Job Pischelsdorf In Der Steiermark - 145 Ergebnisse.

Bauingenieur:in (m/w) – Technische Leitung, Ausschreibung, Überwachung & Abrechnung von Wasserkraft‑ und Wasserbauprojekten in Linz/Gmunden. HTL‑Abschluss, mehrjährige Erfahrung, AutoCAD, C1‑Deutsch, B‑Führerschein. Mindestgehalt €5.129,75 brutto/Monat.

Betriebsschlosser (m/w) – Instandhaltung von Förderanlagen, elektrische/mechanische Arbeiten, Zusammenarbeit mit Anlagentechnikern. Voraussetzung: Ausbildung als Maschinenschlosser, selbstständige, teamfähige Arbeitsweise. Benefits: attraktive Vergütung, Sozialleistungen, langfristige Anstellung, interne und fachspezifische Weiterbildungen.

Buchhalter (m/w/d) – eigenständige Buchhaltung, Rechnungskontrollen, Zahlungsverkehr, USt‑Voranmeldungen, Kontenpflege & administrative Aufgaben; Voraussetzung: kaufmännische Ausbildung, ggf. Berufserfahrung, Deutsch, MS Office; Standort Hall in Tirol oder München; Vollzeit.

Hoteldirektor (m/w/d) im Post Seefeld Wellnesshotel: Gesamtverantwortung für operative & kaufmännische Steuerung, Führung & Coaching, Budgetierung, KPI‑Analyse, Gästezufriedenheit. Voraussetzungen: mehrjährige Hotelführung, Spa‑Profitcenter, sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse, Vertriebsstärke. Benefits: unbefristete Führungsrolle, Gestaltungsspielraum, 7 kostenfreie Übernachtungen/Jahr, Rabatte, Personights, marktgerechtes Vergütungspaket.

Außendienstmitarbeiter (m/w/d) HKLS‑Installationssysteme – Vertrieb von hochwertigen Montage‑Systemen an Installateure und HKLS‑Planer in Oberösterreich/Salzburg. Aufgaben: Kundenkontakt, Bedarfsermittlung, Projektakquise. Voraussetzungen: Ausbildung in Installations‑/Gebäudetechnik, Erfahrung im Außendienst. Vorteile: Firmenwagen, Bruttogehalt ab €60 000 + Provision.

Chef de Partie (m/w) – Vollzeit im alpenhotel Kaiserfels, St. Johann in Tirol. Aufgaben: Post‑Leitung, Warenkontrolle, Hygiene, Live‑Cooking‑Station. Anforderungen: abgeschlossene Ausbildung, HACCP‑Kenntnisse, Team‑ und Flexibilität, EU‑Arbeitserlaubnis, eigene Unterkunft. Vorteile: gezielte Einarbeitung, Aufstiegsmöglichkeiten, gutes Team, saisonale Verpflegung, Unterkunft, Wellness‑Rabatte, KV‑Lohn mit Mehrzahlung.

Verkäufer/in (30 Std/Woche) im Schmuck‑ & Uhrenverkauf, EKZ‑Neukauf, Spittal/Drau. Kundenberatung, Warenpräsentation, Service. Voraussetzung: abgeschlossene Einzelhandelslehre/Erfahrung, Leidenschaft für Schmuck. Monatsbruttogehalt ab €2 251, flexible Arbeitszeiten, gutes Betriebsklima.

Gruppenleiter*in Maintenance – Nasschemie (Premstätten, AT). Leitung des Wartungsteams, Sicherstellung der Anlagenverfügbarkeit, Prozess‑ und Ressourcenoptimierung, Kommunikation mit Stakeholdern. Voraussetzung: technische Ausbildung, Erfahrung in Mechatronik/Elektronik, Führungs‑ und Englisch‑/Deutschkenntnisse.

Nacht‑Rezeptionist:in (m/w/d) – Teilzeit im Hotel Eden, Seefeld. Check‑In/Out, Gästebetreuung nachts, Sicherheits‑ und Kassenkontrollen, Tagesabschluss. Gesucht: freundliches Auftreten, gute Deutsch‑/Englischkenntnisse, Bereitschaft zu 3 Nachtdiensten/Woche. Vorteile: 2‑mal tägliche Verpflegung, Parkplatz, Mitarbeiterrabatte, Event‑Einladungen, freier Eintritt ins Olympiabad & Fitnessstudio.

Aussendienstmitarbeiter (m/w/d) K2 Snowboard/Ski/Outdoor – Ost‑Österreich Betreuung & Verkauf der Marken, Neukundengewinn, Forecast & Controlling, Umsetzung von Sales‑ & Marketing‑Strategien. Voraussetzungen: abgeschlossene Berufsausbildung, mehrjährige Vertriebserfahrung im Sport‑/Freizeit‑Bereich, Produkt‑ und IT‑Kenntnisse, Englisch, Führerschein. Benefits: innovativer Arbeitgeber, flache Hierarchien, lockeres Betriebsklima, attraktive Mitarbeiterrabatte & Sportangebote.

Commis de Rang (m/w/d) im Post Seefeld Wellnesshotel: Gäste begrüßen, Restaurant leiten, Team führen, Dienst‑ und Urlaubspläne erstellen, Controlling & Bestellwesen. Voraussetzungen: Erfahrung im Hotel, Kommunikations‑ & Organisationsstärke, ideal Sommelier‑Ausbildung. Vollzeit, unbefristet, 14 Gehälter, Unterkunft, Verpflegung, Fitness‑ & Schwimmbad‑Nutzung, 50 % SPA‑Rabatt, 7 Gratis‑Übernachtungen.

Junior Firmenkundenbetreuer:in – betreut regionale KMU, entwickelt Finanzierungskonzepte, baut Kundenbeziehungen auf, kooperiert mit Risiko, Produkt‑ und Marketing‑Teams. Voraussetzung: kaufmännische Ausbildung, erste Erfahrung im Bank‑/Versicherungs‑Consulting, analytisch‑digitale Kompetenz. Angeboten: modernes digitales Umfeld, flache Hierarchien, Weiterbildung, flexible Gleitzeit, € 3.300 brutto/Monat + Gewinnbeteiligung.

Bilanzbuchhalter (m/w/d) – Erstellung von Monats‑, Quartals‑ und Jahresabschlüssen, Betreuung der Buchhaltung mehrerer Gesellschaften, Unterstützung bei Meldungen im In‑ und Ausland. Voraussetzung: kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung, UGB‑ und Steuerrechtskenntnisse, sehr gute Excel‑Kenntnisse; SAP, IFRS, Englisch von Vorteil. Benefits: 38,5 h‑Woche, flexible Arbeitszeiten, bis 50 % Home‑Office, Fort‑ und Weiterbildung, internationales Umfeld.

Ausbildung zum Abteilungsleiter:in Obst & Gemüse bei BILLA in Feldkirchen a.d. Donau. Praktische Markt‑Ausbildung, Kundenberatung, Verkauf, KPI‑Auswertung, Warenpräsentation, Qualitäts‑ und HACCP‑Kontrollen. Voraussetzungen: abgeschlossene Ausbildung, Erfahrung im Handel/Gastronomie, Führungs‑/Kommunikationsstärke, Deutsch. Einstiegsgehalt ≥2.362 € brutto/Monat.

Gebietsleiter Außendienst (m/w/d) für die Region Steiermark – Leitung und Ausbau eines Außendienst‑Teams, Recruiting, Zielerreichung, Kundenservice im Rechts‑schutz. Voraussetzungen: mehrjährige Vertriebserfahrung in Versicherungen, Führungskompetenz. 65 000 € brutto/Jahr (Fix + Variable). Benefits: Dienstwagen, flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersvorsorge, Sonderkonditionen, Gesundheitsförderung, Firmenevents.

Leitung Vertriebsinnendienst (m/w/d) – Gesamtverantwortung für den Vertriebsinnendienst inkl. Teamführung, Prozessdigitalisierung, KPI‑Steuerung, Auftrags‑ und Liefermanagement, enge Zusammenarbeit mit Sales & Geschäftsführung. Erfahrung im industriellen Umfeld, mehrjährige Praxis im Vertriebsinnendienst, Führungserfahrung, Change‑Management, ERP/CRM, Deutsch (Muttersprache) & verhandlungssicheres Englisch.

Junior Sales Representative / Medizinprodukteberater (m/w/d) in Salzburg/Region. Betreuung von Krankenhäusern, Produktvorstellungen, OP‑Begleitung, Marktbeobachtung. Voraussetzung: Wohnsitz Salzburg/Salzkammergut, Kommunikationsstärke, ggf. Qualifikation als Medizinprodukteberater. Bruttomonatsgehalt ca. 3.500 €, Provision, Firmenwagen, Laptop/Handy, 6‑Wochen‑Urlaub.

Verkäufer/in (m/w/d) – pädagogisches Spiel‑ und Lernmaterial Präsentation in Kindergärten/Schulen, Kundenpflege, Neukundenakquise, Vertriebs‑ und Marketingmaßnahmen. Erfordert Verkaufslust, Organisationstalent, Reisebereitschaft. Angebot: Fixum + Provision, Firmenauto, breites Produktsortiment, Schulungen, Teilzeit‑Option.

Service Delivery Manager Cloud ERP (m/w/d) – überwacht Serviceverfügbarkeit, koordiniert Incidents, optimiert Cloud‑ERP‑Prozesse, nutzt OpenShift/Kubernetes, RabbitMQ, GitLab; HTL/IT‑Studium oder vergleichbare Erfahrung, sehr gutes Englisch; Benefits: 1 Tag Home‑Office, moderne Technologien, Weiterbildung, attraktives Gehalt.

Projektmanager/in (w/m/d) Technik & Infrastruktur, Krems – 2‑Jahres‑Karenzvertretung. Planung, Steuerung, Budget‑ und Risikomanagement, technische Kalkulation, Behördenverfahren, Reporting. Voraussetzungen: technische Ausbildung (HTL/FH), mehrjährige PM‑Erfahrung, MS Office, Jira‑Kenntnisse. Gehalt: ab €3.500 brutto/Monat, Homeoffice 2 Tage, Weiterbildung, Team‑Events, Gratis‑Parkplätze, Küchenservice.

Product Requirement Engineer (m/w/d) – Planung, Umsetzung und Release neuer Features für internationale B2C‑Websites/Apps, Analyse von Business‑Anforderungen, End‑to‑End‑Umsetzung von EPICs, Testing & Support. Voraussetzungen: agile Erfahrung (Scrum), UX/UI‑Design & Frontend‑Kenntnisse, Stakeholder‑Management, Kommunikations‑ und Teamfähigkeit in Deutsch/Englisch. Standort: Salzburg, Wien oder Wernberg, 1 Tag Home‑Office/Woche.

Kassier:in mit Regalbetreuung – Kassiertätigkeit, Waren einräumen, Brot aufbacken, Frische prüfen, Regale & Filiale präsentieren, Kunden beraten. Anforderungen: Erfahrung vorteilhaft, freundliches Auftreten, Flexibilität, Deutsch, einwandfreies Leumundszeugnis. Benefits: feste Arbeitszeiten, Einarbeitung, Mitarbeiterrabatte, Ausbildungs‑ und Weiterentwicklungsmöglichkeiten, langfristige Anstellung.

IT Security Engineer (SOC) – Detection & Response – Analyse & implementieren von Security‑Produkten (EDR, SIEM, SOAR), Incident Response, Prozess‑ & Roadmap‑Entwicklung. Erfahrung im IT‑Security‑Operations, Zertifikate, All‑round‑Technik. Benefits: modernste Tech, Teamgeist, 1 Tag Home‑Office, Weiterbildung, Gehalt €50‑80k /Jahr.

Elektrotechniker Service & Wartung (m/w/d) – Ostösterreich Wartung, Störungsbehebung, Reparatur und Installation von Tank‑ und Industrieanlagen. Ausbildung Elektrotechnik/Mechanik, Führerschein B, selbst‑ständig und teamfähig. Bruttomonatsgehalt ab €2.885,37, Firmenrad, Weiterbildungen, Festanstellung, Firmenevents.

Requirement Engineer SAP (m/w/d) – Fachanforderungen ins IT‑Design übersetzen, User Stories erstellen, SAP MM/SD customizen, 3rd‑Level‑Support, Systeme analysieren. Voraussetzungen: IT‑Studium/Erfahrung, SAP‑Kenntnisse, sehr gutes DE/EN, Reise‑/Flexibilität. Benefits: moderne IT, Teamgeist, Tele‑Working, 1‑Tag‑Home‑Office, Weiterbildung, flexible Standorte Salzburg/Wien, Gehalt ab €45 k (Junior) bzw. €60 k (Senior).