Sie haben Lust, Teil unseres Teams zu sein und die Zukunft der Gemeinde aktiv mitzugestalten?

Externe Stellenausschreibung

Sie haben Lust, Teil unseres Teams zu sein und die Gemeindeverwaltung aktiv mitzugestalten?

Perfekt! Denn zur Verstärkung unseres Teams Sozialleistungen im Fachbereich Soziales der Gemeinde Uetze suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine*n

Sachbearbeiter*in Elterngeld & Wohnbauförderung (m⁠/⁠w⁠/⁠d)

(Entgeltgruppe 9c TVöD)

in Vollzeit (39 Wochenstunden) oder in Teilzeit mit mindestens 30 Wochenstunden.

Ihr Aufgabengebiet beinhaltet insbesondere:

Elterngeld nach dem BEEG:

• Beratung zu Elterngeld und Elternzeit, einschließlich Gestaltung von Leistungsbezug, Partnermonaten und Zahlungsvarianten
• Eigenverantwortliche Bearbeitung vom Antragseingang bis zur Bescheiderteilung

Wohnbauförderung und Wohnraumüberwachung:

• Beratung von Bürgerinnen und Bürgern, Vermietern und Investoren zu landes- und kommunalen Fördermöglichkeiten im Bereich Wohnraum
• Erstellung von Wohnberechtigungsscheinen und Entscheidung über Förderanträge
• Vermittlung belegrechtgebundener Wohnungen und Umgang mit Fehlbelegung
• Mitwirkung bei der Erstellung von Mietspiegeln und Wohnraumbedarfsanalysen

Um den vielfältigen Aufgaben flexibel begegnen zu können, kann sich der Aufgabenzuschnitt
jederzeit dynamisch auf die aktuell zu bearbeitenden Themen anpassen.

Ihr Weg in Ihr neues Team:

• Sie verfügen über einen abgeschlossenen Angestelltenlehrgang II
• Alternativ verfügen Sie über eine Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten und bringen die Bereitschaft mit, den Angestelltenlehrgang II zeitnah zu absolvieren
• Vorkenntnisse im Bereich Sozialleistungsrecht und Erfahrungen in einer Kommunalverwaltung sind wünschenswert
• Die Fähigkeit, sich schnell auf komplexe Rechtslagen und neue Situationen einzustellen, bringen Sie mit
• Hohe soziale Kompetenz sowie ausgeprägte Kommunikations- und Konfliktfähigkeit zeichnen Sie aus
• Sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick gehören zu Ihren Stärken
• Außendienste, wie Hausbesuche sowie die Prüfung von Wohnraum und Wohnsituation, übernehmen Sie gern
• Belastbarkeit und Flexibilität auch bei wechselnden Anforderungen sind für Sie selbstverständlich
• Organisations- und Koordinationsgeschick sowie zielorientiertes Handeln gehören zu Ihrem Profil
• Teamfähigkeit und kooperative Arbeitsweise zeichnen Sie aus
• Bereitschaft zur gelegentlichen Übernahme von Rufbereitschaften an Wochenenden und Feiertagen ist vorhanden

Warum Sie sich bei uns wohlfühlen werden? Wir bieten Ihnen:

• Eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten und zielorientierten Team
• Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine moderne IT-Infrastruktur
• Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeit- und Arbeitsorganisationsmodelle
• Die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen sowie eine betriebliche Altersversorgung
• Arbeitsplatz in modernen, hellen Büroräumen sowie kostenlose Parkmöglichkeiten
• Die Möglichkeit ein Dienstrad „JobRad“ (auch E-Bike) zu leasen
• Jobticket
• Firmenfitness (Hansefit)
• Hausinterne Massagetermine
• Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit, Reisen, Kultur u. v. m.
• Diverse interne Veranstaltungen und Aktionen für unsere Mitarbeiter*innen

Na, neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung

unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Weltanschauung, Religion, Alter oder Behinderung der Bewerber*innen sowie deren Familienaufgaben. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen reichen Sie bitte bis zum 09.02.2026 ausschließlich über das Onlinebewerbungsformular auf www.uetze.de ein.

Für einen vertraulichen Erstkontakt und weitere Auskünfte stehen Ihnen die Fachbereichsleitung Dagmar Lindemann, Tel. 05173 970-051 oder die Teamleitung Sozialleistung Ilka Fink, Tel. 05173 970-061 sowie Eveline Diener aus dem Team Personalstrategie, Tel. 05173 970-133 gern zur Verfügung.