Werkstudent Recruiting & Personalmarketing (m/w/d) | 49504 Lotte bei Osnabrück

Werkstudent Recruiting & Personalmarketing (m/w/d) | 49504 Lotte bei Osnabrück

Sostmeier GmbH & Co.KG Internationale Spedition

Hexjobs Insights

Werkstudent im Recruiting & Personalmarketing bei Sostmeier GmbH. Aufgaben: Unterstützung im Recruiting-Prozess, Gestaltung von Stellenanzeigen, Employer Branding. Vorteile: flexible Arbeitszeiten, Firmenfitness, Rabatte.

Schlüsselwörter

Recruiting
Personalmarketing
Employer Branding
MS-Office
Social Media

Vorteile

  • Spannende Einblicke in die Praxis des modernen Recruitings
  • Eigenverantwortliche Aufgaben mit Raum für eigene Ideen
  • Flexible Arbeitszeiten, die sich gut mit deinem Studium vereinbaren lassen
  • Firmenfitness mit Hansefit
  • Rabatte bei über 800 Partnerunternehmen

Take your chance

Gegründet 1927, beschäftigt die Sostmeier-Gruppe als mittelständisches Transport- und Logistikunternehmen heute rund 750 Mitarbeitende an 28 Standorten in neun europäischen Ländern. Angefangen als Transportunternehmen entwickelte sich Sostmeier in über 95 Jahren zum Full-Service-Logistiker.

Zur Unterstützung unseres HR-Teams suchen wir dich als engagierten Werkstudenten (m/w/d) im Bereich Recruiting & Personalmarketing

Dein Aufgabengebiet

  • Unterstützung im gesamtem Recruting Prozess - von der Stellenausschreibung über Bewerbermanagement bis hin zur Terminorganisation
  • Mitwirkung bei der Gestaltung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen auf verschiedenen Plattformen
  • Unterstützung bei Employer-Branding- und Social-Media Aktivitäten (z.B. Content-Erstellung für LinkedIn, Instagram, Karriereseite)
  • Teilnahme an Karrieremessen zur Ansprache potenzieller Talente
  • Mitarbeit an Projekten zur Optimierung von Recruiting-Prozessen und zur Stärkung unserer Arbeitgebermarke

Dein Profil

  • Laufendes Studium im Bereich Wirtschaft, Personalamangement oder einem vergleichbaren Fach
  • Begeisterung für Themen rund um Recruiting, Employer Branding und HR-Marketing
  • Eigenständige, strukturierte und kommunikative Arbeitsweise
  • Sicherer Umgang MS-Office und idealerweise erste Erfahrungen mit Social Media im beruflichen Kontext
  • Hohes Maß an Diskretion und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit vertraulichen Bewerber- und Personaldaten

Wir bieten

  • Spannende Einblicke in die Praxis des modernen Recruitings
  • Eiegnverantowrtliche Aufgaben mit Raum für eigene Ideen
  • Flexible Arbeitszeiten, die sich gut mit deinem Studium vereinbaren lassen
  • Firmenfitness mit Hansefit
  • Rabatte bei über 800 Partnerunternehmen

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Veröffentlichtvor 15 Tagen
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