Ergotherapeut (m/w/d)

Einleitung

Die Burchard Führer GmbH ist ein stetig wachsender Investor und Betreiber von stationären Pflegeeinrichtungen in Deutschland mit 44 Einrichtungen und 3.500 Mitarbeitern. Den Erfolg verdanken wir unseren hohen Ansprüchen an die Qualität der Pflege, der ständigen Modernisierung unserer Einrichtungen sowie unserer geradlinigen Strategie.

Ihre Aufgaben

Im familiären Umfeld
- führen Sie ergotherapeutische Maßnahmen zur Aktivierung und Verbesserung der körperlichen, psychischen sowie der kognitiven und sensorischen Fähigkeiten der Bewohner durch
- unterstützen Sie die Bewohner bei der Alltagsbewältigung und befähigen sie zu einer möglichst selbstständigen Lebensführung
- übernehmen Sie die Zusammenstellung/Entwicklung und Umsetzung von Beschäftigungsangeboten und unterstützen bei der Tagesstrukturierung der Bewohner
- wirken Sie an der Planung und Organisation des Kulturprogramms in der Einrichtung mit

Ihr Profil

Ihr ProfilSie verfügen über- eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Ergotherapeuten
- Freude an der Arbeit mit pflegebedürftigen Senioren und Interesse an ihrer Biografie
- Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
- Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein
- Organisationstalent

Freuen Sie sich auf

Ob Vollzeit oder Teilzeit - Gemeinsam finden wir das für Sie passende Arbeitszeitmodell.- 29 Tage Urlaub,
- Sonderzahlungen,
- Betriebszugehörigkeitsprämien,
- Sodexo Card mit monatl. Guthaben,
- Rabatte bei zahlreichen Anbietern mit unseren Corporate Benefits,
- Ihr persönliches Dienstrad mit freier Markenwahl,
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,
- Mitarbeiterfeste und -ausflüge,
- betriebliche Altersvorsorge,
- Vermögenswirksame Leistungen und
- eine flexible Dienstplangestaltung.Freuen Sie sich nicht nur auf ein tolles Team, sondern auch auf
- 29 Tage Urlaub,
- Sonderzahlungen,
- Betriebszugehörigkeitsprämien,
- Shopping Card mit monatl. Guthaben,
- Rabatte bei zahlreichen Anbietern mit unseren Corporate Benefits,
- Ihr persönliches Dienstrad mit freier Markenwahl,
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,
- Mitarbeiterfeste und -ausflüge,
- betriebliche Altersvorsorge,
- Vermögenswirksame Leistungen und
- eine flexible Dienstplangestaltung, in die Sie Ihre Wünsche einbringen können.