Einleitung

Wir suchen einen Leiter/in für den Bereich Marketing und Vertrieb

Aufgaben:

Verantwortung für die Entwicklung und operative Umsetzung von Marketing- und PR-Strategien bei der Markteinführung neuer Produkte und Marken.
Planung, Umsetzung und Kontrolle integrierter Kommunikationskampagnen auf lokaler, regionaler und bundesweiter Ebene.
Konzeption und zielgruppengerechte Umsetzung von strategischen Kommunikationsmaßnahmen.
Pflege und Ausbau eines soliden Netzwerks bestehend aus Vereinen, Geschäften, Politik, Architekten, Bauträgern, Wohnungsbaugenossenschaften und Maklern.
Umsetzung von gezielten Maßnahmen für Außenwirkung, Sichtbarkeit und die Marke Höpner.
Konzeptionelle Planung, Steuerung und Umsetzung von Sozial-Media- und PR-Aktivitäten, mit der Weiterentwicklung dieser Strategien von regional bis bundesweit.
Organisation von Events sowie externen Veranstaltungen mit Mitgliedern unseres Firmennetzwerks und Koordination dieser Veranstaltungen.
Gewährleistung der kommunikativen Verzahnung der Themen über Sozial-Media, PR und Events sowie als Schnittstelle zu weiteren Kanälen.
Markt- und Wettbewerbsbeobachtung.
Steuerung interner Mitarbeiter sowie externer Agenturen.

Anforderungen:

Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Public Relations oder eine vergleichbare Qualifikation.
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Marketing und PR, vorzugsweise in einem ähnlichen Arbeitsumfeld.
Ausgeprägte strategische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Marketingkampagnen.
Starkes Netzwerk und Erfahrung im Umgang mit relevanten Interessensgruppen und Stakeholdern.
Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und Durchsetzungsvermögen.
Erfahrung in der Leitung von Teams und der Steuerung externer Dienstleister.
Eigenverantwortliche, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise.

Wir bieten:

Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sich neu aufgestelltem Unternehmen
Raum für Eigeninitiative und kreative Ideen.
Hohes Maß an eigenverantwortlichem arbeiten und handeln.
Ein motiviertes und engagiertes Team.
Familiäre Arbeitsumgebung
Firmenfahrzeug