Leiter/in Personalwesen (m/w/d)

Einleitung

FPS Catering GmbH & Co. KG ist ein mittelgroßes Unternehmen und steht steht für exzellente Küche, individuelle Konzepte & erstklassigen Service in Frankfurt & Rhein-Main. Mit einem erfahrenen Team bieten wir maßgeschneiderte Lösungen für anspruchsvolle Kunden und legen großen Wert auf Qualität, Service und nachhaltige Konzepte. Unsere vielfältigen Angebote reichen von Eventcatering bis hin zu gastronomischer Betreuung, stets mit dem Ziel, höchste Zufriedenheit bei Gästen und Partnern zu gewährleisten.

Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft des Personalwesens in der Cateringsbranche. Bei uns erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Expertise voll entfalten können. Bewerben Sie sich jetzt und wachsen Sie gemeinsam mit uns!

Aufgaben

• Als Leiter/in Personalwesen überwachst Du die Personalabläufe und kümmerst Dich um die Gehaltsabrechnung sowie die Verwaltung der Lohnbuchhaltung
• Deine Expertise im Recruiting und der Erstellung von Stellenausschreibungen hilft Dir dabei, das Unternehmen mit den besten Talenten zu bereichern
• Du bist Ansprechpartner/in für Führungskräfte und berätst sie in Fragen des Arbeitsrechts und der Mitarbeiterführung
• Mit Deinem Organisationstalent erstellst Du Auswertungen und entwirfst wichtige Organisationsdokumente
• Zu Deinen Aufgaben gehört auch das Führen der Mitarbeiterakten und das Führen von Mitarbeitergesprächen
• Führung und Entwicklung des HR-Teams.
• Durchführung der monatlichen Lohnabrechnungen mit HR Suite von Sage
• Jahresabschlussarbeiten im Lohnprogramm.
• Planung und Umsetzung der Personalstrategie in Abstimmung mit der Geschäftsführung.
• Betreuung und Beratung der Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Fragestellungen.
• Bei Monats- und Jahresabschlüssen wirkst du tatkräftig mit und unterstützt das Team.
• Steuerung des Recruitings und Onboardings neuer Mitarbeiter
• Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Bestimmungen und interner Richtlinien.
• Optimierung und Digitalisierung von HR-Prozessen.
• Begleitung von Veränderungsprozessen und Organisationsentwicklungsprojekten.

Profil

• Du bringst mehrjährige Erfahrung im Personalwesen mit und kennst Dich bestens mit den relevanten Herausforderungen aus
• Deine Kommunikationsstärke und hohe soziale Kompetenz machen Dich zu einem wertvollen Ansprechpartner für Kollegen und Mitarbeiter
• Selbstständiges Arbeiten liegt Dir genauso wie die Zusammenarbeit im Team am Herzen
• Sehr gute Kenntnisse in MS-Office Anwendungen sind für Dich selbstverständlich, und Du hast auch fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht

Wir bieten

• In unserer Betriebskantine genießt du ein leckeres Mittagessen vor Ort
• Du bleibst fit mit unserem Fitnessraum und vielfältigen Fitnessangeboten
• Wellpass ermöglicht dir Zugang zu erstklassigen Gesundheitseinrichtungen
• Erfrische dich jederzeit mit kostenfreien Getränken und frischem Obst
• Dein Firmenhandy hält dich stets gut vernetzt
• Du profitierst von Mitarbeiterrabatten, die deinen Geldbeutel schonen
• In flachen Hierarchien arbeitest du effektiv und unkompliziert
• Weiterbildungsmöglichkeiten fördern dich und deine Karriere

Weitere Informationen

Wichtig: Für die ausgeschriebene Position werden ausschließlich Bewerberinnen und Bewerber berücksichtigt, die über nachweisbare Erfahrung in der Personalarbeit sowie in der Entgeltabrechnung (Payroll) verfügen. Vielen Dank