ADMINISTRATOR - NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE

Zakres obowiązków Umowa o pracę na czas określony Wymagania Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) Inne wymagania: niezbędne: 1. obywatelstwo polskie lub obywatelstwo innego niż Polska państwa Unii Europejskiej lub innego państwa, którego obywatelom, na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego, przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, 2. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, 3. wykształcenie wyższe1 lub średnie2 i co najmniej 2 letni staż. 4. brak skazania prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, 5. nieposzlakowana opinia, 6. znajomość Kodeks Pracy, Ustawy o pracownikach samorządowych, 7. doświadczenie w dziele kadr lub na stanowiskach związanych z zatrudnianiem pracowników, 8. znajomość obsługi komputera (programy Word, Excel i program kadrowo-płacowy), 9. stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku, dodatkowe: 1. znajomość przepisów prawa cywilnego, postępowania administracyjnego, Ustawy o PPK, Ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej i przepisów wykonawczych, 2. umiejętność stosowania i interpretacji przepisów prawnych, 3. ukończone szkolenia z zakresu Prawa Pracy, 4. samodzielność, 5. komunikatywność, 6. dobra organizacja pracy, umiejętność pracy pod presją czasu, dyspozycyjność, terminowość i sumienność, 7. ogólna wiedza z zakresu Pomocy Społecznej, Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie Oferujemy Wynagrodzenie brutto: od 5 500 PLN Opis wynagrodzenia: wynagrodzenie zasadnicze w wysokości: 5.500,00 złotych brutto, premia regulaminowa w wysokości 10 % wynagrodzenia zasadniczego, dodatek za wieloletnią pracę tj. dodatek stażowy zgodnie z art. 38 ust.1 ustawy o pracownikach samorządowych, rządowy dodatek motywacyjny w wysokości 1.000,00 złotych brutto, System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną