
Mitarbeiter - Qualitätsprüfung / Messtechnik / Schichtsystem (m/w/d)
optimal media GmbH
Status
Hexjobs Insights
Stellenangebot als Mitarbeiter in der Qualitätsprüfung und Messtechnik. Verantwortlich für die Bedienung von Maschinen, Qualitätsprüfungen und Überwachung der Produktionsqualität. Erforderliches technisches Verständnis und PC-Anwenderkenntnisse.
Schlüsselwörter
Vorteile
- 28 Tage Urlaub (30 Tage ab 3. Jahr)
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld (13. Monatsgehalt)
- Monatlicher Präsenzbonus (50 EUR)
- Fahrkostenzuschuss (ab dem 31. Km)
- Zusätzliche Wochenend-, Feiertags- und Nachtzuschläge
- Kostenloses, monatliches Medienprodukt
- Mitarbeiterrestaurant mit täglich frischem Speisenangebot
- Kostenlose Team- und Sportevents
- Mitarbeitershop mit rabattierten Medienprodukten
Über optimal media GmbH
Als führender unabhängiger Mediendienstleister sind wir der Spezialist für die Herstellung von Büchern, Magazinen, Medienverpackungen und hochwertigen Druckerzeugnissen sowie für die Fertigung von Datenträgern wie Schallplatten, CDs, DVDs und Blu-ray Discs. Unsere Stärke ist die Kombination vielfältiger Formate und Dienstleistungen. Dabei begleiten wir unsere Kunden von der Idee bis zur Umsetzung und unterstützen sie mit maßgeschneiderten Servicepaketen für die Lagerhaltung und Logistik ihrer Medienprodukte.
Mit Leidenschaft zum Produkt. Für Medien, die begeistern.
Was erwartet dich?
- Du bedienst Maschinen und Anlagen zur Fertigung der Matrizen für die BD/DVD/CD- und der Schallplattenproduktion
- Du führst optische und mechanische Qualitätsprüfungen der Matrizen durch
- Du überwachst die Produkte und sicherst die Qualität unter Einsatz moderner Messtechnik
- Du arbeitest unter Arbeitsbedingungen auf modernstem Niveau
Was solltest du mitbringen?
- Du bist ein Quereinsteiger mit technischem Verständnis
- Du arbeitest selbstständig und sorgfältig
- Du verfügst über PC-Anwenderkenntnisse
- Du bist bereit zur Arbeit im 3-Schichtsystem
Was bieten wir dir?
- 28 Tage Urlaub (30 Tage ab 3. Jahr)
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld (13. Monatsgehalt)
- Monatlicher Präsenzbonus (50 EUR)
- Fahrkostenzuschuss (ab dem 31. Km)
- Zusätzliche Wochenend-, Feiertags- und Nachtzuschläge
- Kostenloses, monatliches Medienprodukt
- Mitarbeiterrestaurant mit täglich frischem Speisenangebot
- Kostenlose Team- und Sportevents
- Mitarbeitershop mit rabattierten Medienprodukten
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| Veröffentlicht | vor 16 Tagen |
| Läuft ab | in 14 Tagen |
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