Junior Expert Bereich Nachhaltiges Bauen (m/w/d)

Stuttgart
Vollzeit | DEKRA Assurance Services GmbH | Job ID: 3840

Als modernes Dienstleistungsunternehmen unterstützen wir Organisationen aller Branchen dabei, ihre Nachhaltigkeitsleistung zu verbessern. Unser Ansatz ist ganzheitlich: Wir sensibilisieren für ökologische, soziale und wirtschaftliche Aspekte unternehmerischer Nachhaltigkeit.

Die Position kann in Voll- oder Teilzeit besetzt werden.

Über DEKRA

Bei DEKRA stehen Zukunftsthemen in allen Arbeitsbereichen im Mittelpunkt: von der Fahrzeugprüfung bis zur Cybersicherheit, von der Produktprüfung bis zu sauberen Energien oder vom automatisierten Fahren bis zur künstlichen Intelligenz. Wir stellen uns frühzeitig auf neue technische Entwicklungen ein und sorgen branchenübergreifend in 60 Ländern mit rund 49.000 Mitarbeitenden für Sicherheit.

Die DEKRA Assurance Services GmbH ist neutraler Partner mit jahrelanger Expertise in IT-Sicherheit, Datenschutz, Nachhaltigkeit und Chemikalien-Recht. Unser unabhängiger Blick auf Prozesse, Abläufe und Rechtskonformität sorgt für Klarheit und Sicherheit in vielen Unternehmensbereichen. Wollen auch Sie unsere Zukunft sicherer und nachhaltiger machen?

Aufgaben

• Sie unterstützen bei Verifizierungen nach DGNB, BNB, LEED oder BREEAM
• Darüber hinaus arbeiten Sie an Konzepten für klimaneutrales Bauen und Dekarbonisierung von Immobilien mit
• Sie erstellen Analysen, Berichte und Präsentationen
• Nicht zuletzt wirken sie beim Ausbau interner Wikis und Tools zum Thema Nachhaltigkeit mit

Qualifikationen

• Studium in den Bereichen Architektur, Umwelt- oder Ingenieurwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation mit Bezug zum Bauwesen
• Erste Berufserfahrung im Bereich Architektur oder Planung von Gebäuden vorteilhaft
• Interesse an Standards des nachhaltigen Bauens (z. B. DGNB, BNB) und Affinität zur integralen und interdisziplinären Planung von Gebäuden und Quartieren
• Leidenschaft für Klima- und Umweltschutz
• Interesse an digitalen Tools und Prozessen
• Ausgeprägte Teamfähigkeit, hohe Lernbereitschaft und Neugier, sich in neue Themen einzuarbeiten
• Gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse wünschenswert

Was wir bieten

• Attraktive Vergütung
• 30 Tage Urlaub, Zusatzurlaub bei längerer Betriebszugehörigkeit
• Flexibles, überwiegend mobiles Arbeiten
• Interne Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen
• Events wie Ski Cup, Motorradtreffen oder Weihnachtsfeier
• Weitere tolle Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Jobradleasing, Mitarbeiterrabatte, Betriebsrestaurant mit Essenszuschüssen an der HV, internes betriebliches Gesundheitsmanagement, Parkplätze und vieles mehr

Ihr Kontakt bei Fragen

Kristin Müller
(+49) 711 7861-1679
[email protected]

Unsere Datenschutzerklärung zu Ihrer Bewerbung finden Sie hier.

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