Manager Oddziału (K/M)

5 lat doświadczenia w pracy operacyjnej i minimum 2 lata doświadczenia w zarządzaniu zespołem oraz procesami w środowisku operacyjnym o wysokiej dynamice, umiejętność analizy danych operacyjnych i raportowania (np. KPI, terminowość, jakość, reklamacje), bardzo dobra znajomość prawa pracy oraz zasad BHP, wykształcenie wyższe, dobra organizacja pracy, umiejętność wyznaczania priorytetów oraz skuteczne delegowanie zadań, nastawienie na realizację celów i umiejętność działania pod presją czasu, doświadczenie w motywowaniu pracowników i rozwiązywaniu konfliktów, postawa proaktywna i znajdowanie nieszablonowych rozwiązań, praktyczna znajomość pakietu MS Office, znajomość języka angielskiego w stopniu umożliwiającym swobodną komunikację w mowie i piśmie, prawo jazdy kat. B, dyspozycyjność

Zniżki na bilety lotnicze dla Pracowników i ich rodzin, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, zniżki na firmowe produkty i usługi, firmowa drużyna sportowa, dodatkowe świadczenia socjalne, dofinansowanie wypoczynku, program rekomendacji pracowników