Entwicklungsleiter:in / Technischer Leiter:in 

Unser Auftraggeber ist ein innovatives und wachstumsorientiertes Unternehmen aus dem Bereich technischer Speziallösungen im Bereich von Sicherungssystemen, das in seiner Branche zu den qualitativen Marktführern zählt. Im Zuge einer Nachfolge wird eine überzeugende, unternehmerisch denkende Persönlichkeit gesucht, die als Geschäftsführer: in mit Schwerpunkt Vertrieb das Unternehmen weiter gestaltet und verantwortet.

Entwicklungsleiter:in / Technischer Leiter:

Aufgaben

• Strategische und operative Leitung der Bereiche Produktentwicklung, Konstruktion und Technik
• Verantwortung für den gesamten Entwicklungsprozess: von der Ideenphase bis zur Serienreife
• Aufbau und Steuerung einer leistungsfähigen Projektorganisation
• Weiterentwicklung der Technologie- und Innovationsroadmap
• Sicherstellung normgerechter Entwicklungs- und Dokumentationsprozesse
• Optimierung technischer Tools
• Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Einkauf, Qualität und Produktion
• Fachliche und disziplinarische Führung von technischen Mitarbeitern
• Markt- und Technologiebeobachtung

Anforderungsprofil

• Abgeschlossenes technisches Studium (Maschinenbau, Mechatronik, Elektrotechnik o.Ä.)
• Mehrjährige Führungserfahrung in Entwicklung/Technik
• Fundierte Kenntnisse Konstruktion, Entwicklungsmethodik, Normen
• Sehr gute Kenntnisse in AutoCAD, SolidWorks, MS-Office
• Erfahrung mit komplexen Technologie-/Produktentwicklungsprojekten
• Ausgeprägte Leadership-Qualitäten
• Unternehmerisches Denken
• Deutsch & Englisch fließend

Angebot

• Ein attraktives Gehaltspacket bestehend aus einer fixen und variablen Komponente.
• Verschiedene Sozialleistungen
• Sie erhalten eine technische Homeoffice-Ausstattung, damit Sie uneingeschränkt mobil arbeiten können

Weitere Informationen:

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an

SCI Selection | z.Hd. Eva Cronjaeger | [email protected]