Leitung der Krankenhausapotheke

Arbeitsaufgaben:

- Eigenverantwortliche, fachliche und disziplinarische sowie organisatorische Leitung der Krankenhausapotheke
- Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen und wirtschaftlichen Arzneimittelversorgung
- Mitglied Arzneimittelkommission mit Blick auf eine objektive Arzneimittelauswahl nach medizinischen, pharmazeutischen, ökonomischen und ökologischen Kriterien
- aktive Mitarbeit im strategischen Einkauf der Einkaufkooperation
- Pharmakologische und pharmaökonomische Beratung und Information des medizinischen Personals
- Mitwirkung an der Ausweitung des pharmazeutischen Dienstleistungsangebotes in den Kliniken
- Optimierung klinischer Prozesse im Hinblick auf klinisch-pharmazeutische Qualität und Arzneimitteltherapiesicherheit
- Unterstützung verschiedener Kommissionen mit fachlicher Expertise
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Kliniken, Verwaltung und Fachbereiche (Hygiene, Controlling, Einkauf)
- Personalführung sowie fachliche und persönliche Weiterentwicklung des Teams
- Strategische und unternehmerische Zielsetzung

Voraussetzungen:

- Approbation als Apotheker mit Fachweiterbildung Klinische Pharmazie
- mehrjährige Erfahrung in einer Krankenhausapotheke (idealerweise mit Leitungserfahrung)
- Führungskompetenz, Sozialkompetenz und fundiertes Fachwissen
- sehr gutes Verständnis für die Schnittstellen zwischen pharmazeutischen, medizinischen und unternehmerischen Fragestellungen
- hohes Verständnis für IT- und Prozessabläufe
- Erfahrungen mit Herstellungs-, Verordnungs- und Materialwirtschaftssoftware
- Lösungsorientierung, Innovationsgeist und sicheres Auftreten
- Kommunikationsbereitschaft, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen