Altenpfleger (m/w/d) – Pflege, die wirklich ankommt!

Lust auf Abwechslung? Dann nichts wie los!

Als kompetenter Personaldienstleister im Gesundheitswesen vermitteln wir examinierte Altenpfleger in Essen und Umland – ob in Pflegeheimen, Kurzzeitpflege oder Betreutem Wohnen. Bei uns findest du Einsätze, die zu deinem Lebensmodell und deiner Expertise passen.

• Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger, Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachfrau/Pflegefachmann oder Krankenschwester/Krankenpfleger
• Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Empathie
• Flexibilität und Lust auf abwechslungsreiche Einsätze
• Führerschein Klasse B

**ID:**324644

**Einsatzort:**Essen

**Art(en) der Anstellung:**Schicht, Teilzeit, Vollzeit

• Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Flexible Dienstplan- und Urlaubsmitgestaltung (kein Einspringen – frei bleibt frei)
• Deine Vollzeit ist unsere Teilzeit (35 Stunden/Woche)
• Prämien für Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter
• Möglichkeit auf einen werbefreien Dienstwagen inkl. Tankkarte
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Attraktive Sozialleistungen (betriebliche Krankenzusatzversicherung, steuerfreie Edenred-Gutscheine)
• Corporate Benefits & Mitarbeiterrabatte
• Bezuschusstes Fernstudium an der HFH (auch ohne Abitur)
• Zentraler und erfahrener Ansprechpartner
• Optional: Work-&-Travel-Einsätze deutschlandweit

Stationäre Altenpflege:

• Unterstützung bei der täglichen Körperpflege
• Begleitung bei Mobilität & Bewegung
• Durchführung von ärztlich verordneten Pflegemaßnahmen
• Sorgfältige Dokumentation im Pflegebericht

Typische Einsatzorte:

• Seniorenheime
• Pflegeeinrichtungen
• ambulante Pflegedienste
• betreutes Wohnen
• soziale Träger

Mach den nächsten Schritt in deiner Pflegekarriere: Starte als Altenpfleger bei avanti durch und finde Einsätze, die wirklich zu dir passen!

Hinweis: Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen.

**Abteilungen:**Medizin / Pflege

**Art(en) des Personalbedarfs:**Neubesetzung

**Tarifvertrag:**GVP

**Entgeltgruppe:**Übertarifliche Bezahlung