Job Wien - 1576 Ergebnisse.

Kfz‑Techniker (m/w/d) in Wien – Service, Wartung, Instandhaltung, Diagnose, Dokumentation & Kundenbetreuung. Voraussetzungen: abgeschlossene Ausbildung, Führerschein B, ggf. §57a‑Pickerl. Mindestlohn 2 885,37 € / Monat, 38,5 h/Woche.

Experte/Expertin Anfragemanagement (IFG/IWG) in Wien. Aufgaben: Anfragen prüfen, juristische Bewertung, Dokumenten‑ und Fristen‑Management, Beratung, Prozessentwicklung. Voraussetzungen: Studium/Abitur, Erfahrung im Rechts‑/Öffentlichen Dienst, Kenntnisse IFG/IWG, MS‑Office, Deutsch/Englisch. Benefits: flexibles Gleitzeit‑ und Telework‑Modell, Jahreskarte, Eltern‑ & Kinder‑Zulagen, Gesundheits‑ & Pensionsangebote.

Servicetechniker für USV‑Anlagen (Vollzeit, Wien) – Inbetriebnahme, Wartung, Reparatur und Störungsbehebung von Piller‑USV‑Systemen; Kundenservice, Updates & Umbauten. Voraussetzung: Ausbildung Elektrotechnik/Mechatronik, Mess‑/Elektrotechnik‑Kenntnisse, Englisch, Führerschein B, Reisebereitschaft. Benefits: Gleitzeit, Home‑Office, Firmenfahrzeug, Weiterbildungen, Sozialleistungen.

Senior Accountant (m/w/d) – Verantwortung für Monatsabschluss, Buchhaltung mehrerer Gesellschaften, Reporting von UGB zu HGB, Zusammenarbeit mit Shared Service Centern in CZ/HU. Voraussetzungen: kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Bilanzbuchhaltung, SAP (idealerweise Lucanet), proaktive, genaue Arbeitsweise. Benefits: Jobrad, Fitness, Vorsorge, Impfungen, günstige Kantine, Parkplatz, öffentliche Anbindung. Jahresbruttogehalt €75‑90k.

Sales Director International (Nord‑ & Westeuropa) bei einem führenden Bauunternehmen in Niederösterreich. Verantwortung für Verkaufsbudgets, Vertriebsstrategie, New‑Business‑Entwicklung und Markterschließung. Mind. 5 Jahre Führung im internationalen Vertrieb, Branchenerfahrung Bau, Analyse‑ und Sales‑Strategie, Uni‑Abschluss, fließend Deutsch/Englisch. Attraktive Vergütung ab €100 k/Jahr, variabler Anteil, Dienstwagen, P/L‑Verantwortung, Management‑Team, Entwicklungsmöglichkeiten.

Media Sales Manager (m/w/d) für Forbes Österreich in Wien. Eigenständiger Verkauf, Kundenakquise, Bestandsbetreuung, Angebotserstellung (Print, Digital, Events) und Erreichung von Umsatzzielen. Voraussetzungen: Ausbildung/Studium, erste Berufserfahrung, ideal Verkaufserfolge in Medien, Affinität zu deutschsprachigen Medien. Vollzeit 37,5 h, Standort Wien + Home‑Office‑Möglichkeit, Bruttoeinstiegsgehalt 2.700 € / Monat, langfristige Anstellung, Aufstiegschancen D‑A‑CH, modernes Büro, starkes Team.

Mitarbeiter Inside Sales (m/w/d) – Betreuung europäischer Kunden eines Elektronik‑Bauteil‑Herstellers: Auftrags‑ und Reklamationsabwicklung, Bestell‑eingabe, Logistik, Kommunikation mit Werken & HQ Japan, Umsatz‑Analyse mit Senior Sales Manager. Voraussetzungen: technische Ausbildung, erste Berufserfahrung (idealerweise Vertrieb), fließendes Englisch, sehr gute MS‑Office‑Kenntnisse (SAP von Vorteil), hohe Sozialkompetenz, selbstständiges Arbeiten. Benefits: globale Erfahrung, Entwicklungsmöglichkeiten, freundliches Umfeld, zentrale Lage, 35 Std/Woche, Gleitzeit, Home‑Office.

Energiemanager (m/w/d) in Wien: Entwicklung von Energiekonzepten, Analyse von Gebäudetechnik, Heizungsanlagen, PV‑Potenzial, Machbarkeitsstudien, Projekt‑ und Kommunikationsmanagement. Voraussetzung: HTL/FH/TU‑Abschluss im Bereich Gebäudetechnik, Erfahrung im FM/Energiebereich, analytische und strukturierte Arbeitsweise. Benefits: Monatsbruttogehalt ab 3.700 €, Dienstwagen, Weiterbildungen, flexible Arbeitszeiten, moderne Büroräume.

Bilanz‑/Buchhalter (m/w/d) – Wien Eigenständige Buchhaltung, Rechnungsbearbeitung, Vorbereitung von Abschlüssen, Monats‑UVA, Reporting und Team‑Kooperation. Voraussetzung: kaufmännische Ausbildung, ≥3 Jahre Erfahrung, BMD NTCS, DE & EN. Benefits: flexible Arbeitszeiten (25 Std.–Vollzeit), Familien‑Kernzeiten, Essens‑Zuschuss, Linienticket, Firmenevents, Weiterbildung.

HR & Accounting Specialist (m/w/d) in Wien: Teilzeit, Buchhaltung, Lohn‑ und Personaladministration, Kommunikation mit Kunden/Behörden. Voraussetzung: kaufmännische Ausbildung, Erfahrung, BMD‑Kenntnisse, MS‑Office, Deutsch/Englisch. Bruttogehalt ab 2.800 €/Monat.

Montageleiter (w/m/x) für Pharma‑ und Lebensmittelanlagen – Leitung von Neu‑ und Umbauprojekten: Planung von Material, Personal & Sub‑Unternehmern, Kosten‑, Zeit‑ & Qualitätskontrolle, Dokumentation & Sicherheitsstandards. Technische Ausbildung + praktische Montage‑Erfahrung, Branchenkenntnis, Führungskompetenz. Gehalt ab 4 000 € brutto/Monat, ggf. Überzahlung.

Buchhalter/in (Teilzeit 30 h/Woche) – Wien Finanzbuchhaltung inkl. BMD‑Bankauszugsverbuchung, UGB‑Abschlüsse, UVA‑Meldungen, Reporting, Debitoren‑/Kreditoren‑Support. Voraussetzungen: kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Erfahrung, BMD NTCS‑Kenntnisse, Excel. Benefits: flexible Gleitzeit, Weiterbildung, kostenlose Getränke, Betriebsärztin, Firmen‑Events.

Diplomierte Gesundheits‑ und Krankenpflegeperson (DGKP) in Voll‑/Teilzeit, Durchführung von Infusionen, Blutabnahmen, Wundversorgung, Assessments, Hausbesuchen; abgeschlossene Ausbildung, DGKP‑Registrierung, Deutsch, Impfstatus; 3.800 € brutto/Monat, feste Arbeitszeiten ohne Nacht‑/Wochenenddienste.

Administrative Assistenz (m/w/x) im Finanzbereich – Aufgaben: Administration, Rechnungslegung, Monatsabrechnungen, Mahnwesen, Statistiken, Sachbearbeitung. Anforderungen: analytisches Denken, Zahlenaffinität, MS‑Office/Excel, sehr gutes Deutsch, Englisch, Team‑ und Kommunikationsfähigkeit.

Administrator/in (Perspektive Praxismanager/in) in einer Zahnarztpraxis, Wien. Koordination von Terminen, Telefon/E‑Mail, Finanzverwaltung, Patientenempfang, Netzwerkpflege, Team‑Übersicht und Praxisentwicklung. Voraussetzungen: Service‑ und Organisationsfähigkeit, idealerweise Erfahrung im medizinischen Bereich, Interesse an ganzheitlicher Zahnmedizin. Benefits: moderne Praxis, familiäres Klima, 2.300 € netto/Monat, Wiener‑Linien‑Jahreskarte, Weiterbildungen.

Junior Revisor (w/m/d) – Conduct internal audits of business processes (procurement, HR), interview units, improve risk management, draft audit reports and recommendations, assist in audit planning. Requires relevant education or study, audit experience preferred, MS Office, willingness to travel. Offers monthly gross salary €2,580.80‑€2,921.00, market‑above pay possible, extensive onboarding and training.

Back Office Mitarbeiter (m/w/d) – Wien Empfang, Post, Terminorganisation, Buchhaltungs‑Support, Veranstaltungs‑ und Datenbankpflege Voraussetzung: kaufmännische Ausbildung, ≥3 Jahre Back‑Office‑Erfahrung, sehr gute MS‑Office‑Kenntnisse, KI‑Erfahrung, Deutsch C2, Englisch Bruttojahresgehalt 31.000 € (nach Qualifikation)

Software‑Entwickler:in C#/.NET (30‑40 h) – Wien Entwicklung und Pflege interner Fachanwendungen, Mitarbeit an Architektur‑Entscheidungen. Voraussetzung: HTL/FH‑Ausbildung, mehrjährige C#/.NET‑Erfahrung, VisualStudio, DevOps, gutes Deutsch. Sinnstiftende Tätigkeit, bezahlte Mittagspause, Gleitzeit/Home‑Office, Weiterbildung, betriebliche Pension, 6. Urlaubswoche, Kinderzuschuss, gute ÖPNV‑Anbindung.

Experte Personalverrechnung (m/w/d) – Verantwortung für fristgerechte Gehaltsabrechnung, Jahresabschlussvorbereitung, HR‑Koordination, Prozessoptimierung. Anforderungen: Erfahrung in Lohn‑ und Gehaltsabrechnung, österreichisches Arbeitsrecht, MS‑Office, Deutsch. Jahresbruttogehalt ab 60.000 EUR, Vollzeit, Standort Wien, Homeoffice 2 Tage/Woche.

Mitarbeiter*in Veranstaltungsdienst (geringfügig) – Vorbereitung, Logistik und Aufstellung von Mobiliar, kleine Montagen/Reparaturen. Voraussetzungen: technisches Geschick, Fitness, sehr gute Deutschkenntnisse. 9 h/Woche, 06‑13 Uhr, €515 brutto/Monat, Lebensmittelgutscheine.

Lead Engineer Rohrleitungstechnik (m/w/d) – Wien, Vollzeit. Leitung & Koordination Montageteam, Schnittstelle Engineering/Fertigung, Kosten‑ und Termin‑controlling, technische Dokumentation. HTL/FH/Uni‑Abschluss Maschinen‑/Anlagenbau, Erfahrung Rohrleitungsmontage, AutoCAD, MS‑Office, Deutsch/Englisch, Reise ≈ 6 Monate/Jahr, Führerschein B. Gehalt ab 3.400 € brutto/Monat.

Projekt Engineer Elektrotechnik (m/w/d) – eigenständige Durchführung von Kleinprojekten, Erstellung elektrotechnischer Pläne, Koordination und Qualitätssicherung. Voraussetzungen: HTL/FH‑Abschluss, mehrjährige Erfahrung, Auto‑CAD/Revit, Deutsch & Englisch, Führerschein B. Bruttogehalt ab 3 000 €/Monat, Standort Wien, Vollzeit.

Bilanzbuchhalter:in (m/w/d) in Wien – eigenständige Buchhaltung inkl. Anlagen, Kreditoren/Debitoren, Monats‑/Jahresabschlüsse, Zahlungsverkehr & Mahnwesen. Voraussetzungen: Ausbildung Bilanzbuchhalter, ≥5 Jahre Erfahrung, SAP/BMD etc., sehr gute Deutsch. Mindestgehalt €3.139/Monat, Home‑Office, Job‑Bike, Mavie‑Mitgliedschaft, Mittag‑Rabatt, moderne IT‑Ausstattung.

Sozialpädagogische Fachkraft (Diplomierte/r Gesundheits‑ und Krankenpfleger/in oder Sozialbetreuer/in) für Kinder 0‑6 Jahre, 37 Std/Woche. Pflege, Alltagsbegleitung, Arztbesuche, Entwicklungsförderung. Ausbildung, Bereitschaft zu Tag/Nacht/Wochenenddiensten. Gehalt ab 3.264 EUR brutto/Monat (+81,61 EUR Feiertagszulage). Benefits: eigenverantwortliche Aufgaben, wertschätzendes Umfeld, Einarbeitung, bezahlte Fortbildungen, Supervision.

Leiter*in Projektentwicklung & Ausschreibungsmanagement (Wien). Leitung Projektteam, Angebotserstellung, Prozessoptimierung, Wissensmanagement. Voraussetzungen: Studium Sozial‑/Geisteswissenschaften, Leadership, MS‑Office, Konzept‑ und Präsentationsfähigkeit. Benefits: flexibles Arbeiten, Home‑Office, zentrales Büro, abwechslungsreiche Aufgaben, Teamarbeit. Mindestgrundgehalt 3.933,50 € monatlich.

Sachbearbeiter:in Einkauf (m/w/d) – Wien Aufgaben: Warenbeschaffung, Lieferantenpflege, Artikelanlage im WWS, Excel‑Reports, Preis‑Kalkulation, Inventur‑Unterstützung. Anforderungen: Erfahrung im Einkauf, sehr gute PC‑Kenntnisse (Excel/Word), kaufmännisches Denken, Englisch vorteilhaft. Benefits: Vollzeit, gründliche Einschulung, flexibles Gleitzeit‑Modell, angenehmes Betriebsklima, leistungsgerechte Bezahlung.

Kanzleileiter/in (ab 30 Std./Woche) – Leitung einer traditionellen Wirtschaftsanwaltskanzlei in Wien. Aufgaben: Kurrentien, Büroorganisation, Klientenbetreuung, Schriftsätze, Honorar‑ und Gerichtskostenabrechnung. Voraussetzungen: logisches Denken, Erfahrung mit Advokat/Jurxpert, sehr gutes Deutsch, Teamplayer. Angebot: feste Arbeitszeiten, wählbare Wochenstunden, Jobticket, zentrale Lage, Bruttomonatsgehalt ab 4 000 €.

Senior Java Developer (m/w/d) – Entwicklung von Java‑Microservices (Spring Boot) & Angular auf Google‑Cloud, Mentoring im agilen Scrum‑Team, Architektur‑ und Code‑Reviews. Erfahrung mit Java, Spring, Microservices, Tests. Standort Wien, Vollzeit.

Objektbetreuer HLS (m/w/d) – Facility Management Ansprache für laufenden Gebäudebetrieb in Wien, Projekt‑ und Gewährleistungsmanagement, Wartung, Störungsbehebung, Dokumentation im CAFM. Voraussetzung: abgeschlossene Lehre HLS, mehrjährige FM‑Erfahrung, IT‑Kenntnisse. Benefits: Weiterbildung, Gesundheitsvorsorge, Pat‑Programm, gute Verkehrsanbindung, Kinderferienbetreuung. Salary bis zu €3.300 brutto/Monat.

IT Service Desk Expert (m/w/d) – Bearbeitung von IT‑Störungen, Request‑ und User‑Lifecycle‑Management, Qualitätssicherung, Reporting, Dokumentation und Service‑Transition. Voraussetzung: IT‑Ausbildung/Erfahrung, AD/EntraID/LDAP, ServiceNow, Deutsch & Englisch. Benefits: moderne Arbeitsumgebung, Teleworking, 1‑Tag Home‑Office, Weiterbildung & Karrierechancen.

POS‑Manager (m/w/d) in Wien: Entwicklung & Optimierung von POS‑Strategien, Umsetzung am Markt, Event‑ und Projekt‑management, Budget‑ & Controlling, Analyse. Mind. 3 Jahre POS‑/Handelsmarketing, Studium, sehr gute D‑/E‑Kenntnisse. Flexible Arbeitszeiten, attraktive Benefits, Entwicklungsmöglichkeiten.

Senior SAP S/4HANA Consultant (m/w/d) in Wien: SAP‑Module (FI, CO, etc.) implementieren, Prozesse analysieren, Workshops & Schulungen leiten, mit Fachbereichen kooperieren. Voraussetzung: Studium Wirtschaftsinformatik/BWL, umfangreiche SAP‑Projekterfahrung, sehr gute DE/EN. Gehalt ab 5.000 € brutto/Monat, 4‑Tage‑Woche, Home‑Office, Weiterbildung, Gewinnprämie, extra freie Tage, Team‑Events, Pluxee‑Gutscheine, Öko‑Mobilitätsticket.

Lead Engineer HKLS (m/w/d) – Wien, Vollzeit. Verantwortlich für technische & kaufmännische Umsetzung großer HKLS‑Projekte, Planung, Inbetriebnahme, Gewährleistung, Bericht an Geschäftsführung. Voraussetzung: HTL/FH/Uni‑Abschluss, mehrjährige Projekt‑Leitungserfahrung, MS Office, sehr gute DE/EN. Gehalt ab €4.000 brutto/Monat.

Projektleitung Elektrotechnik (m/w/d) – Wien Leitung von 400 V‑Nieder‑/Mittelspannungsprojekten inkl. Planung, Kosten‑ und Terminverantwortung, Teamführung und Kundenkontakt. Erforderlich: HTL/Fachschule E‑Tech, mehrjährige Projektleiter‑Erfahrung, sehr gute D‑/E‑Kenntnisse, Reisebereitschaft. Vorteile: Skill‑Boosting, Work‑Life‑Balance, flexible Arbeitszeiten, Home‑Office.

Produktionsmitarbeiter Qualitätskontrolle (m/w/d) – Wien: Visuelle/optische Kontrolle, Versandvorbereitung. Erforderlich: Erfahrung QC, keine Metallallergie, gutes Sehvermögen, feinmotorische Fähigkeiten. 38,5 Std/Woche, Bruttogehalt ab 2.800,59 €/Monat, Übernahmechance, feste Arbeitszeiten, gutes Arbeitsklima, ÖPNV‑Anbindung.

Product Manager – Retail Solutions (m/w/d) bei SPAR ICS in Salzburg, Wien oder Wernberg. Verantwortlich für Produkt‑ und POS‑Management, Stakeholder‑Koordination & Budget‑Monitoring. Voraussetzung: Ausbildung/Studium, mehrjährige PM‑Erfahrung, sehr gutes DE/EN. Gehalt Junior ab 45 k€, Senior ab 60 k€.

Rezeptionist (m/w/d) im Austria Trend Hotel Europa Wien: Gästeempfang, Check‑in/out mit Protel, Concierge‑Aufgaben, Rechnungs‑ und Tagesabschlüsse, Administration. Voraussetzungen: hotelfachliche Ausbildung, Erfahrung im Guest Service, Protel‑Kenntnisse, fließend DE/EN. Benefits: flexibler 5‑Tage‑Wochenplan, kostenlose Verpflegung, Weiterbildung, Karrierechancen, Team‑Events, Jahres‑Hotelübernachtung, Mitarbeiterrabatte, Gesundheits‑ & Fitness‑Programme.

Guest Service Assistant (m/w/d) – Durchführung kleiner Wartungs‑ und Reparaturarbeiten, Gästebetreuung, Unterstützung Front‑Office, Kontrolle öffentlicher Bereiche und interne Botengänge. Voraussetzung: technisches Verständnis, serviceorientiert, Deutsch B2, Englisch, lokale Kenntnisse. Benefits: Training, 5‑Tage‑Woche, zentrale Lage, kostenlose Kantinenverpflegung, Kaffee, Weiterbildungen, Mitarbeiterrabatte, Team‑Events.

Sommerpraktikant*in (Vollzeit) – Wien Unterstützung im Service oder Küche, Gästebetreuung, Mise‑en‑Place, ggf. eigene Küchenposten. Voraussetzung: Fach‑/Tourismusschule, team‑orientiert, zuverlässig. Vergütung €1 050‑1 500 brutto/Monat, inkl. Trinkgeld, kostenlose Verpflegung, flexible Mo‑Sa Arbeitszeiten, Team‑Events und Mitarbeiterrabatte.

Chef de Rang (all genders) – full‑time host in Bar & Bistro Glasswing. Requires passion for guest service, excellent German & English, hospitality experience. Salary €2 263 brutto/Monat plus flexible hours, job ticket, birthday gift, MyClubs access, worldwide Relais & Châteaux rates, wellbeing day, training budget, free meals, tailored uniform.