Frischfisch, Kundenberatung, Warenpräsentation, Preis‑ und MHD‑Kontrolle, Team‑Entwicklung. Voraussetzungen: Ausbildung im Lebensmittelhandel/Hotellerie, Berufserfahrung, erste Führungserfahrung, sehr gute Deutschkenntnisse, Führerschein, MS‑Office/Warenwirtschaft. Benefits: Mitarbeiterrabatte, kostenloser Parkplatz, vergünstigte Mensa, Fitness‑angebote.

Stellenangebot als Mitarbeiter/in Ultrafrische: Verantwortung für Obst, Gemüse, Fleisch und Fisch. Anforderungen: Erfahrung im Lebensmittelhandel, gute Deutschkenntnisse, MS-Office, Teamarbeit. Monatliches Gehalt: 2.470 EUR.

Empfangs‑ & Frühstücksmitarbeiter (m/w/d) im ibis budget Salzburg Airport: Check‑in/Check‑out, Kassenführung, Self‑Check‑in‑Support, Frühstücksbuffet‑Betreuung, Admin‑Aufgaben. Voraussetzungen: freundliche Service‑Mentalität, Deutsch/Englisch, Schichtbereitschaft; Hotel‑Ausbildung/Opera‑Kenntnisse wünschenswert. Benefits: ab 3.300 € brutto/Monat, flexibler Dienstplan, unbefristeter Vertrag, Weiterbildung, Team‑Spirit, kostenfreier Parkplatz, gute Anbindung, Mitarbeiter‑ & Family‑Rate.

Filialleiter:in in Wals bei Salzburg. Verantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg, Personalplanung, Warenbestellung. Mindestens 2680 Euro brutto/Monat plus Prämie. Mitarbeiterrabatte, geregelte Arbeitszeiten.

Lehre im Einzelhandel (m/w/d) 2026 in Salzburg-Wals-Siezenheim. Aufgaben: Beratung, Verkaufsflächen, Kassensysteme, Reklamationen, Warenbestand. Gehalt: 1.026 € brutto/Monat im ersten Lehrjahr. Vorteile: Rabatte, Ausbildungscamp, Matura, Internatskostenübernahme.

Chef de Rang (m/w) im 4*-Hotel Rovanada, Vals. Station im À-la-carte-/Halbpensionsservice, Frühstücksservice, Gästebetreuung. Anforderungen: Erfahrung, Deutsch, Teamgeist. Benefits: Unterkunft, 43,5h/Woche, Saisonvertrag.

Kundenmanager/in im Außendienst – Region Pongau & Obertauern: Akquise & Betreuung von Hotellerie‑/Gastronomiekunden, Vertrieb des Sortiments, Markt‑ & Wettbewerbsbeobachtung, Vertragsgestaltung. Erforderlich: abgeschlossene gastronomische/kaufmännische Ausbildung, Außendiensterfahrung, sehr gute Deutschkenntnisse, MS‑Office. Benefits: innovatives Umfeld, Weiterbildung, Mitarbeiterrabatte & vergünstigte Mahlzeiten.

Position: Hausmeister/Hausbesorger (m/w/d) – Vollzeit in Völs, AT. Aufgaben: Reinigung, Pflege, kleinere Reparaturen, Haustechnik‑Überwachung, Winter‑ & Gartenservice, Mieter‑Kommunikation. Anforderungen: Erfahrung, selbstständig, Deutsch, zuverlässig, Führerschein B (optional). Benefits: Gehalt €2.5‑2.9 k/Monat, attraktive Konditionen.

Assistent/in Leiterin Hauswirtschaft (80–100 %) – Vertretung der Hauswirtschaftsleitung, Mitarbeiterschulung, Etagen‑ & Lingerie‑Reinigung, Qualitäts‑ & Einsatzplanung, Uniform‑ & Floristik‑Management. Voraussetzung: Ausbildung Hotelfach, Erfahrung als Gouvernante/Hauswirtschafter, fließend Deutsch & Englisch. Benefits: 5‑Tage‑Woche, 41 h/Woche, Family‑ & Friends‑Raten, Mitarbeiterrabatte, Fitness‑Studio, kostenloser Thermen‑Eintritt, Parkplatz, günstige Mitarbeiter‑Studios, Employee‑Rate bei Partner‑Hotels, kostenlose Gondel‑ & Wanderbus‑Anbindung.

Sales & Front Office Manager (m/w/d) bei Best Western am Walserberg, Wals. Aufgaben: Front‑Office, Check‑in/out, Gästebetreuung, Seminarbetreuung, Rechnungsstellung, Reservierungen, Gruppenbetreuung, Reklamationen, Administration, Telefon/E‑Mail, Souvenir‑Shop Verkauf, Kassenführung, dynamisches Pricing, Protel Air. Anforderungen: Erfahrung an Rezeption/Reservierung, Deutsch & Englisch, MS‑Office, freundliches Auftreten, Zuverlässigkeit.

Abwäscher (m/w) im 4‑Sterne Hotel Rovanada, Vals. Aufgaben: Geschirr‑ und Töpfeabwässer, Gemüsevorbereitung, Einhaltung von Sauberkeits‑ und Qualitätsstandards. Voraussetzungen: Deutsch‑ und Englischkenntnisse, Teamgeist, Zuverlässigkeit. Angebot: befristeter Saisonvertrag bis 15. März 2025, 5‑Tage‑Woche, Unterkunft & Verpflegung, Nutzung Fitnessstudio/Pool, Mitarbeiterrabatte.

Stellvertretende Filialleitung (m/w/d) in Innsbruck‑Völs: Unterstützung des Filialteams (15‑25 MA), Umsetzung von Filialkonzepten, Verantwortung für Bild, Regalgestaltung & Bestellwesen; Mehrjährige Handelserfahrung, Flexibilität, lösungsorientiertes Denken; 32/38,5 h, Gehalt ab €2.550 brutto, 15 % Mitarbeiterrabatt.

Commis de Rang (Saison 2026) – Service im Frühstücks‑ und Abendbereich, Bestellaufnahme, Servieren, Mise en Place und enge Zusammenarbeit mit Küche. Voraussetzungen: Führerschein, Gastronomie‑Erfahrung, Flexibilität, Deutsch/Englisch. Vollzeit, März‑Nov 2026, Château de Raymontpierre, Val Terbi.