Staplerfahrer / Lagermitarbeiter (m/w/d)

Staplerfahrer / Lagermitarbeiter (m/w/d)

Tempton Personaldienstleistungen GmbH

Hexjobs Insights

Tempton sucht Gabelstaplerfahrer (m/w/d) für Qualitätskontrolle, Transport und Lagerung. Anforderungen: Staplerschein, Schichtarbeit, Deutschkenntnisse. Unbefristetes Arbeitsverhältnis, bis zu 30 Tage Urlaub.

Schlüsselwörter

Gabelstaplerfahrer
Staplerschein
Qualitätskontrolle
Schichtarbeit
Deutschkenntnisse

Vorteile

  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Fahrdienst zum Betrieb
  • Tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
  • Bis zu 30 Tage Urlaub
  • Anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Kostenfreie Stellung von Arbeitsschutzkleidung und Werkzeugen
  • Mitarbeitervorteilsprogramm

Über Tempton

Wir suchen ab sofort motivierte Unterstützung als Gabelstaplerfahrer (m/w/d).

Wenn Sie flexibel sind, gerne Verantwortung übernehmen und in einem abwechslungsreichen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Mit über 9.500 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.

Ihre täglichen Aufgaben:

  • Qualitätskontrolle der gefertigten Produkte (z. B. Sichtprüfungen)
  • Transport und Lagerung von Materialien und Endprodukten

Das bringen Sie mit:

  • Bereitschaft zur Schichtarbeit
  • Gute Deutschkenntnisse
  • Staplerschein und bestenfalls praktische Erfahrung

Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton:

  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Fahrdienst zum Betrieb
  • Bezahlung mindestens nach GVP/DGB-Tarifvertrag
  • Tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
  • Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
  • Anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung
  • Kostenfreie Stellung von Arbeitsschutzkleidung und Werkzeugen
  • Einsätze in namhaften Kundenunternehmen, bei denen Sie die Chance haben, sich persönlich weiterzuentwickeln
  • Mitarbeitervorteilsprogramm (wie z. B. Vergünstigungen in Onlineshops)

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Veröffentlichtvor 14 Tagen
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