Magazynier / Kierownik Magazynu – wysyłki + dokumenty + praca fizyczna

Dynamicznie rozwijająca się firma zajmująca się importem i dystrybucją materiałów do szlifowania i polerowania (m.in. Kovax, Presta, Onsystem) poszukuje osoby do samodzielnej obsługi magazynu.

To nie jest praca biurowa. Szukamy osoby, która na co dzień pracuje fizycznie w magazynie, a jednocześnie sprawnie obsługuje komputer i dokumenty wysyłkowe.

Jeśli:

· Jesteś osobą rozważną i zorganizowaną

· Jesteś osobą obowiązkową i pracowitą

· Jeśli chcesz pracować w zgranym zespole

to może być praca dla Ciebie!

Co będzie należało do Twoich obowiązków:

• kompletowanie zamówień i pakowanie paczek oraz palet

• przyjmowanie dostaw, rozładunki i rozmieszczanie towaru

• obsługa wózka paletowego i widłowego

• praca w systemie ERP: dokumenty magazynowe (PZ, WZ) + podstawowe fakturowanie zgodnie z procedurami firmy

• organizacja wysyłek: foliowanie, taśmowanie, etykietowanie, LP (DHL, FedEx)

• bieżąca kontrola stanów i inwentaryzacje, dbanie o porządek

Czego od Ciebie wymagamy:

• doświadczenie na magazynie na podobnym stanowisku

• uprawnienia UDT na wózki widłowe – wymagane

• swobodna obsługa komputera

• gotowość do pracy fizycznej (pakowanie paczek i palet, prace załadunkowo-rozładunkowe)

• rzetelność, dobra organizacja pracy i odpowiedzialność

Co chcemy Ci zaoferować :

• umowę o pracę – po okresie próbnym na czas nieokreślony

• wynagrodzenie 6 500–6900 zł brutto (ok. 4 800–5 000 zł netto „na rękę”)

• możliwość podwyżki po wdrożeniu i samodzielności

• godziny pracy: pon.–pt. 8:00–16:00

• stabilną pracę w małym, zgranym zespole

• realny wpływ na organizację magazynu

Miejsce pracy:

Łódź, ul. Starorudzka 12E

Ja będzie wyglądać proces rekrutacji:

I etap – przesłanie CV (w tytule wiadomości: Magazynier Kovax) CV powinno zawierać klauzulę RODO „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez 2W Sp. z o.o. z siedzibą w Łodzi przy ul. Starorudzkiej 12E w celu prowadzenia procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 (RODO).”

II etap – rozmowa z właścicielami firmy

Zastrzegamy sobie prawo do kontaktu z wybranymi Kandydatami.