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Allrounder – Haustechnik (m/w/d) in Vollzeit bei Maimonides‑Zentrum, Wien. Aufgaben: Reparatur, Wartung, Brandschutz, Veranstaltungs‑ und Transport‑Support. Voraussetzungen: abgeschlossene Lehre (Elektriker/Installateur), Zuverlässigkeit, körperliche Belastbarkeit, Team‑ und Kommunikationsfähigkeit, EDV‑Kenntnisse, Führerschein B, gute Deutschkenntnisse. Vorteile: abwechslungsreiches Aufgabengebiet, unbefristeter Vertrag, Mitarbeiterrestaurant, Partner‑Rabatte, gute ÖPNV‑Anbindung, Garagenplatz zu Konditionen.

Junior/Senior Servicetechniker (m/w/d) – Reparatur, Service und Überholung von Groß‑Verbrennungsmotoren (bis 9000 kW) beim Kunden und in der Werkstatt. Voraussetzungen: technische Ausbildung, Erfahrung mit Verbrennungsmotoren, Führerschein B, C1‑Deutsch, Reisebereitschaft. Bruttojahresgehalt ab 49 000 €, Servicefahrzeug, Weiterbildung, Freitag‑Frühschluss.

Monteur für U‑Bahn (m/w) – Montage und Instandhaltung von Stromschienen, Kabel‑ und Signalanlagen in Österreich. Voraussetzung: technische Lehrausbildung, Führerschein B (optional C/CE), Flexibilität, Nacht‑/Wochenendarbeit. Benefits: unbefristeter Vertrag, Karrierepfad, Weiterbildungen, umfassende Einarbeitung, Sicherheitsfokus.

Strategy Lead – Network, Infrastructure & Cybersecurity (OneATM). Leads virtual IT team, defines ATM network/security strategy, creates roadmaps, ensures blueprint availability and compliance. Requires 10 yr IT experience, 3 yr leadership, degree, strong English.

Servicemitarbeiter (m/w/d) – Gäste bedienen, Speisen‑/Getränkeservice, Mise en Place, Beschwerden weiterleiten; flexibel im Frühstück, à‑la‑carte & Bar. Voraussetzungen: Ausbildung/Erfahrung, Deutsch & Englisch, gepflegtes Erscheinungsbild. Vorteile: Aufstieg, Fahrtkostenerstattung, kostenlose Verpflegung, Prämien, Events, Trainings, Hotel‑Rabatte, Fremdsprachenzulage.

Patisserie / Demi Chef de Partie (m/w/d) – Herstellung und Anrichten von Desserts, Torten und süßen Gebäcken, Verantwortung für die Pâtisserie‑Station, Einhaltung von HACCP‑Richtlinien. Voraussetzung: Ausbildung als Konditor/in, Erfahrung in gehobener Hotellerie, Kreativität, Teamfähigkeit. Vollzeit, Wien.

Koch/Köchin (m/w/d) – Zubereitung & Ausgabe von bis zu 300 Mahlzeiten, Buffet‑Anrichten, Hygiene‑Einhalten. Erforderlich: gastronomische Ausbildung, Flexibilität, Teamfähigkeit; bei Männern Wehr‑/Wehrersatzdienst. 2416,48 EUR brutto/Monat, kostenlose Wiener Linien‑Jahreskarte ab 4. Monat, Schicht 07‑20:30, jedes 2. Wochenende frei. Wien.

Mitarbeiter:in Controlling (20 Std./Woche) – Unterstützung beim Monatsreporting, Budget‑ und Forecast‑Erstellung, Controlling‑Gesprächen, Projekt‑ und Investitions‑Controlling. Voraussetzungen: erste Erfahrung im Controlling oder Gastronomie, sehr gute Excel‑Kenntnisse, strukturierte Arbeitsweise. Benefits: flexibler Gleitzeitrahmen, Home‑Office, Firmen‑Laptop, kostenloses Mittagessen, umfangreiche Einarbeitung, flache Hierarchien, Mindestgehalt €1.300 brutto/Monat (20 Std.) und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Elektroanlagentechniker / Mechatroniker Instandhaltung (m/w/d) – Wartung von Kraftwerks‑ und Energieanlagen, Störungsbehebung, Schalthandlungen, Mitarbeit in Betriebsfeuerwehr. Ausbildung in Elektrotechnik/Mechatronik, 12‑Stunden‑Schicht, Teamfähigkeit. Bruttogehalt ab 3.500 EUR/Monat + Zulagen. Vollzeit, Wien.

Servicetechniker/in (m/w/d) – Service, Reparatur und Installation von Gas‑Heizungen, Klimaanlagen & Sanitär in Wien. Erforderlich: Ausbildung, Erfahrung mit Junkers/Vaillant, Führerschein B, Deutsch. €2.800‑3.000 netto/Monat, unbefristet, Fortbildung, Familienbetrieb.

Finanzen & Controlling – Analyst (m/w): Unterstützung der Unternehmensführung bei strategischer und operativer Steuerung, Analyse von Geschäftsprozessen, Optimierungsvorschläge. Voraussetzung: abgeschlossenes Studium (Uni/FH) in Controlling/Finanzwirtschaft oder Wirtschaftsinformatik, analytische & kommunikative Fähigkeiten, Erfahrung mit ERP/Excel wünschenswert. Benefits: 3000 EUR brutto/Monat, Social‑Benefits, Weiterbildung, Möglichkeit zur Steuerberater‑Befugnis, direkter Kontakt zur Geschäftsführung.

Mitarbeiter:in Abendsekretariat/‑empfang (d/f/m) – Unterstützung der Jurist:innen am Abend, Erstellung von Verträgen/Memos in DE/EN, Empfang, Meeting‑Koordination, Aktenverwaltung. Voraussetzung: laufendes Rechtsstudium vorteilhaft, exzellente DE/EN, MS‑Office, ggf. JurXpert, präziser Arbeitsstil. Bruttomonatsgehalt mindestens 1.967 EUR.

Anwaltsassistent:in (d/f/m) – Unterstützung eines Partners bei administrativen Aufgaben, Kalender‑ und Reisemanagement, DE/EN‑Korrespondenz, Rechnungsprüfung. Voraussetzung: kaufmännische Ausbildung/Studium, ≥5 Jahre Erfahrung als Rechtsanwalts‑/Executive‑Assistant, fließend DE & EN, MS‑Office. Benefits: Top‑Lage Büro, Jahreskarte ÖPNV, Home‑Office, Onboarding, Mentoring, Karriere‑Programm, Health‑Angebote.

Senior Firmwareentwickler (w/m/d) – Entwicklung von Treiber‑Software in C, RFID‑Technologien, Aktoren/Sensoren, Low‑Power‑Lösungen; Verantwortung für den gesamten Produktentwicklungs‑Lebenszyklus, Teamleitung & Mentoring. Voraussetzung: Studium/Ausbildung IT/Technik, Erfahrung in C/C++ und Führung, optional Kryptografie. Mindestgehalt 4.500 EUR/Monat.

Innendienst‑Mitarbeiter (m/w/d) für Kundenservice & Vertriebsunterstützung in Wien. Aufgaben: Vertriebsorganisation & Kundenberater:innen unterstützen, Kundendienst, Zulassung, organisationsübergreifende Tätigkeiten. Anforderungen: kaufmännische Ausbildung, sehr gute Excel‑Kenntnisse, verkaufs‑ und kundenorientiertes Denken, selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise, Kommunikations‑ & Teamfähigkeit, Flexibilität. Benefits: flexible Arbeitszeiten, moderner Arbeitsplatz im Stadtzentrum, fachliche & persönliche Weiterentwicklung, attraktive Entwicklungschancen, Sozialleistungen.

Sales Mitarbeiter:in / Telefonvertrieb (m/w/d) – Hotel, Wien. Aufgaben: telefonische Akquise von Firmenkunden, Betreuung bestehender Kunden, Angebotserstellung. Anforderungen: Erfahrung im Hotelvertrieb/Telefonmarketing, sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse, kommunikativ, selbstständig. Benefits: 2.600 EUR brutto/Monat, 10 % Erfolgsprämie, direkte Entscheidungswege, langfristige Perspektive, Arbeitsplatz in Wien.

Rezeptionist (m/w/d) – Tag & Nacht: Empfangsbetreuung im 4‑Sterne‑Hotel, eigenständige Gästebetreuung, Schichtarbeit (21‑7 Uhr, 14‑23 Uhr). Voraussetzungen: Arbeitserlaubnis, freundliches Auftreten, sehr gutes Deutsch, gutes Englisch, Flexibilität, Erfahrung/Vollausbildung vorteilhaft. Benefits: kostenlose Verpflegung & Dienstkleidung, Weiterbildung, familiäres Arbeitsklima, Team‑Events, monatliche Physiotherapie, Mitarbeiterrabatte in Partnerhotels, Nachtzulage 27 EUR/Schicht, Bruttomonatsgehalt nach Kollektivvertrag, Gehaltserhöhung nach 4 Monaten.

Front Office Mitarbeiter (m/w/d) im Hotel Wandl, Wien. Empfang & Check‑In/Out mit Oracle Opera Cloud, Rechnungs‑ und Schichtabschlüsse, Gästekorrespondenz, Concierge‑Service, Team‑Kommunikation. Voraussetzung: einwandfreie Deutsch‑/Englischkenntnisse, EDV‑Kenntnisse, Erfahrung im Service/Hotellerie. Einstieg €2.385 brutto/Monat, 5‑Tage‑Woche, 6 Wochen Urlaub, Bike‑Leasing, Sozialleistungen.

Mechatroniker (Elektromaschinentechnik) – Wartung, Instandhaltung und Reparatur von Elektromotoren, Generatoren & Antrieben; Prüfungen, Montage/Demontage, Fehlersuche & Dokumentation. Ausbildung, Erfahrung & Niederspannungs‑Kenntnisse nötig. Flexible Gleitzeit, Home‑Office, subventioniertes Mittagessen, kostenlose Getränke, Gesundheits‑ & Wellness‑Angebote, zentrale Lage Wien, gute Anbindung, Parkvorteil.

Digitalisierungsmanager:in (m/w/d) – Ausrollung, Betreuung & Weiterentwicklung des ECM‑Systems Doxis, M365‑Collaboration und KI‑Einsatz. Voraussetzung: Abschluss in Wirtschaftsinformatik/Info‑Management/Data Science, Erfahrung mit M365, ECM oder KI, sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse. 30‑40 Std/Woche, bis zu 2 Home‑Office‑Tage, moderne Ausstattung, gute Anbindung, Firmenevents.

Jurist (m/w/d) für Bauwesen – Vollzeit, Wien Beratung bei Bauprojekten, Vertrags‑ und Anti‑Claim‑Management, Ansprechperson für Vergaberecht. Voraussetzung: Jura‑Studium, Kenntnisse im Vergabe‑ und Zivilrecht sowie Baurecht. Bruttomindestjahresgehalt 59.274,60 EUR. Benefits: Work‑Life‑Balance, Gleitzeit, flexible Zeiten, casual Dresscode, keine All‑In‑Verträge, Gesundheits‑ und Weiterbildungsangebote.

Junior KFZ‑Spengler (m/w/d) – Instandsetzung von beschädigten Fahrzeugkarosserien, Ausbeulen, Schweißen/Kleben, Austausch von Verglasungen, Vorbereitung für Lackierung. Voraussetzungen: Ausbildung als Karosserie‑/Fahrzeugbautechniker oder KFZ‑Spengler, Deutsch, Führerschein B, erste Erfahrung wünschenswert. Stundenlohn €17,50 brutto, ggf. Überzahlung, Möglichkeit zur Festanstellung.

Chemische Analytiker:in (m/w/d) – Durchführung von Schadstoffprüfungen (GC‑MS, LC‑MS), Auswertung, Geräte‑Kalibrierung und Laborbetrieb. Voraussetzung: Ausbildung in analytischer Chemie/Labortechnik, gute MS‑Office‑ und Englischkenntnisse. Angebot: flexible Arbeitszeit, modernes nachhaltiges Umfeld, Mindestbruttogehalt 35 000 EUR/Jahr, mögliche Überzahlung.

Techniker:in Customer Service (m/w/d) – PPE; eigenständige Auftragsbearbeitung, Zertifizierung, Kundenberatung, Prüfberichte; technische Ausbildung (Textil/Elektro), Erfahrung mit Normen, MS‑Office, verhandlungssichere Deutsch‑ und Englischkenntnisse; flexible Arbeitszeiten, Teil‑Home‑Office, Jahresgehalt ab 35 000 €.

Örtliche Bauaufsicht (m/w/d) – Koordination & Steuerung von Hoch‑, Tief‑ und Industriebauprojekten in Wien‑NÖ‑Budapest. Voraussetzung: technische Ausbildung (HTL/TU/FH), mehrjährige Erfahrung, Deutsch, Reise‑/Flexibilität. Benefits: Gleitzeit, Weiterbildungsbudget, Onboarding, Betriebsarzt, Bike‑Leasing‑Zuschuss, Jobticket, Obst, Events.

Personalverrechner/in (m/w/d) – Lohn‑ und Personalverrechnung, Verwaltung von Ein‑/Austritten, Krankenständen, Urlaub, Reisekosten; Kunden‑ und Behördenkontakt; Stammdatenpflege; Arbeit mit Lohnprogrammen und Office 365. Voraussetzungen: abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Ausbildung in Personalverrechnung, sehr gute Office 365‑Kenntnisse, zuverlässiger Datenumgang, service‑ und kommunikationsstark. Mindestentlohnung 2.700 € / Monat, mögliche Überbezahlung, 38,5 Std/Woche.

Hochbautechniker*in (Vollzeit) in Wien: Kostenermittlung, Dokumentation, Ausschreibung, AVA‑ und CAD/BIM‑Nutzung, Kostenkontrolle; erfordert HTL/Bauingenieur‑Ausbildung, mehrjährige Erfahrung, ÖNORM/DIN‑Kenntnisse, Ziviltechniker‑Befugnis; Jahresbrutto ab 80.000 EUR.

Kundenberater (m/w/d) – Telefonische Kundenbetreuung: Anrufe beantworten, Termine koordinieren, Schadensmeldungen dokumentieren, Schreiben bearbeiten, Daten erfassen. Gesucht: telefonfreudig, teamorientiert, flexibel für Wochenend‑/Feiertagsdienste, PC‑sicher. Bruttogehalt €2.005,27 / Monat, Vollzeit; Teilzeit möglich, Büro Wien.

Stanowisko: Kundenberater (m/w/d) w Wiedniu. Obowiązki obejmują odpowiadanie na zapytania klientów oraz wsparcie administracyjne. Wymagana dobra znajomość niemieckiego i MS Office. Wynagrodzenie do 2059 EUR/miesiąc.

HR Generalist*in (Vollzeit) – Verantwortlich für HR‑Operations (Verträge, Datenpflege, Stellenausschreibungen), Personalberatung und Projektmitarbeit (Employer Branding, Gesundheitsmanagement). Voraussetzungen: einschlägige HR‑Erfahrung, Service‑ und Kommunikationsstärke, Deutsch & Englisch, MS‑Office, ideal SAP/HR. Benefits: 6‑Wochen‑Urlaub, Gleitzeit, Mobile Work, Weiterbildungen, Betriebsarzt, Sport, Essenszuschuss, Rabatte, moderner Campus in Wien.

Mobile Network Engineer (Vollzeit, Wien). Betreuung und Weiterentwicklung des Mobile Cores, Sicherstellung der Netzqualität, Feature‑Integration, Monitoring, Updates und Partner‑Austausch. HTL/Uni‑Ausbildung, Netzwerk‑Kenntnisse, Englisch. Flexible Gleitzeit, kostenloses Mittagessen, Fitness‑Membership, freie Getränke, Teambuilding, Weiterbildung, attraktives Gehalt.

Rohrleitungsplaner (m/w/d) in Wien: Planung & Auslegung von Anlagen‑ und Rohrleitungskonzepten, Erstellung von Isometrien & Zeichnungen, Prüfung technischer Spezifikationen, Materialbeschaffung. Voraussetzung: technische Ausbildung (HTL/FH/Uni) & mehrjährige Erfahrung, Kenntnisse in Comos P&ID, PDMS oder Plant 3D. Benefits: flexible Arbeitszeiten, unbefristeter Vertrag, Weiterbildungen, Jahresgehalt €49‑60 k.

Bauingenieur (m/w/d) Tiefbau – Planung und Leitung von Tunnelbauprojekten, Einsatz von BIM/3D, Zusammenarbeit mit Fachbereichen. Voraussetzung: Abschluss Bauingenieurwesen, Erfahrung Tunnelplanung, AutoCAD, sehr gute Deutschkenntnisse. Unbefristetes Arbeitsverhältnis, flexible Gleitzeit, Weiterbildungen, Karriereperspektiven, Bruttojahresgehalt ab 56.000 €.

Automatisierungs‑ und Prozessleittechniker (m/w/d) – Entwicklung von Mess‑ und Regelkonzepten, Planung/Programmierung von Prozessleittechnik, Funktionsprüfungen, Koordination. Voraussetzung: HTL/FH/TU Mechatronik/Elektrotechnik/Automatisierung, mehrjährige Erfahrung, Kenntnisse Siemens PCS 7/TIA Portal/Emerson Delta V, SAP vorteilhaft. Unbefristeter Vertrag, flexible Gleitzeit, Projektwahl, Weiterbildung, Jahresgehalt ab 60 000 €.

OrdinationsgehilfIn (m/w/d) in Wien (40 Std/W). Empfang, Patienten‑ und Terminverwaltung, medizinische Assistenz. Voraussetzungen: Ausbildung/Erfahrung im Ordinationsbereich, IT‑Kenntnisse, sehr gutes Deutsch. Monatsbruttogehalt ab €2.175.

Betriebswirtschaftlicher Consultant (F&E‑Förderungen) – Wien: Aufbereitung von Kundenunterlagen, Projekt‑ und Kostenberatung, Projektkoordination. Hochschulabschluss BWL/Wirtschaftsrecht oder vergleichbare Erfahrung. 45‑70 k € Jahr brutto, 40 h/Woche, flexible Arbeitsweise, moderne Büros, Team‑Events, extra freie Tage.

Praktikant*in im technischen Bereich (Softwareentwicklung, SAP, Service Desk, Cyber Security) in Wien/Linz. Aufgaben: Projektmitarbeit, Systemimplementierung, Testing, Analysen. Voraussetzungen: technische Ausbildung, Interesse an IT, Deutsch/Englisch. Vollzeit, 1.550 € brutto/Monat, flexible Arbeitszeit, Lunch‑Zuschuss, Getränke & Obst, moderne Büros.

Head of Sales (m/f/d) – Lead sales organization, manage 5‑person team, drive revenue, build global customer relationships, represent at trade fairs. Requires proven sales leadership, international high‑tech experience, fluent English, German, willingness to travel. Benefits: leadership role, innovative tech, career development, attractive salary.

Mitarbeiter*in Lerncampus (20 Std/W) – Organisation von Seminaren, Administration, LMS‑Pflege, Daten‑Monitoring, Bedarfsanalyse, Projekt‑ und Beschaffungs‑Support. Voraussetzung: kaufmännische Ausbildung, ≥4 Jahre Erfahrung, EDV‑Kenntnisse, Service‑ und Teamorientierung. Benefits: Krisensicherer Job, Gleitzeit + Home‑Office, Wertgutscheine, flexibles Lernen, günstiges Essen, abteilungsübergreifende Projekte, Welcome Day, Kinderbetreuung, 37‑Stunden‑Woche bei Vollzeitgehalt. Mindestgehalt € 2.933,30 brutto/Monat.

Verkäufer/in (m/w/d) im Lebensmittelhandel – Kundenberatung, Kassa‑ und Tagesabschluss, Warenannahme und -präsentation. Voraussetzungen: Leidenschaft für Käse, hochwertige Lebensmittel und Verkauf. Benefits: Bruttogehalt 1.170 € / Monat (20 h/Woche), Verkostungen, Team‑Meetings, Möglichkeit zur Käsesommelier‑Ausbildung.