Monteur (m/w/d) für die Ausbildung zum Lichtwellenleiter Techniker (Steiermark) - Telekom Building Systems Austria GmbH

Monteur (m/w/d) für die Ausbildung zum Lichtwellenleiter Techniker (Steiermark) - Telekom Building Systems Austria GmbH

Telekom Building Systems GmbH

8077 Gössendorf
Telekommunikationsverbindungen
Lichtwellenleitertechnik
Spleißarbeiten
Messarbeiten
elektrotechnische Berufsausbildung
Handwerkliches Geschick
Teamfähigkeit
Führerschein B

Hexjobs Insights

Position als Monteur für Lichtwellenleitertechnik in Gössendorf. Aufgaben: Aufbau und Wartung von Telekommunikationsverbindungen. Anforderungen: elektrotechnische Ausbildung, Deutschkenntnisse, Führerschein B. Benefits: Diensthandy, Firmenfahrzeug.

Schlüsselwörter

Telekommunikationsverbindungen
Lichtwellenleitertechnik
Spleißarbeiten
Messarbeiten
elektrotechnische Berufsausbildung
Handwerkliches Geschick
Teamfähigkeit
Führerschein B

Vorteile

  • Ausführliche Unterweisung
  • Mitarbeit mit Kollegen
  • Selbstständiges Arbeiten nach Einschulung
  • attraktive finanzielle und soziale Rahmenbedingungen
  • umfassende Einschulung und Weiterbildung
  • Diensthandy
  • Firmenfahrzeug

Einleitung

Für unsere Niederlassungen in GÖSSENDORF und HARTBERG Monteur / LWL

Die TBS ist als zukunftsorientierter Gesamtanbieter in den Bereichen Kommunikations- und Nachrichtentechnik,

Elektro- und Haustechnik mit Niederlassungen in ganz Österreich führend.

Aufgabenbereich:

  • Aufbau und Wartung von Telekommunikationsverbindungen, Spleiß-und Messarbeiten im Bereich Lichtwellenleitertechnik

Fachliche Qualifikation:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung von Vorteil (vorzugsweise in einem elektrotechnischen Beruf)
  • oder Berufserfahrung in einem vergleichbaren Umfeld
  • Selbstständiges und sorgfältiges Arbeiten, handwerkliches Geschick und Fingerfertigkeit
  • Sehr gute Deutschkenntnisse
  • Teamfähigkeit
  • Reisebereitschaft
  • Führerschein B

Wir bieten:

Steiermark

  • Ausführliche Unterweisung, sowie Mitarbeit mit Kollegen
  • Selbstständiges Arbeiten erst nach abgeschlossener Einschulungsphase
  • attraktive finanzielle und soziale Rahmenbedingungen
  • umfassende Einschulung und Weiterbildung
  • Diensthandy, Firmenfahrzeug

Entlohnung:

Das Mindestentgelt für die Stelle beträgt 2.632,02 EUR Brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung zuzüglich Zulagen.

Eine Überzahlung ist aufgrund von Qualifikation und Berufserfahrung möglich.

Kontakt:

Nehmen Sie Kontakt zu uns auf. Wir freuen uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen

h z. H. Frau Bettina Zugwi tz A-9065 Ebenthal, Einsteinstraß e 2 E-mail: [email protected]

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Veröffentlichtvor 26 Tagen
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Quelle

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