Worum geht es?

Du bist ein kreativer Kopf mit ausgeprägtem Sinn für Business und Technologie? Du möchtest die Vision in bahnbrechende Produkte verwandeln, deine zwischenmenschlichen Skills als Team Leader:in ausleben und die Stakeholder begeistern? Dann bist du bei uns richtig! Wir suchen ein Mastermind für unser HR Produkt Fabasoft Talents!

Fabasoft Talents ist mehr als eine digitale Personalakte: Beschleunigte, sichere HR-Prozesse und vollständige mobile Verfügbarkeit ermöglichen mehr Zeit für die Mitarbeiter:innen.

So sieht dein neuer Job aus:

• Du übernimmst die Gesamtverantwortung für den Erfolg und die Weiterentwicklung von Fabasoft Talents.
• Du bist für die strategische Ausrichtung von Fabasoft Talents gemäß der Konzernstrategie verantwortlich und treibst gemeinsam mit deinem Team die operative Umsetzung einer zukunftsorientierten Produkt- und Vertriebsstrategie (inkl. AI Use Cases, SAP SuccessFactors Integration).
• Du erkennst Trends und Marktpotentiale, identifizierst und entwickelst neue Use Cases und gewinnst so Neukund:innen und strategische Projektpartner:innen.
• Du verantwortest die Umsetzung der Produktanforderungen für Fabasoft Talents on Fabasoft.
• Du arbeitest eng und effizient mit anderen Kolleg:innen in der gesamten Fabasoft Gruppe zusammen, kombinierst bestehende Technologien mit Neuentwicklungen und schaffst dadurch eine auf dem Markt einzigartige Anwendung.

So stellen wir uns dich vor:

• Du überzeugst mit deiner mitreißenden, visionären, gewinnenden und vor allem unternehmerischen Persönlichkeit, mit deinem auf Innovation ausgerichteten Mind- & Toolset sowie mit deiner spürbaren Begeisterung für die Digitalisierung von Geschäftsprozessen.
• Du verfügst über eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung und kannst bereits mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Aufgabe, zumindest aber in einer leitenden Rolle mit Verantwortung für Bereiche wie Produktmanagement oder Sales und Business Development, optimalerweise im Digitalisierungs- oder Softwareumfeld vorweisen.
• Du siehst dich sowohl als Vorreiter:in als auch als Umsetzer:in und überzeugst deine/unsere Stakeholder (vom Vorstand bis zu Kolleg:innen und Kund:innen) durch dein Verhandlungsgeschick, deine eloquente Kommunikation und deine Konsequenz.

Wir bieten

Wir leben Offenheit und Gleichbehandlung, daher wünschen wir uns ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, Behinderungen, Herkunft, sozialem und ethnischem Hintergrund, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität.

We really care for experts – und das zeigen wir mit

• der Möglichkeit, auf einer der sichersten und renommiertesten Cloud-Infrastrukturen Europas aufzubauen
• einer erstklassigen Verpflegung (Frühstück, Kaffee, Getränke, Obst uvm.) und tierisch guten Teamevents
• einem inspirierenden Arbeitsumfeld mit modernstem Bürostandard
• einem stressfreien, nachhaltigen Arbeitsweg (großzügige Unterstützung des Klimatickets und anderer Jahres-Netzkarten)
• einer sorgenfreien Work-Family-Balance (hochwertige Kinder- und Sommerbetreuung in FABIs Kindernest im Linzer Headquarter)
• einem überdurchschnittlichen Gehalt (mind. EUR 6.000 Bruttomonatsgehalt; abhängig von deiner Erfahrung und Qualifikation)

Wir gestalten Geschäftsprozesse in einer digitalen Welt – so auch unseren Bewerbungsprozess. Deshalb akzeptieren wir ausschließlich Bewerbungen, die über das Formular auf unserer Website kommen.

Zögere nicht, dich bei uns zu melden, auch wenn dir keine aktuelle Jobanzeige entspricht. Deine Persönlichkeit ist für uns einer der wichtigsten Gründe, dich einzustellen – also lass uns reden!

Beruf und Familie – das zählt.

Als zertifiziert familienfreundlicher Arbeitgeber spielt bei uns die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben eine bedeutende Rolle. Das macht unser Arbeitsumfeld bunt und inspirierend.

Kontakt

Head of People & Development

E-Mail: [email protected] Tel.: +43 732 606162-0

Ergreif die Initiative!