Kierownik Projektów (zagospodarowanie terenów zielonych)

Zakres obowiązków - Pomoc merytoryczna przy opracowywaniu ofert: wycena, definiowanie zakresu prac, dobór zasobów i harmonogramowanie- Opracowywanie szczegółowych harmonogramów długoterminowych we współpracy z kierownikami budów, z uwzględnieniem ról, zasobów sprzętowych, dostępności materiałów oraz relacji z podwykonawcami.- Planowanie krótkoterminowe (dzienne) — osobiste oraz nadzór nad planowaniem przez kierowników budów, tak aby każdy pracownik i współpracownik miał z wyprzedzeniem wyznaczony zakres i sposób wykonania pracy.- Wybór, negocjowanie warunków współpracy i kontraktowanie podwykonawców oraz dostawców na warunkach korzystnych dla firmy.- Szczegółowe budżetowanie projektów oraz tygodniowa kontrola realizacji budżetu.- Monitorowanie i raportowanie wykonania planu i budżetu; identyfikowanie odchyleń i wdrażanie działań korygujących- Wsparcie merytoryczne i organizacyjne dla członków zespołu, w szczególności kierowników budów.- Decyzje personalne i dobór osób do zespołów — optymalizacja zasobów ludzkich i dopasowanie kompetencji do zadań- Ciągłe poszukiwanie i wdrażanie lepszych metod pracy, sprawniejszej organizacji i optymalnego wykorzystania zasobów — zarówno w zarządzanym obszarze, jak i w skali całej firmy- Aktywny udział w pracach zespołu menedżerskiego, realizacja projektów wewnętrznych, prowadzenie szkoleń technicznych i instruktarzy dla pracowników- Bezpośrednia realizacja kontraktów w roli kierownika projektów- Budowanie relacji z kluczowymi generalnymi wykonawcami w KrakowieJeśli jesteś specjalistą z doświadczeniem i chciałbyś pełnić tą rolę - śmiało aplikuj, szukamy ambitnych i samodzielnych osób, dla których ta rola będzie awansem. Nie szukamy osób z dużych korporacji przyzwyczajonych do wejścia w istniejące procedury, działających schematycznie.A do tego oczekujemy:- Udokumentowane doświadczenie w zarządzaniu projektami budowlanymi lub pokrewną branżą- Umiejętność prowadzenia wielu projektów równolegle- Samodzielność i zdolność do podejmowania decyzji — zarówno operacyjnych, jak i strategicznych- Umiejętność planowania, harmonogramowania i kontroli budżetu- Doświadczenie w zarządzaniu podwykonawcami i negocjowaniu warunków umów- Zdolności przywódcze i umiejętność budowania oraz motywowania zespołów- Orientacja na wyniki, rzetelność i proaktywne podejście do rozwiązywania problemów- Gotowość do aktywnego budowania relacji biznesowych z generalnymi wykonawcami- Wynagrodzenie podstawowe : 18 000 - 20 000 PLN brutto (umowa lub b2b)- Dodatkowe premie od zrealizowanych projetów- Samochód służbowy- Pracę na terenie Krakowa i bliskich okolic- Dużą samodzielność- Bardzo ciekawy charakter pracy- Szybką ścieżkę decyzyjną w obszarze realizacji i wdrażania pomysłów