HR Expert (m/w/d) Senior Executives

HR Expert (m/w/d) Senior Executives

Alfred Kärcher SE & Co. KG

Standort

Hexjobs Insights

HR Expert (m/w/d) für Senior Executives in Winnenden. Verantwortlich für HR-Betreuung, internationale Transfers und Vergütungsmanagement. Anforderungen: Studium im HR-Bereich, Erfahrung, Deutsch und Englisch.

Schlüsselwörter

HR-Management
Internationales HR-Umfeld
Global Mobility
Personalmanagement
Mitarbeiterkommunikation

Vorteile

  • Betriebliche Altersvorsorgebeiträge
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • 32 Tage Urlaub
  • Gleitzeit
  • Home-Office Möglichkeit
  • Zuschüsse zur Kinderbetreuung

Gestalten Sie die Zukunft unserer Top-Führungskräfte als HR Expert (m/w/d) Senior Executives

 

Sie sind ein erfahrener HR-Profi mit Leidenschaft für die Betreuung von Top-Führungskräften und komplexen internationalen HR-Themen?
Dann gestalten Sie mit uns die Zukunft!

In dieser Schlüsselposition agieren Sie als zentraler Sparringspartner*in für unsere ​Top-Führungskräfte im In- und Ausland in allen personalrelevanten Fragestellungen. Von vertraglichen Details über steuerliche und sozialversicherungsrechtliche Aspekte bis hin zu Visa-Angelegenheiten – Sie sind die erste Anlaufstelle und sorgen für klare Antworten und reibungslose Prozesse.

Das werden Ihre WOW-Momente:

  • Umfassende Betreuung: Sie begleiten unsere Regional Presidents, Managing Directors unserer weltweiten Tochtergesellschaften sowie die Bereichsleitungen im Stammhaus entlang des gesamten Employee Life Cycle – vom Onboarding bis zum Offboarding und dazwischen.
  • Strategische Partnerschaft: Sie unterstützen die HR Manager*innen in den Regionen mit Ihrer Expertise und stehen in engem Austausch mit dem VP Human Resources zur Nachfolgeplanung.
  • Verantwortung für Vergütung: Die Gehalts- und Bonusabrechnung für Ihren Betreuungsbereich liegt in Ihren kompetenten Händen.
  • Gestaltungskraft: Sie wirken aktiv an der Entwicklung und Implementierung unternehmensweiter HR-Standards und -Prozesse mit (z.B. Dienstwagenrichtlinien, ​Top Executive Recruiting-Prozess.)
  • Internationale Expertise: Sie verantworten das End-to-end-Management internationaler Transfers und koordinieren dabei interne (HR, Recht, Steuern, Export) und externe Stakeholder (Behörden, Kanzleien, Service Provider für Steuern, Sozialversicherung, Immigration, Relocation).

Was diese Rolle besonders macht:

  • Direkter Impact: Sie arbeiten eng mit den Entscheidungsträgern des Unternehmens zusammen und gestalten deren HR-Erfahrung maßgeblich.
  • Internationale Vielfalt: Ihr Arbeitsalltag ist geprägt von internationalen Kontakten und komplexen globalen HR-Themen.
  • Gestaltungsspielraum: Sie bringen Ihre Expertise in die Entwicklung zukunftsweisender HR-Prozesse ein.

Bereit, Ihre HR-Expertise auf Top-Level einzubringen?

Es wäre WOW, wenn Sie das hier mitbringen:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsrecht / Arbeitsrecht, Personalmanagement, Human Resources oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Einschlägige Berufserfahrung im internationalen HR-Umfeld – idealerweise mit Schwerpunkt Global Mobility / International Assignment Management (oder Compensation & Benefits).
  • Kenntnisse in  einigen der folgenden Fachgebiete: Steuer-, Sozialversicherungs-, Immigrations-, Arbeitsrecht.
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie hervorragende Kommunikationskompetenzen.
  • Ein souveränes Auftreten, Verhandlungsgeschick, absolute Diskretion, ein interkulturelles Mindset sowie eine ausgeprägte Ergebnisorientierung runden Ihr Profil ab.

Unser Kärcher WOW-Paket:

  • Damit Sie in eine abgesicherte WOW-Zukunft blicken können, zahlen wir für alle Mitarbeitenden einen jährlichen Beitrag in die betriebliche Altersvorsorge ein, den Sie zusätzlich durch individuelle Eigenbeiträge erhöhen können.
  • Kleine Traum-Erfüll-Hilfen: jährliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Jubiläumszuwendungen für alle, die lang in unserem Team bleiben, Zielprämien und weitere Sonderzahlungen.
  • Genug Zeit, um Familie, Freund*innen und die Welt zu sehen: Bis zu 32 Tage Urlaub. An Heiligabend und Silvester haben Sie frei.
  • Den Alltag flexibel gestalten: Gleitzeit und die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten.
  • WOW = Job + Familie: Wir unterstützen Sie beim Wiedereinstieg nach der Elternzeit, bei der Betreuung von Kindern und Angehörigen - auch mit Zuschüssen zu den Betreuungskosten und vielen weiteren Möglichkeiten.

Also: Wanna WOW with us?

Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf online hoch und hinterlassen Sie Ihre Kontaktinfos. Wir freuen uns darauf, Sie von Ihrer persönlichen WOW-Seite kennenzulernen! Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.
 

Together towards a clean world.

Frederik Lohse | Senior Team Lead Talent Acquisition
[email protected]

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Veröffentlichtvor 14 Tagen
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