Managerka/Manager Sklepu

Szukamy osoby, która potrafi połączyć świetne wyniki sprzedażowe z dobrą atmosferą w zespole. Jeśli masz doświadczenie w handlu ze wskaźnikami KPI, lubisz pracę z ludźmi i stawiasz na dalszy rozwój – to stanowisko jest dla Ciebie Stanowisko: Manager/ka Sklepu Twoje zadaniaNa tym stanowisku będziesz osobą, która nadaje tempo i kierunek pracy zespołu. Do Twoich obowiązków będzie należeć:Nadzorowanie i koordynowanie pracy zespołu sklepu.Rekrutowanie nowych pracowników oraz wspieranie ich w rozwoju poprzez szkolenia i systematyczny feedback.Realizacja ustalonych celów sprzedażowych i dbanie o wyniki sklepu.Praca na zmianie razem z zespołem – wspieranie, inspirowanie i budowanie zaangażowania.Organizowanie regularnych spotkań zespołowych w celu wymiany informacji, pomysłów i dobrych praktyk.Dbanie o najwyższy poziom obsługi klienta oraz pozytywne doświadczenia zakupowe zgodnie z przyjętymi standardami. Kogo szukamyNajlepiej odnajdziesz się u nas, jeśli:masz minimum 2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku w branży detalicznej,potrafisz zarządzać zespołem i motywować ludzi do działania,znasz nowoczesne techniki sprzedaży i potrafisz je skutecznie wdrażać,masz doświadczenie w pracy z wskaźnikami sprzedażowymi (KPI) i wiesz, jak przekładać je na realne wyniki. Oferujemy:stabilne zatrudnienie na umowę o pracę,wynagrodzenie 7000–8000 zł brutto,premię za wyniki,dużą samodzielność w działaniu i możliwość wdrażania własnych pomysłów,pracę w środowisku, w którym liczy się współpraca, inicjatywa i dobre pomysły. 📩 Jeśli chcesz rozwijać się w zarządzaniu sprzedażą – wyślij swoje CV i poznajmy się!