Job Wilten. Stellenangebote in der Kategorie IT - 277 Ergebnisse.

Stellenangebot für Senior Business Developer in einem Biotechnologieunternehmen in Wien. Aufgaben umfassen Geschäftsentwicklung, Partnerschaften, und Erstellung kommerzieller Unterlagen. Anforderungen: MSc/PhD, 3 Jahre Erfahrung, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

CETEO GmbH poszukuje System Engineer (m/w/d) w Wiedniu. Kluczowe obowiązki: koncepcja ITSM, konfiguracja systemów, komunikacja z klientami. Wymagania: doświadczenie w ServiceNow, JavaScript, ITIL.

Senior Frontend Developer (w/m/d) – entwickle moderne UIs mit Angular/React/Vue/Next.js, setze Figma‑Designs um, integriere REST/GraphQL, nutze Storybook und gestalte Frontend‑Architektur im Scrum‑Team. 3‑5 Jahre Erfahrung, C1‑Deutsch, Java‑Grundkenntnisse. Benefits: Onboarding, Startup‑Spirit, Team‑Events, Weiterbildungen.

Poszukiwany Full-Stack Developer w ETC w Wiedniu. Obowiązki: rozwój ERP, architektura, wsparcie w przeglądzie kodu. Wymagane umiejętności: JavaScript, C#, Angular. Oferowane: elastyczne godziny, praca zdalna, szkolenia.

Senior Software Developer (m/w/d) für PHP (Neos Flow, Symfony) & Angular in Wien, verantwortlich für Web-Applikation, Bugfixing und Performance-Optimierung. Jahresgehalt €62.000 bis €85.000.

Mitarbeiter:in für SAP-Datenmigration gesucht. Aufgaben: Datenmigration, Dateneingabe. Anforderungen: Kaufmännische Ausbildung, SAP-Kenntnisse. Benefits: flexible Arbeitszeiten, modernes Umfeld.

Position: SAP SF Consultant* mit Schwerpunkt Employee Central. Verantwortlichkeiten: Beratung, Implementierung, und Schulung im Bereich SAP SuccessFactors. Anforderungen: Berufserfahrung, Studium, Sprachkenntnisse. Benefits: Mentoring, flexible Zeiten, Home Office.

Senior Consultant SAP FI/CO responsible for consulting and optimizing processes in production. Requires SAP expertise and communication skills. Benefits include flexible hours and professional development.

Position: IT-Administrator (m/w/d) zur operativen Betreuung der IT-Infrastruktur. Anforderungen: IT-Ausbildung, Microsoft 365-Kenntnisse. Gehalt: ab 3200 EUR/Monat. Benefits: Teamwork, Gesundheitsangebote, modernes Büro.

Stanowisko: IT Engineering Manager (f/m/d). Zakres obowiązków: zarządzanie zespołem, zapewnienie jakości, mentoring. Wymagana znajomość programowania i doświadczenie w zarządzaniu. Wynagrodzenie: 60,000 EUR rocznie.

Die Position umfasst die Verwaltung von Support-E-Mail, Benutzerkonten und IT-Settings. Erforderlich sind IT-Ausbildung, Microsoft-Kenntnisse und Deutsch/Englisch in Wort und Schrift. Gehalt: 2.568,90 EUR/Monat.

Microsoft 365 SharePoint‑Expert (m/w/d) – Planung, Umsetzung & Betreuung von SharePoint‑Online, Migration, Governance, Beratung & Monitoring; Voraussetzung: Studium/Ausbildung, mehrjährige M365‑Erfahrung, PowerShell/Power Automate, sehr gute DE/EN; Standort Salzburg, Wien oder Wernberg; 1 Tag Home‑Office; Gehalt ab €45 k (Junior) bzw. €60 k (Senior).

Support Engineer in Managed Services at techbold in Vienna. Responsibilities include IT system monitoring, server maintenance, and client system management. Requires IT education and knowledge of server and network systems.

W roli Projektleiter*in SOC odpowiada się za rozwój Security Operations Center. Wymagana znajomość w Cyber Security i projektowaniu architektur bezpieczeństwa. Wynagrodzenie od 3760 EUR miesięcznie.

Position als Technical Writer bei Frequentis in Wien. Verantwortung für technische Inhalte und Schulungsunterlagen im Sicherheitsbereich. Anforderungen: Ausbildung in Technik oder Pädagogik, idealerweise mit Erfahrung in Dokumentation.

Position als IT Network Engineer in Wien. Hauptaufgaben: Administration von Netzwerken, Projektierung, Kundenberatung. Anforderungen: technische Ausbildung, Erfahrung in Netzwerktechnologien.

Produktmanager für IT-Trainings in Wien. Verantwortlich für Marktanalyse, Produktentwicklung, Umsatzverantwortung und Marketing. Voraussetzungen: Ausbildung im wirtschaftlichen/technischen Bereich, Erfahrung im Produktmanagement. Monatsgehalt ab 2800 EUR.

Frequentis AG sucht einen Experten für technische Dokumentation & Training in Wien. Anforderungen: technische Ausbildung, Erfahrung in Dokumentation/Training. Gehalt: 51.157 EUR/Jahr.

Softwareentwickler:in mit Aufgaben in der technischen Implementierung elektronischer Fragebögen. Anforderungen: Ausbildung auf Maturaniveau, Grundkenntnisse in Java und SQL. Jahresbruttogehalt ab € 42 000,00.

Mitarbeiter:in im Bereich Tourismusstatistik mit Aufgaben in Statistikprojekten und Datenanalyse. Anforderungen: Statistikkenntnisse, R-Programmierung. Benefits: Homeoffice, Essenszuschuss.

Stelle als Salesforce Consultant bei allUpp in Wien/Graz/Remote. Hauptaufgaben: Implementierung von CRM-Lösungen und Projektmanagement. Anforderungen: Erfahrung in CRM/IT-Projekten. Benefits: Homeoffice, flexible Arbeitszeiten, Gehaltszuschuss.

Stelle als Fullstack-Entwickler:in bei D.A.T.A. in Wien. Verantwortlich für Entwicklung und Test einer Web-Anwendung im Gesundheitsbereich. Anforderungen: Studium, 2 Jahre Erfahrung, .NET, SQL.

Position als IT-Betriebsmitarbeiter*in SCADA. Verantwortlich für Betrieb und Überwachung kritischer Systeme, IT-Security-Anforderungen, und Wartungsarbeiten. Mindestgehalt 3170 EUR brutto monatlich.

Leitung des IT-Teams für Prozessleittechnik. Verantwortung für Systembetrieb, -entwicklung und Sicherheit. Anforderungen: Informatikstudium, Erfahrung in IT-Betrieb. Gehalt: 3760 EUR monatlich.

System Engineer für Windows- und sicherheitskritische Umgebungen in Wien. Verantwortung für Active Directory Administration und Migration. Erforderlich: Studium/Informatiker, Erfahrung, gute Englisch- und Deutschkenntnisse.

IT Service Engineer (all genders) in Wien. Aufgaben: Installation, Konfiguration, Wartung komplexer Systeme. Anforderungen: IT-Ausbildung, Windows-Server-Know-how, gute Sprachkenntnisse, Teamplayer. Jahresgehalt ab 45.207 EUR.

Frequentis AG sucht einen DevOps Engineer zur Entwicklung und Integration von Cloud-Lösungen, mit einem Bruttojahresgehalt von 50.439 EUR. Erforderlich sind 5 Jahre Erfahrung und ein Informatikabschluss.

Stellenangebot für eine Teamleitung IKT im Verfassungsgerichtshof in Wien. Verantwortlich für IT-Infrastruktur, Führung eines Teams, strategische IT-Entwicklung. Unbefristeter Vertrag, ab 5.087 EUR brutto.

Position als Enterprise Architekt in Wien mit Aufgaben in IT-Architektur und Strategie. Anforderungen: Studium der Informatik, Erfahrung in Architekturmanagement. Marktgerechtes Gehalt ab 60.000 EUR/Jahr.

Position als Business Analyst im Bereich Kassensysteme bei REWE in Wien. Verantwortlich für Anforderungsmanagement und Projektabwicklung. Erforderlich: IT-Ausbildung, Erfahrung im Handel, Deutsch und Englisch. Gehalt ab 50.000 EUR jährlich.

Position als Software Developer im Bereich Nachhaltigkeit zur Optimierung von IT-Lösungen. Anforderungen: technische Ausbildung, Erfahrung in Schnittstellenentwicklung. Vorteile: flexible Arbeitszeiten, Weiterentwicklungsmöglichkeiten, Gesundheitsvorsorge.

IT Business Analyst (m/w/x) bei REWE Group: Verantwortung für Prozessdigitalisierung, Gestaltung neuer Geschäftsmodelle. Mind. 3 Jahre Erfahrung im Prozessmanagement. Gehalt ab EUR 50.000/Jahr.

Fachdomänen IT-Architekt bei REWE Group in Wien. Verantwortlich für IT-Architektur, Entwicklung von Zielbildern & Transformation. Anforderungen: Hochschulabschluss in Informatik, langjährige IT-Erfahrung. Benefits: flexible Arbeitszeiten, Homeoffice.

Senior Support Engineer (m/w/d) in Wien, Fokus auf Fehlersuche und Unterstützung der SW-Entwicklung. Anforderungen: technische Ausbildung, 3 Jahre Erfahrung, Netzwerkkenntnisse. Gehalt ab 4285 EUR monatlich.

Senior Java Fullstack Developer (m/w/x) – Entwicklung von Prozessen, Microservices und Schnittstellen, Architektur‑Abstimmung, Code‑Design & Reviews, CI/CD. Erforderlich: mehrjährige Java/Spring‑Erfahrung, optional Kotlin/Android, Docker, Kafka, Scrum. Benefits: Weiterbildung, flexible Zeiten & Home‑Office, Gesundheits‑angebote, Mitarbeiterrabatte, Kantinen‑Zuschuss, Jahresgehalt ab 60 000 EUR.

Poszukiwany Java Developer (m/f/x) do REWE Group w Wiedniu. Obowiązki: rozwój rozwiązań IT, współpraca zespołowa. Wymagana znajomość Java, Spring Boot, relacyjnych baz danych. Wynagrodzenie od 50.000 EUR rocznie.

Position: Product Lifecycle Management Administrator (m/w/d). Verantwortlichkeiten: Administration des PLM-Systems Teamcenter. Anforderungen: technische Ausbildung, Teamfähigkeit. Benefits: Mitarbeiterrabatte, Parkplätze, Home-Office.

Position: DevOps Engineer (m/w/d); Responsibilities include system development, CI/CD management, and platform evaluation. Requirements: C#/.NET, Azure DevOps, teamwork. Benefits: flexible hours, health promotion, structured onboarding.