HR Business Partner (m/w/d)

Wo lieben Menschen, was sie tun, und sind darin großartig?

Bei Swisslog natürlich! Unsere Teams sind das Herzstück eines weltweit führenden daten- und robotergesteuerten Unternehmens, welches die Kraft der Technologie nutzt, um die Zukunft der Intralogistik zu gestalten. Das Ergebnis? Wir erbringen Leistung und Effizienz für unsere Kunden auf der ganzen Welt und verschaffen ihnen damit den entscheidenden Vorteil in ihren Märkten.  

Über Swisslog

Swisslog gestaltet die Zukunft der Intralogistik. Als Teil der KUKA Group arbeiten wir an den neuesten Technologien, die die Welt der Logistik neu erfinden. Wir sind ein Team von 3.000+ Experten aus 50 Ländern und bedienen einige der größten und aufregendsten Marken der Welt. Gemeinsam setzen wir smarte und innovative Ansätze um, einschließlich flexibler daten- und robotergesteuerter Automatisierungslösungen, die die Lieferkette transformieren. Ergänze unser Team und teile deine einzigartige Perspektive.

Gehe mit uns auf die Reise!

Wenn du glaubst, dass eine Karriere bei Swisslog das Richtige für dich sein könnte, würden wir gerne von dir hören. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

HR Business Partner (m/w/d)

• Dortmund, Deutschland
• Swisslog, hybrid
• Personal
• Befristete Anstellung

Tätigkeitsbeschreibung

Die Position ist zunächst als Elternzeitvertretung auf 15 Monate befristet. Aufgrund der dynamischen Entwicklung innerhalb der KUKA‑Gruppe entstehen jedoch fortlaufend neue Projekte und geschäftliche Anforderungen, sodass sich regelmäßig Chancen auf eine Weiterbeschäftigung oder interne Entwicklung ergeben.

• Als strategischer HR-Sparringspartner berätst du Führungskräfte zu organisatorischen, führungsbezogenen und kulturellen Themen innerhalb deines festgelegten Verantwortungsbereichs.
• Du unterstützt und begleitest Veränderungs- und Transformationsprozesse und trägst aus HR-Sicht zu deren nachhaltiger Umsetzung bei.
• Du moderierst und führst Mitarbeitergespräche, insbesondere zu Leistungs-, Konflikt- und Entwicklungsfragen.
• Du planst und begleitest Mitarbeiterentwicklungsmaßnahmen, Karrierepfade und Nachfolgeplanungen.
• Du arbeitest eng mit den Bereichen HR Services, Payroll und anderen unternehmensweiten Schnittstellen zusammen, um reibungslose und effiziente HR-Prozesse sicherzustellen.
• Deine Aufgabe ist es darüber hinaus, kontinuierlich unsere HR-Prozesse, -Tools und -Standards innerhalb der KUKA-Gruppe zu verbessern, zu vereinfachen und zu harmonisieren.

Bewerberprofil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Psychologie oder einem vergleichbaren Fachgebiet
• Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise in einer generalistischen Rolle
• Hervorragende Kommunikationsfähigkeit sowie ein ausgeprägtes Einfühlungsvermögen und Überzeugungskraft – kombiniert mit einem sicheren, souveränen Auftreten auf allen Hierarchieebenen
• Ausgeprägte Fähigkeit, strategisch zu denken und zugleich pragmatisch zu handeln – mit einer starken Orientierung auf Umsetzung und Ergebnis
• Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
• Begeisterung für Teamarbeit und Veränderungsprozesse sowie der Wunsch, aktiv zu einer positiven und motivierenden Arbeitsatmosphäre beizutragen
• Fundierte Kenntnisse des Arbeitsrechts
• Sehr gute Englischkenntnisse
• Fundierte MS-Office-Kenntnisse und fortgeschrittene Excel-Kenntnisse
• Idealerweise Erfahrung mit SAP SuccessFactors

Unser Versprechen an dich

Swisslog ist eine Welt voller Möglichkeiten. Mit uns gestaltest du die Zukunft der Intralogistik mit daten- und robotergesteuerten Automatisierungslösungen. Damit schaffen wir einen außergewöhnlichen Mehrwert für unsere Kunden. 

Begleite uns auf dieser Reise und werde Teil eines globalen Unternehmens, das auf seine Schweizer Wurzeln stolz ist. Als globales Unternehmen freuen wir uns auf die Chancen, die sich für jeden in der Swisslog-Familie bieten. Entfache dein Potenzial in einem Team, das durch Leidenschaft vereint und vom OneSwisslog-Teamgeist angetrieben wird.

Bereit deine Reise zu starten?

Wir freuen uns, von dir zu hören.

Katja Kronenberger-Woort
Talent Acquisition Manager 

Swisslog GmbH – Ezzestraße 4-6, 44379 Dortmund, Deutschland