Backoffice & Assistenz HR | 40 Std./Woche | m/w/d

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Spreewerkstätten GmbH

Standort

Hexjobs Insights

Backoffice und Assistenz im HR mit Aufgaben in Organisation und Verwaltung. Erforderlich ist eine abgeschlossene Ausbildung und gute Kenntnisse in Office-Programmen.

Schlüsselwörter

Backoffice
HR
administrative Aufgaben
MSOffice
Teamfähigkeit

Vorteile

  • Vollzeitstelle mit Raum für Eigenverantwortung
  • Zusammenarbeit auf Augenhöhe
  • Spannende Projekte mit Entwicklungsmöglichkeiten
  • Kollegiales, offenes Umfeld
  • Moderne Arbeitsweise, flexible Strukturen

Einleitung

Wir suchen Verstärkung im Bereich Backoffice & Assistenz HR.
Du arbeitest strukturiert, behältst auch bei vielen Themen den Überblick und hast Freude daran, Prozesse zu koordinieren und Menschen zu unterstützen? Wir suchen eine Person, die unser HR-Team und das Backoffice zuverlässig im Tagesgeschäft stärkt, administrative Abläufe professionell begleitet und mit Sorgfalt sowie einem guten Gespür für Zusammenarbeit überzeugt.

Aufgaben

Backoffice

  • Du verantwortest das operative Backoffice und sorgst für einen reibungslosen Ablauf
  • Du bearbeitest Anfragen eigenständig und arbeitest dabei eng mit allen Abteilungen zusammen
  • Du übernimmst administrative Aufgaben, insbesondere die Bearbeitung der Ein- und Ausgangspost sowie die Verwaltung von Büro- und Verbrauchsmaterial
  • Du verwaltest Unternehmensgegenstände und koordinierst Ausgabe, Rücknahme und Bestand
  • Du bringst dich projektbezogen in organisatorische Themen ein und wirkst aktiv an der Gestaltung und Weiterentwicklung von Prozessen und Standards im Unternehmen mit

HR / Recruitment

  • Du erstellst Arbeitsverträge, Vertragsänderungen und Bescheinigungen
  • Du unterstützt beim Erstellen der Event bezogenen Dienstplänen und kontrollierst die Zeiterfassung
  • Du betreust und unterstützt unsere Mitarbeitenden bei personaladministrativen Fragen entlang des Employee Life Cycle
  • Du kümmerst dich um die Personalstammdatenpflege und Verwaltung im HR-System
  • Du weißt es gekonnt mit Ein- und Austritten umzugehen und agierst intuitiv in den entsprechenden HR-Prozessen.
  • Du unterstützt bei der Implementierung und Optimierung von HR-Prozessen

Profil

  • Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein vergleichbarer beruflicher Hintergrund mit Bezug zu Organisation, Service oder Administration
  • Eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Empathie und Teamgeist
  • Gute Organisations- und Planungsfähigkeiten sowie ein hohes Maß an Selbstständigkeit
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit gängigen Office-Programmen (z.B. MSOffice, Apple Mail, Google-Cloud etc.)
  • Erste Erfahrung im Personalbereich
  • Verantwortungsbewusstes, selbstständiges und sorgfältiges Arbeiten sowie Vertraulichkeit
  • Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Freude daran, Abläufe mitzugestalten
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gute Englischkenntnisse

Wir bieten

  • Eine Vollzeitstelle mit Raum für Eigenverantwortung
  • Zusammenarbeit auf Augenhöhe mit den einzelnen Teams
  • Spannende Projekte mit Entwicklungsmöglichkeiten
  • Ein kollegiales, offenes Umfeld mit Platz für neue Ideen
  • Moderne Arbeitsweise, flexible Strukturen und ein Team, das sich gegenseitig unterstützt

Weitere Informationen

- Du erkennst dich wieder, aber nicht jeder Punkt passt perfekt? Kein Problem – wir freuen uns trotzdem auf deine Bewerbung! - Wir schätzen Vielfalt und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichsten Hintergründen und Perspektiven.

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Veröffentlichtvor etwa 18 Stunden
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