Inhouse-Consultant SAP FI CO (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Analyse und Optimierung bestehender SAP FI/CO-Prozesse in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen
• Beratung der Fachbereiche zur systemgestützten Abbildung von Geschäftsprozessen im Finanz- und Controlling-Umfeld
• Erstellung von Konzepten sowie Umsetzung durch Customizing in SAP FI/CO (Schwerpunkt CO)
• Aktive Mitarbeit bei der anstehenden Transformation auf SAP S/4HANA im Bereich Finance & Controlling
• Unterstützung der Anwender durch kompetenten 2nd-Level-Support sowie Durchführung von Schulungen
• Sie erstellen Reports und Dashboards für die strategischen Entscheidungen im Finanzbereich

Ihr Profil

Ihr Profil

• Qualifikation: Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung
• Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im SAP FI/CO Umfeld, insbesondere im Controlling (CO)
• Kenntnisse: Fundierte Kenntnisse im Customizing der SAP FI/CO-Module und ein ausgeprägtes Prozessverständnis
• Soft Skills: Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie eine lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
• Wünschenswert: Sichere Kenntnisse und Erfah­rungen im Customi­zing und der tech­nischen Implemen­tie­rung von SAP S/4HANA FI/CO. Kenntnisse in SAP BW und/oder SAP Analytics Cloud (SAC), um Finanz- und Controllingprozesse durch fundierte Datenanalysen optimal zu unterstützen oder auszubauen.

Warum wir?

• Mit 25% Arbeitgeberzuschuss unterstützt Silesia die Betriebliche Altersvorsorge überdurchschnittlich. Sonderkonditionen bei der Commerzbank und der Zuschuss zur Vermögensbildung runden unser attraktives Angebot ab
• Guten Geschmack gibt es bei uns auch während der Pausen: Das Essensangebot in der Kantine ist zu jeder Zeit verfügbar und wird ebenfalls von Silesia bezuschusst
• Die verkehrsgünstige Lage, der firmeneigene Parkplatz und ein wenige Gehminuten entfernter S-Bahnhofanschluss (Köln/Düsseldorf) sorgen für einen stressfreien Start in den Tag. Mit Zuschüssen zum Jobticket und Jobrad sorgen wir für Ihre nachhaltige Mobilität
• Eine ausgeglichene Work-Life-Balance ist uns wichtig: Deshalb haben Sie bei uns 30 Tage Urlaub. Zusätzlich geben wir Ihnen an Heiligabend und Silvester frei und gewähren Sonderurlaubstage für besondere Ereignisse, wie z.B. Ihren Umzug
• Unsere Regelung zum Mobilen Arbeiten ist modern und attraktiv.
• Wir unterstützen Sie mit individuellen Fördermöglichkeiten
• Ihre Gesundheit ist uns wichtig: Deswegen ermöglichen wir regelmäßige betriebsärztliche Vorsorgeuntersuchungen im Betrieb
• Sie profitieren von unserem umfangreichen Corporate Benefits Programm

Ihnen sind ein positives Arbeitsklima und eine moderne Unternehmenskultur wichtig? Uns auch! Vielfalt und Wertschätzung wird von unseren Mitarbeiter*innen und Führungskräften gelebt. Als unabhängiges und modernes Familienunternehmen heißen wir alle Bewerbungen herzlich willkommen – ungeachtet ihrer Nationalität, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht, Ehestand, sexueller Orientierung, oder politischer Zugehörigkeit.

Kontakt

Auf den Geschmack gekommen? Dann freuen wir uns über Ihre über Bewerbung!
Ihre Ansprechpartnerin
Frau Karen Ciemienga
Tel. 02137/784-2178
E-Mail: [email protected]