Job Lienz. Stellenangebote in der Kategorie Gastgewerbe - 23 Ergebnisse.

Stelle als Badeaufsicht in Linz. Verantwortlich für Sicherheit, Erste-Hilfe und Kundenbetreuung. Erforderlich: Schwimmkenntnisse, Erste-Hilfe-Nachweis. Monatliches Gehalt ab EUR 2.559,53.

Position als General Manager im neuen ARCOTEL Tabakfabrik in Linz. Verantwortlich für Hotelbetrieb, Gästebetreuung, Umsatz- und Budgetziele. Anforderungen: Erfahrung in Hotellerie, Kommunikations- und Führungsfähigkeiten.

Stellenangebot für einen Commis de Rang im neuen ARCOTEL Tabakfabrik in Linz. Verantwortlich für den Service und Gästebetreuung. Gehalt 2.237 EUR/monatlich, Vollzeit. Benefits: Verpflegung, Prämien, Entwicklungsmöglichkeiten.

Die Rolle des Assistant Executive Housekeeper umfasst Reinigung und Betreuung der Gästezimmer sowie der öffentlichen Bereiche. Mindestgehalt 2237 EUR/mtl. in Vollzeit, Entwicklungsmöglichkeiten vorhanden.

Position: Housekeeping Supervisor. Responsibilities: Teamleitung und Sicherstellung von Sauberkeit. Requirements: Erfahrung im Housekeeping, Teamfähigkeit, Grundkenntnisse Deutsch. Benefits: Vergütung, Verpflegung, Aufstiegsmöglichkeiten.

Das ARCOTEL Tabakfabrik Linz sucht einen Chef de Partie, verantwortlich für die Speisenzubereitung und Menüentwicklung. Anforderungen: Kochlehre, Teamfähigkeit, Deutschkenntnisse. Gehalt: 2.477 EUR monatlich.

Stellenangebot als Night Auditor im Hotel Schillerpark Linz mit Empfang, Gästebetreuung und Rechnungsbearbeitung. Anforderungen: Erfahrung im Front Office, Deutsch und Englisch. Vollzeit, Gehalt 2026 EUR/Monat.

Mixologist (alle Geschlechter) – ARCOTEL Tabakfabrik Linz: Cocktailzubereitung, Bar‑Organisation, Gäste‑Beratung, neue Drinks entwickeln, Team schulen. Erfordert Hotellerie‑/Gastronomie‑Ausbildung, Bar‑Erfahrung, Spirituosen‑Know‑How, Flexibilität für Abend‑/Wochenenddienste. Bruttogehalt 2.237 EUR/Monat, Prämien, Feiertagszuschlag, ÖPNV‑Kostenübernahme, kostenfreie Verpflegung, Aufstiegsmöglichkeiten.

Sushi Koch (m/w/d) im ARCOTEL Tabakfabrik Linz – eigenständige Sushi‑Küche, Menüentwicklung, Hygiene‑ und Bestandskontrolle, Schichtarbeit. Voraussetzung: abgeschlossene Kochausbildung/Erfahrung, Leidenschaft für japanische Küche. Vollzeit, Bruttogehalt 2.237 EUR/Monat.

Servicemitarbeiter (Bar/Restaurant) im Park Inn Linz, Abendservice. Aufgaben: Gäste bedienen, Getränke & Cocktails servieren, Service organisieren, ab 15 Uhr. Anforderungen: 1‑2 Jahre Service‑Erfahrung, Deutsch & Englisch, Flexibilität, IT‑Kenntnisse, Team‑Player. Benefits: freier Geburtstagstag, Jobticket/Parkplatz, 30 % Rabatt, kostenfreie Verpflegung, 500 € Referral‑Prämie, Bonus, Trainings.

Serviceleiter*in Bankett & Seminar (Vollzeit) – Leitung und Schulung des Service‑Teams, Organisation von Events bis 400 Personen, Schnittstelle Küche, Dienstplanung, technische Vorbereitung, Kundenbetreuung. Voraussetzungen: Ausbildung Gastronomie/Hotellerie, mehrjährige Führungs‑ und F&B‑Erfahrung, Deutsch & Englisch.

Executive Housekeeper (m/w/d) in Linz: Leitung des Housekeeping‑Teams, Erstellung von Reinigungsplänen, Mitarbeiterschulung, Inventar‑ und Qualitätskontrolle, Dienstplan‑Gestaltung. Voraussetzungen: mehrjährige Führungserfahrung, Deutsch/Englisch, MS‑Office. Bruttogehalt 2.477 EUR/Monat, Vollzeit.

Room Maid/Room Boy (all genders) im ARCOTEL Tabakfabrik Linz: Reinigung von Gästezimmern & öffentlichen Bereichen, Auffüllen von Hygieneartikeln, Defektmeldung. Voraussetzungen: erste Erfahrung, Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Grundkenntnisse Deutsch. Bruttogehalt 2.026 € / Monat (40 Std.), Zuschläge, Prämien, Fahrtkostenerstattung, Verpflegung, Aufstiegsmöglichkeiten.

Assistant Front Office Manager (m/w/d) – Empfang, Check‑In/Out, Vertretung des FO‑Managers, Kassenführung, Upselling, Reklamations‑Management. Voraussetzungen: Hotelfachausbildung, Erfahrung, Führungs‑ & Service‑Skills, sehr gute D‑/E‑Kenntnisse, EDV‑Kenntnisse. Leistungen: attraktive Vergütung, Prämien, Feiertagszuschlag, Team, Entwicklungsmöglichkeiten, Fahrtkostenzuschuss, Jubiläums‑Prämie, kostenlose Verpflegung, "bring a friend"‑Programm.

Commis de Cuisine (all genders) – Vollzeit in Linz. Zubereitung von kalten/warmen Speisen für Buffets, à la carte, Bankett & Roomservice, eigenständige Mise‑en‑Place, Einhaltung von Hygiene. Voraussetzung: abgeschlossene Kochlehre oder mehrjährige Erfahrung, Flexibilität auf verschiedenen Posten.

Koch (m/w/d) – Springerteam in Business Restaurants im Großraum Linz/Wels. Vor‑ und Zubereitung von Buffetgerichten, administrative Aufgaben, Material‑ und Warenmanagement. Voraussetzung: abgeschlossene Kochausbildung, Leidenschaft fürs Kochen, Deutsch B2+. Benefits: Work‑Life‑Balance, 5‑Tage‑Woche, Zeiten 05‑16 Uhr, kostenloses Mittagessen, intensive Einarbeitung, familiäres Team, übertarifliche Bezahlung ab 2.700 € brutto/Monat, Rabatte, Events, Gesundheits‑ und Weiterbildungsangebote.

Position als Allrounder mit Bartätigkeiten in einem Hotel in Innsbruck. Verantwortlich für Empfang, Barservice und Gästekoordination. Vollzeit, Gehalt 2026 € brutto monatlich.

Küchenchef (all genders) – Leitung des Küchenpersonals, kreative Menü‑ und Speisenentwicklung, A‑la‑Carte‑ und Bankettbetrieb, Lebensmittel‑Einsatz‑ und Einkauf, HACCP‑Kontrolle, Team‑Training. Voraussetzungen: Erfahrung als Küchenchef oder Sous‑Chef, Flexibilität, Kreativität, sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse. Benefits: attraktive Vergütung, Feiertagszuschlag, Fahrtkostenerstattung, kostenfreie Verpflegung, Jubiläumsprämie, Aufstiegsmöglichkeiten.

Night Auditor (all genders) – Vollzeit im ARCOTEL Tabakfabrik Linz. Betreuung von Gästen nachts, Check‑In/Out, Kassenführung, Reporting in Protel. Voraussetzungen: Hotelfach‑Ausbildung, sehr gute D‑/E‑Kenntnisse, Belastbarkeit. Bruttogehalt 2.237 EUR/Monat, diverse Benefits.

Koch (m/w/d) – Zubereitung von hochwertigen Speisen für Buffets & à‑la‑carte, Einhaltung von HACCP, Organisation des Küchenbetriebs. Voraussetzungen: erste Hotellerie‑Erfahrung (optional), Kreativität, Teamfähigkeit, Deutsch.

Jungkoch/Koch (m/w/d) – Teilzeit/Vollzeit 24‑32 h im Park Inn by Radisson Linz. Aufgaben: Küchenablauf unterstützen, Menüs & Buffets zubereiten, Qualität sichern, Hygiene einhalten. Anforderungen: Erfahrung in Küche, Deutsch/Englisch, Team‑player, flexibel. Benefits: extra Geburtstagstag, Jobticket/Parkplatz, 500 EUR Referral‑Bonus, Mitarbeiterraten, Weiterbildung, globale Karrieremöglichkeiten.

Barchef (m/w/d) bei ARCOTEL Tabakfabrik Linz: Leitung der Bar, Entwicklung von Cocktail‑ und Getränkekonzepten, Personaleinsatz planen, Mitarbeiterschulung, Warenwirtschaft. Voraussetzungen: mehrjährige Führungserfahrung, Ausbildung in Gastronomie/Hotellerie, fließendes Deutsch & Englisch. Bruttogehalt 2.688 € / Monat, plus Prämien, Feiertagszuschlag, Fahrtkostenerstattung, Aufstiegsmöglichkeiten, Sonderkonditionen für Übernachtung & F&B, Sommer‑/Weihnachtsfeier.

Frühstückskoch (m/w/d) – Produktion und Betreuung des Frühstücksbuffets, Organisation des Küchenablaufs, Einhaltung von HACCP‑Standards. Erste Hotellerie‑Erfahrung wünschenswert, Kreativität, Teamfähigkeit, Deutsch. Vollzeit, 5‑Tage‑Woche, € 2 026 brutto/Monat Grundgehalt, kostenlose Verpflegung, flexible Planung, Weiterbildung, 1‑Jahres‑Hotel‑Übernachtung, F&B‑Rabatte, Gesundheits‑ und Fitness‑Benefits.