Abteilungsleiter Projektleiter Wasserbau

Einleitung

 Über uns

Wir sind ein spezialisierter Personalvermittler und arbeiten im Auftrag unseres Partners Majori Engineering, einer etablierten Engineering-Beratung mit Fokus auf anspruchsvolle Infrastruktur- und Bauprojekte.

Für ein renommiertes Ingenieurbüro im Bereich Wasserbau und Wasserwirtschaft suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Projektingenieur Wasserbau (m/w/d) am Standort Hildesheim – mit der klaren Perspektive, kurzfristig oder mittelfristig eine Abteilungsleiterfunktion zu übernehmen.

Ihre Aufgaben

• Leitung und Steuerung von Projekten in den Bereichen Hochwasserschutz, Gewässerentwicklung und Hydraulik
• Eigenverantwortliche Bearbeitung der Leistungsphasen 1–7 nach HOAI
• Erstellung und Bearbeitung von Vergabeverfahren (UVgO, VgV), inkl. Angebote und Präsentationen
• Interne Projektkoordination sowie Termin-, Kosten- und Ressourcensteuerung
• Abrechnung der Projekte sowie wirtschaftliche Kontrolle
• Kommunikation und Abstimmung mit Auftraggebern, Behörden und Projektbeteiligten
• Perspektivisch: Übernahme von Führungsverantwortung und Weiterentwicklung des Fachbereichs Wasserbau

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen (Dipl.-Ing., Bachelor oder Master) oder vergleichbar
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Wasserbau bzw. in der Wasserwirtschaft
• Erfahrung in der Projektleitung sowie sicheres Auftreten gegenüber Auftraggebern und Behörden
• Erste Führungserfahrung oder ausgeprägtes Interesse an einer Leitungsfunktion
• Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten
• Selbstständige, strukturierte und analytische Arbeitsweise
• Teamfähigkeit, Engagement und Verantwortungsbewusstsein
• Führerschein Klasse B

Wir bieten

• Unbefristete Festanstellung mit klarer Karriereperspektive zur Abteilungsleitung
• Sehr gute Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten
• Eigenverantwortliche Mitarbeit an anspruchsvollen Infrastrukturprojekten
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (auch im Bereich Führung)
• Strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Ansprechpartner
• Flexible Arbeitszeiten sowie mobiles Arbeiten
• Moderne und attraktive Arbeitsumgebung
• Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote (z. B. Hansefit)
• BusinessBike-Leasing und zusätzliche Prämien
• Kollegiales, wertschätzendes und familiäres Arbeitsumfeld

Weitere Informationen

Majori GmbH

Karl-Liebknecht-Str. 5
10178 Berlin
https://www.majori.de/

Ansprechpartner:
Bruno Hoffmann

034192880902

[email protected]