
Erzieher (m/w/d)
Randstad Deutschland GmbH & Co. KG
Status
Hexjobs Insights
Position: Erzieher (m/w/d). Aufgaben: Unterstützung von Kindern/Jugendlichen, Erstellung von Entwicklungsberichten, pflegerische Tätigkeiten. Anforderungen: relevante Ausbildung, Erfahrung im Umgang mit Kindern. Benefits: 31 Tage Urlaub, unbefristete Stellen.
Schlüsselwörter
Vorteile
- unbefristete Festanstellung
- attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD
- umfangreiche Sonderzulagen
- 31 Tage Urlaub
- Möglichkeit des Bikeleasings oder Jobticket
Firmenbeschreibung
Suchen Sie eine Aufgabe mit tiefem Sinn und echter Wertschätzung? Für unseren renommierten Partner im sozialen Bereich – einen der führenden Bildungs- und Sozialdienstleister in der Region – suchen wir engagierte Fachkräfte für die ganzheitliche Betreuung von Menschen mit Behinderungen.
Ob in der Arbeit mit Kindern oder Erwachsenen: Hier bringen Sie Ihre Fachkompetenz dort ein, wo sie den größten Unterschied macht.
Ihre Aufgaben
- Begleitung und Unterstützung der Kinder und Jugendlichen in ihrem Tagesablauf sowie gemeinsame Gestaltung der Tagesstruktur.
- Umsetzung von Förderplänen, Gestaltung diverser Aktivitäten und Sicherstellung der sozialen Teilhabe.
- Förderung der persönlichen Entwicklung und sozialen Teilhabe
- Erstellung von Entwicklungsberichten und professionelle Zusammenarbeit mit Angehörigen sowie Therapeuten.
- Durchführung von pflegerischen Aktivitäten und organisatorischen bzw. verwaltungstechnischen Arbeiten
Unsere Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger, Erzieher, Heilpädagoge (m/w/d) oder eine vergleichbare pädagogische Fachqualifikation.
- Erfahrungen in der Arbeit und im Umgang mit Kindern und Jugendlichen.
- Engagement und Freude bei der Begleitung von Kindern und Jugendlichen mit herausfordernden Verhaltensweisen
- Bereitschaft zur Tätigkeit im 3-Schicht-System sowie an Wochenenden.
- Ihre Werte umfassen eine empathische Grundhaltung, Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein.
Das dürfen Sie erwarten
- Eine Vermittlung in die unbefristete Festanstellung bei einem krisenfesten Träger.
- Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD
- Umfangreiche Sonderzulagen (Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung, Wechselschichtzulage, Fachkraftzulage )
- 31 Tage Urlaub
- Möglichkeit des Bikeleasings bzw. Jobticket
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| Veröffentlicht | vor 19 Tagen |
| Läuft ab | in 11 Tagen |
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