Juristin / Jurist Personal- und Rechtsabteilung (m/w/d)

Die Krankenfürsorgeanstalt der Bediensteten der Stadt Wien (KFA) bietet ihren Versicherten eine hochwertige medizinische Versorgung, umfassende Vorsorgeleistungen und persönlichen Service – getragen von engagierten Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen an modernen Standorten.

Aufgabenbereich

• Rechtliche Betreuung sozial- und arbeitsrechtlicher Agenden (Krankenversicherungsrecht, Individualarbeitsrecht, Arbeitszeitgesetz, Betriebsvereinbarungen und Kollektivvertragsrecht)
• Interne*r Ansprechpartner*in (insbesondere in sämtlichen Angelegenheiten des Leistungsrechts der KFA sowie Rechtsfragen in Zusammenhang mit der von der KFA betriebenen Privatkrankenanstalt)
• Aufbau eines Vertragsmanagementsystems
• Erstellung, Prüfung und Verhandlung von Verträgen
• Betreuung von Verwaltungsverfahren (insbesondere im Bereich des Wr. KAG) bzw. arbeitsrechtlichen Gerichtsverfahren
• Kommunikation mit Gerichten, Behörden, Sozialversicherungsträgern und Beschwerdeführer*innen

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften
• Erste einschlägige Berufserfahrung (insbesondere in den Bereichen Arbeitsrecht, Verfassungsrecht, Verwaltungsrecht)
• Absolviertes Gerichtsjahr von Vorteil
• Versierter Umgang mit MS Office Produkten (Word, Excel, Teams, usw.)
• Ausgezeichnete, verhandlungssichere Deutschkenntnisse, ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, sicheres Auftreten und einwandfreie Umgangsformen
• Pragmatischer, strukturierter Zugang zu Aufgaben und Herausforderungen
• Genaue und zuverlässige Arbeitsweise
• Hohe soziale Kompetenz (Team-, Entscheidungs-, und Konfliktfähigkeit)

Wir bieten

• Ein attraktives und wertschätzendes Arbeitsumfeld
• Zukunftsorientierter, krisensicherer Arbeitsplatz
• Flexible Arbeitszeit (Gleitzeit) und bis zu 60% Homeoffice-Möglichkeit
• Bezahlte Mittagspause
• Kostengünstiges Mittagsessen
• Gesundheitsfördernde Maßnahmen
• Attraktive betriebliche Sozialleistungen
• Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten

Das kollektivvertragliche Mindestentgelt inklusive Zulagen und Nebengebühren beträgt EUR 65.763,18 jährlich brutto (Basis 40 Stunden/Woche). Das tatsächliche Bruttogehalt berechnet sich auf der Basis Ihrer Ausbildung, Qualifikation und anrechenbaren Vordienstzeiten.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Diese richten Sie bitte per E-Mail an: [email protected]. Bewerbungsfrist: 31.03.2026.