Job Weerberg - 15 Ergebnisse.

Head of Digital & IT (w/m/d) in Wien: Verantwortlich für lokale Digital‑ & IT‑Strategie, Leitung von Infrastruktur‑, Help‑Desk‑, Security‑ und Development‑Teams, Budget, Enterprise‑Architektur, BI‑Tools und Compliance. Mind. 5 Jahre Führung, umfassende IT‑Erfahrung, sehr gute DE/EN‑Kenntnisse.

Business Consultant Digital Workplace (m/w/d) bei SPAR ICS (AT). Aufgaben: Analyse von Arbeitsprozessen, Anforderungsmanagement, Use Cases; Moderation von Workshops; 1 Tag Home-Office/Woche; Gehalt 45k-60k EUR/Jahr; Standorte Salzburg/Wien/Wernberg

Microsoft 365 SharePoint‑Expert (m/w/d) – Planung, Umsetzung & Betreuung von SharePoint‑Online, Migration, Governance, Beratung & Monitoring; Voraussetzung: Studium/Ausbildung, mehrjährige M365‑Erfahrung, PowerShell/Power Automate, sehr gute DE/EN; Standort Salzburg, Wien oder Wernberg; 1 Tag Home‑Office; Gehalt ab €45 k (Junior) bzw. €60 k (Senior).

Business Analyst Retail ERP (m/w/d) – Analyse von Business‑ und Retail‑Prozessen, Erstellung von User Stories, Schnittstelle Business‑IT, Mitwirkung am konzernweiten Retail‑ERP. Erforderlich: mehrjährige Erfahrung im ERP‑Umfeld, tiefes Retail‑/Großhandels‑Know‑how, starke analytische und kommunikative Fähigkeiten, Deutsch & Englisch. Benefits: moderne Tech, Teamgeist, Teleworking, 1‑Tag‑Home‑Office, Weiterbildung, Gehalt ab €35 k (Junior) bzw. €50 k (Senior).

Product Lead (m/w/d) Retail‑ERP bei SPAR ICS – Standort: Salzburg, Wien oder Wernberg. Verantwortlich für Produktvision, Backlog‑Pflege, Sprint‑Planung, Qualität & Release‑Management. Erforderlich: FH/HTL‑Abschluss Informatik/Wirtschaftsinformatik, mehrjährige Product‑Lead‑Erfahrung, ERP‑Kenntnisse, Retail‑Know‑how, Deutsch & Englisch. Benefits: moderne Tech, Teamgeist, 1 Tag/Home‑Office, Weiterbildung, Gehalt €45‑60 k je nach Seniorität.

Business Analyst – Retail Applications: Analyse & Spezifikation von Anforderungen im Kassen‑ und Promotionsumfeld, Optimierung von Omnichannel‑Promotionen, System‑ und Schnittstellenintegration, Framework‑Weiterentwicklung. Voraussetzung: IT‑Ausbildung, mehrjährige Erfahrung im Handel, Datenbank‑ & Agile‑Tools, sehr gute DE/EN‑Kenntnisse.

Strategischer IT‑Einkäufer (m/w/d) – Beschaffung von IT‑Hard‑ und Software, Marktanalyse, Verhandlung & Abschluss, Zusammenarbeit mit Legal/Accounting, Prozess‑ und Vertragsoptimierung. 3‑5 Jahre Erfahrung, Studium/HAK, Deutsch & Englisch, IT‑Interesse.

IT Service Desk Expert (m/w/d) – Bearbeitung von IT‑Störungen, Request‑ und User‑Lifecycle‑Management, Qualitätssicherung, Reporting, Dokumentation und Service‑Transition. Voraussetzung: IT‑Ausbildung/Erfahrung, AD/EntraID/LDAP, ServiceNow, Deutsch & Englisch. Benefits: moderne Arbeitsumgebung, Teleworking, 1‑Tag Home‑Office, Weiterbildung & Karrierechancen.

Product Manager – Retail Solutions (m/w/d) bei SPAR ICS in Salzburg, Wien oder Wernberg. Verantwortlich für Produkt‑ und POS‑Management, Stakeholder‑Koordination & Budget‑Monitoring. Voraussetzung: Ausbildung/Studium, mehrjährige PM‑Erfahrung, sehr gutes DE/EN. Gehalt Junior ab 45 k€, Senior ab 60 k€.

Requirement Engineer für ERP (m/w/d) – Analyse & Optimierung von Business‑ und Retail‑Prozessen, Übersetzung von Fach‑ in User‑Stories, 3‑rd‑Level‑Support, enge Schnittstelle zu Entwicklung. Erfahrung im ERP‑Umfeld, Jira, Deutsch/Englisch nötig.

IT‑Architect Digital Workplace Solutions (m/w/d) – gestaltet den IT‑Workplace für 17 000 SPAR‑User, definiert Architektur‑Standards, berät Lösungen, arbeitet mit M365, Mobile‑Clients & Portalen. Erfordert strategisches Denken, Erfahrung mit Digital Workplace, starke IT‑Architektur‑ und Consulting‑Skills, fließendes Deutsch und Englisch. Benefits: moderne Technologien, Teamgeist, Tele‑Working, 1 Tag Home‑Office/Woche, Weiter‑ und Karrieremöglichkeiten, Gehalt ab 70 000 € /Jahr.

IT Service Owner (m/w/d) – End‑to‑End‑Verantwortung für Business‑/Infrastruktur‑Services, Service‑Roadmap, Stakeholder‑Management, KPI‑Analyse, SLA‑konformen Betrieb. Voraussetzungen: Service‑/Produkt‑Management, IT‑Prozesse, sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse. Benefits: moderne Technologien, Teamgeist, 1 Tag Home‑Office/Woche, Weiterbildung, Gehalt €45‑60 k je nach Erfahrung.

SAP S/4HANA Solution Consultant (m/w/d) – Betreuung, Wartung & Weiterentwicklung von SAP S/4HANA Finance, Analyse & Optimierung von Controlling‑Prozessen, Beratung der Finanzabteilungen, Umsetzung von User Stories. Voraussetzungen: Studium/Erfahrung IT‑Finance, SAP‑Kenntnisse, technisches Verständnis, sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse. Benefits: Teleworking, Home‑Office 1 Tag/Woche, moderne Arbeitsumgebung, Weiterbildung, Karrieremöglichkeiten, Standortwahl Salzburg/Wien/Wernberg.

Product Requirement Engineer (m/w/d) – Planung, Umsetzung und Release neuer Features für internationale B2C‑Websites/Apps, Analyse von Business‑Anforderungen, End‑to‑End‑Umsetzung von EPICs, Testing & Support. Voraussetzungen: agile Erfahrung (Scrum), UX/UI‑Design & Frontend‑Kenntnisse, Stakeholder‑Management, Kommunikations‑ und Teamfähigkeit in Deutsch/Englisch. Standort: Salzburg, Wien oder Wernberg, 1 Tag Home‑Office/Woche.

IT Security Engineer (SOC) – Detection & Response – Analyse & implementieren von Security‑Produkten (EDR, SIEM, SOAR), Incident Response, Prozess‑ & Roadmap‑Entwicklung. Erfahrung im IT‑Security‑Operations, Zertifikate, All‑round‑Technik. Benefits: modernste Tech, Teamgeist, 1 Tag Home‑Office, Weiterbildung, Gehalt €50‑80k /Jahr.