Stellenangebote Panten - 126 Ergebnisse.

Die Stelle umfasst die Leitung der Erwachsenenvertretung im Sozialbereich mit Verantwortlichkeiten in der Qualitätssicherung und Personalführung. Anforderungen sind Hochschulstudium und mindestens fünf Jahre Erfahrung.

Stellenangebot für Controller in St. Pölten, Verantwortung für Budgetierung, forecasts, Kostenanalysen. Erforderlich: Studium in BWL, Erfahrung im Controlling, Kenntnisse in SAP. Bruttogehalt ab 60.000 EUR/Jahr.

Stellenangebot als Kundenberater (m/w/d) im Bankwesen in Sankt Pölten. Ziel ist die Kundenakquise und der Verkauf von Finanzierungs- und Versicherungsprodukten. Voraussetzungen sind eine kaufmännische Ausbildung und gute Deutsch/Englischkenntnisse.

Gesucht wird ein/e Hausverwalter/in zur Betreuung von Immobilien in St. Pölten. Anforderungen: kaufmännische Ausbildung, Erfahrung, Befähigungsprüfung. Vorteile: Home-Office, Weiterbildung.

Lehre im Großhandel bei METRO in Sankt Pölten ab September 2026. Aufgaben beinhalten Produktkenntnis, Lagerverwaltung und Kundenberatung. 1.026 € brutto pro Monat im ersten Lehrjahr.

Lehre im Einzelhandel bei METRO in Sankt Pölten ab September 2026. Verantwortlichkeiten: Kundenberatung, Verkaufsflächenpflege, Kassensysteme. Gehalt: 1.026 € brutto/Monat.

Koch (m/w/d) für Produktionsküche in St. Pölten. Verantwortlich für die Speisenqualität und Sicherheit, Kücheneinführung, Arbeitszeiten Mo-Fr, fairer Lohn ab 2586 EUR/Monat.

Poszukiwany HR Business Partner do Sankt Pölten. Odpowiedzialność za cykl życia pracownika, wsparcie dla liderów, wprowadzanie rozwiązań HR. Oferta obejmuje elastyczność pracy, możliwości rozwoju i atrakcyjne świadczenia.

Position als (Senior) Einkäufer für Agrarrohstoffe. Verantwortlich für Einkauf, Entwicklung von Lieferanten, Marktbeobachtung. Anforderungen: Erfahrung im Agrarhandel, Englischkenntnisse. Benefits: Dienstwagen, flexibles Arbeiten.

Technischer Produkt Spezialist in St. Pölten für Sonnen- und Wetterschutzsysteme. Verantwortlich für technische Beratung, Schulungen und Inbetriebnahmen. Anforderungen: technische Ausbildung, Deutsch & Englisch, Reisebereitschaft. Gehalt: 58.000 EUR.

Die Wüstenrot Gruppe sucht Privatkundenberater:innen für Finanz- und Versicherungsberatung, Kundenakquise und -betreuung. Voraussetzungen: abgeschlossene Ausbildung, Kommunikationsfähigkeit. Benefits: flexible Arbeitszeiten, Weiterbildung.

Poszukiwanie: Automation Cybersecurity Engineer (m/w/d) w Sankt Pölten. Kluczowe obowiązki: definiowanie wymagań, tworzenie bezpieczeństwa, przeprowadzanie testów penetracyjnych. Wymagana ukończona edukacja techniczna oraz dobra znajomość języka niemieckiego i angielskiego.

Die Stelle als Disponent / Disponentin umfasst die Bearbeitung von Kundenaufträgen und die Koordination von Baustellen in St. Pölten. Voraussetzungen sind eine kaufmännische oder technische Ausbildung. Jahresgehalt ab 43.610 Euro.

Promoter (m/w/d) für Ferialjob in Österreich, Aufgaben im Fundraising für Rettungsorganisationen, 2500€ monatlich, Team & Unterkunft organisiert.

Promoter (m/w/d) bei Temmel Fundraising in Österreich: Öffentlichkeitsarbeit für Hilfsorganisationen, flexibles Arbeiten, 2500-3500 € monatlich, Teamwork und Coaching.

Stanowisko: Promoter (m/w/d). Kluczowe obowiązki: profesjonalna komunikacja społeczna, praca w zespole. Wymagania: min. 18 lat, pozytywna osobowość. Wynagrodzenie: 2500-3500€ miesięcznie.

Die PKE Gebäudetechnik GmbH sucht einen Elektro-Obermonteur in St. Pölten. Verantwortlichkeiten umfassen Baustellenkoordination und technische Abstimmungen. Erforderlich sind 4-5 Jahre Berufserfahrung und gute Deutschkenntnisse. Gehalt: 3616 EUR/Monat.

MediCare sucht Pflegeassistent\*innen in Niederösterreich. Aufgaben: Grundpflege, medizinische Unterstützung, soziale Betreuung. Anforderungen: Ausbildung zur Pflegeassistenz. Gehalt: 3100 EUR monatlich.

Gesucht werden Asphaltierer (Walzenfahrer, Fertigerfahrer) für Bauprojekte in Amstetten, Rastenfeld, St. Pölten. Brutto-Stundenlohn ab 19,29 EUR. Benefits: Weiterbildung, Ermäßigungen, Gesundheitsförderung.

Mitarbeiter Küche (m/w/d) in St. Pölten, Österreich. Verantwortlich für Zubereitung der Produkte, Zusammenarbeit im Team, flexible Arbeitszeiten. Bruttomonatslohn von € 2.021,-.

Position: Filialleitung (m/w/d). Verantwortlich für Filialteamführung und Kennzahlen. Anforderungen: min. 1 Jahr Führungserfahrung. Benefits: Mitarbeiterrabatt, Sicherer Arbeitgeber, Weiterbildung.

Rezeptionist (m/w/d) für Hotel Arlmont in St. Anton am Arlberg gesucht. Aufgaben: Gästebetreuung, Check-In/Check-Out, Kassenführung. Anforderungen: Teamfähigkeit, Deutsch- und Englischkenntnisse. Benefits: flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten.

Gesucht wird ein Entremetier (m/w/d) für Hotel Arlmont in St. Anton am Arlberg. Aufgaben: Planung und Organisation, Teamführung, Rohstoffbehandlung. Anforderungen: Ausbildung in Gastronomie, 2 Jahre Erfahrung, Deutsch & Englisch.

Position als Guest Relations Agent in Gonten. Hauptaufgaben: Empfang, Gästeservice, Check-in/out. Anforderungen: Erfahrung in der Hotellerie, Deutsch/Englisch, Organisationstalent. Benefits: Überdurchschnittliche Vergütung, 50% Rabatt, Mitarbeiterkarte.

Die Stelle als Teamsprecher (m/w/d) umfasst technische Einstellungen, Teamführung und Dokumentation im Bereich Endverpackung. Erforderlich sind relevante Erfahrungen und gute Deutschkenntnisse.

Die Stelle als Bautechniker:in Betonbau umfasst technische Unterstützung der Bauleitung, Materialbeschaffung und Baustellenkoordination in St. Pölten oder Rastenfeld. Jahresbruttobezug ab 48.748 EUR.

Position als Bauleiter:in für Betonbau in St. Pölten. Verantwortlich für die Abwicklung von Bauvorhaben, Koordination des Baustellenpersonals und Einhaltung gesetzlicher Vorgaben. Jahresbruttobezug ab 58.604 EUR.

Gründungscoach bei ppc training: Beratung für Start-ups, Analyse von Ideen, Unterstützung in Businessplanung. Erforderlich: Studium oder kaufmännische Ausbildung, 2 Jahre Erfahrung. Gehalt: 3052 EUR/m.

Mitarbeiter Coloristik / Lager in St. Pölten. Verantwortlich für Farbverwaltung, Warenlogistik und Bestellung. Voraussetzungen: Teamfähigkeit, Deutsch, Staplerschein. Monatsgehalt: 2.375 EUR.

IT Mitarbeiter:in in der WKNÖ. Hauptverantwortung: IT-Installationen, Benutzersupport. Anforderungen: relevante Ausbildung, Microsoft Kenntnisse. Gehalt: ab 41.500 EUR/Jahr.

Die Alpenland Wohnbau- und Wohnbetreuungsgesellschaft sucht einen Objektleiter:in & Qualitätsmanager:in für Facility Services. Aufgaben: Leitung, Qualitätssicherung, Teamführung. Anforderungen: Ausbildung, Erfahrung, EDV-Kenntnisse.

Position: Stellvertretende Filialleitung (m/w/d). Verantwortlich für Filialteam, Regalgestaltung, und Bestellwesen. Anforderungen: mehrjährige Berufserfahrung, flexible Einsatzbereitschaft. Gehalt: ab 2.550 EUR monatlich.

Projekttechniker/in Elektro- und Gebäudetechnik für Planung und Umsetzung von Projekten. Anforderungen: Ausbildung in Elektrotechnik, mehrjährige Erfahrung, CAD-Kenntnisse. Gehalt: €2918,34 bis €4200 brutto/monatlich.

Hilfswerk Niederösterreich sucht einen Psychologen (w/m/d) in St. Pölten. Aufgaben: Familienberatung, Besuchsbegleitung, Gruppenangebote. Anforderungen: Ausbildung in Psychologie, Beratungs-Erfahrung. Benefits: Gesundheitsförderung, Aus- und Fortbildung.

Angebot für Innendienst-TechnikerIn / DisponentIn HKLS in St. Pölten. Aufgaben: Wartungsaufträge planen, Materialbestellungen, Servicetechniker einteilen. Anforderungen: technische Ausbildung, IT-Kenntnisse.

EQUANS sucht einen Disponenten für die Einsatzplanung in Saint Pölten. Verantwortlich für Kundenanfragen, Einsatzplanung und Zusammenarbeit mit Technikern. Bietet Weiterbildung, Firmenequipment und ein gutes Betriebsklima.

Position als LKW Fahrer:in im Nahverkehr bei REWE Group in Sankt Pölten. Aufgaben: Belieferung, Be- und Entladen, Kontrolle der LKWs. Anforderungen: Führerschein C und E, Zuverlässigkeit. Gehalt: 2373 EUR monatlich.

Stelle als Kommissionierer:in bei REWE Group in Sankt Pölten. Aufgaben: Kommissionierung, Transport der Waren, Einhaltung von Sicherheitsvorschriften. Benefits: Mitarbeitervergünstigungen, Gesundheitsförderung, individuelle Schulung.

Poszukujemy lidera zespołu do zarządzania zespołem ds. kadr. Oferujemy elastyczne godziny pracy, umowę na pełen etat oraz wynagrodzenie od 4000 EUR miesięcznie.