INSPEKTOR W WYDZIALE ROZWOJU MIASTA (K/M)

INSPEKTOR W WYDZIALE ROZWOJU MIASTA (K/M)

Urząd Miasta Siemianowice Śląskie

5060 - 5060 PLN / MONTH
Festanstellung

Hexjobs Insights

Rekrutacja na stanowisko Inspektora w Wydziale Rozwoju Miasta. Wymagane wykształcenie, doświadczenie w projektach EFS, umiejętności analityczne. Wynagrodzenie 5060 PLN miesięcznie.

Schlüsselwörter

analiza
projekty EFS
monitoring
pakiet Office
umiejętności interpersonalne
zarządzanie projektami
planowanie
współpraca

Vorteile

  • Zatrudnienie na stałe
  • Pełnoetatowe zatrudnienie
  • Atrakcyjne wynagrodzenie (5060 PLN miesięcznie)
  • Możliwość pracy w jednostce publicznej
  • Rozwój zawodowy poprzez udział w projektach

Prezydent Miasta Siemianowice Śląskie ogłasza nabór na stanowisko pracy: Inspektor w Wydziale Rozwoju Miasta (K/M).

  1. Wymagania niezbędne: a) wykształcenie wyższe i co najmniej 3 letni staż pracy, lub wykształcenie średnie i co najmniej 5 letni staż pracy, b) co najmniej półroczne doświadczenie w pracy związanej z rozliczaniem projektów dofinansowanych ze środków EFS/EFS+, c) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na ww. stanowisku, d) nieposzlakowana opinia, e) obywatelstwo polskie, f) pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych, nieskazanie prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.

  2. Wymagania dodatkowe: a) umiejętności analityczne, b) znajomość ustaw: o zasadach realizacji zadań finansowanych ze środków europejskich w perspektywie finansowej 20212027 oraz o samorządzie gminnym, c) umiejętność obsługi komputera, w szczególności pakietu Office (szczególnie Excel), d) umiejętność samodzielnego wykonywania zadań, e) zaangażowanie, f) umiejętności interpersonalne, g) elastyczność w działaniu.

  3. Zakres zadań wykonywanych na stanowisku urzędniczym: a) realizacja merytoryczna projektów z zakresu Europejskiego Funduszu Społecznego (projekty edukacyjne dot. kształcenia ogólnego, zawodowego i przedszkolnego), b) przygotowywanie harmonogramów wniosków o płatność w tych projektach, c) przygotowywanie i aktualizacje wniosków o płatność w tych projektach, d) inicjowanie i monitorowanie działań związanych z procesem pozyskiwania, e) współpraca z instytucją zarządzającą oraz placówkami oświatowymi biorącymi udziałw projekcie, f) udział w postępowaniach zakupowych związanych z realizacją projektów dofinansowanych. g) realizacja określonych zadań w ramach projektów współfinansowanych ze środków pomocowych zgodnie z obowiązującymi wytycznymi, w tym promocja, sprawozdawczość, monitoring, trwałość, h) udział w spotkaniach/szkoleniach/konferencjach organizowanych przez Instytucje Organizujące Konkursy (IOK) na realizację projektów, współfinansowanych ze środków pomocowych.

  4. Wymagane dokumenty: a) list motywacyjny podpisany własnoręcznie, b) kwestionariusz osobowy - podpisany własnoręcznie, c) życiorys zawodowy ( CV ) - podpisany własnoręcznie, d) kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, e) kserokopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe (świadectwa pracy zaświadczenia), f) oświadczenie o nieposzlakowanej opinii, g) oświadczenie o stanie zdrowia pozwalającym na zatrudnienie na ww. stanowisku podpisane własnoręcznie, h) oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych - podpisane własnoręcznie, i) oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe -podpisane własnoręcznie, j) oświadczenie o wyrażaniu zgody na przetwarzanie danych osobowych jeśli podane zostaną inne dane w zakresie nieokreślonym przepisami prawa. Wyrażenie zgody w tym przypadku jest dobrowolne, a zgodę tak wyrażoną można odwołać w dowolnym czasie - podpisana własnoręcznie, k) oświadczenie o niekaralności kandydata karą zakazu pełnienia funkcji związanychz dysponowaniem środkami publicznymi, o której mowa w ustawie z dnia 17 grudnia 2004r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych - podpisane własnoręcznie, l) kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność w przypadku kandydata, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy o pracownikach samorządowych.

  5. Informacja o warunkach pracy na stanowisku: a) praca biurowa w pełnym wymiarze czasu pracy, b) obowiązują następujące normy czasu pracy:

  • 8 godzin na dobę, z możliwością przedłużenia dobowego wymiaru czasu pracy do 12 godzin na dobę przy zachowaniu 40 godzin średniotygodniowego wymiaru czasu pracy, w przeciętnie pięciodniowym tygodniu pracy, w 3 - miesięcznym okresie rozliczeniowym, c) stanowisko pracy zlokalizowane w budynku Urzędu Miasta Siemianowice Śląskie, ul. Michałkowicka 105, Siemianowice Śląskie, pierwsze piętro, brak windy, d) nazwa stanowiska wynika z zamkniętego katalogu nazw stanowisk określonego w rozporządzeniu Rady Ministrów z dnia 8 listopada 2024 r. w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1638 z późn. zm.), a treść ogłoszenia o naborze jest neutralna pod względem płci.
  1. W marcu 2026 r. wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych wyniósł powyżej 6 %.

Wymagania:

  1. Wymagania niezbędne: a) wykształcenie wyższe i co najmniej 3 letni staż pracy, lub wykształcenie średnie i co najmniej 5 letni staż pracy, b) co najmniej półroczne doświadczenie w pracy związanej z rozliczaniem projektów dofinansowanych ze środków EFS/EFS+, c) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na ww. stanowisku, d) nieposzlakowana opinia, e) obywatelstwo polskie, f) pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych, nieskazanie prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
  2. Wymagania dodatkowe: a) umiejętności analityczne, b) znajomość ustaw: o zasadach realizacji zadań finansowanych ze środków europejskich w perspektywie finansowej 20212027 oraz o samorządzie gminnym, c) umiejętność obsługi komputera, w szczególności pakietu Office (szczególnie Excel), d) umiejętność samodzielnego wykonywania zadań, e) zaangażowanie, f) umiejętności interpersonalne, g) elastyczność w działaniu.

Warunki pracy: Wymiar etatu: 1.00 Zmianowość: jedna zmiana System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną

Aufrufe: 1
Veröffentlichtvor 1 Tag
Läuft abin 10 Tagen
Art des VertragsFestanstellung

Ähnliche Jobs, die für Sie von Interesse sein könnten

Basierend auf "INSPEKTOR W WYDZIALE ROZWOJU MIASTA (K/M)"

Keine Angebote gefunden, versuchen Sie, Ihre Suchkriterien zu ändern.