Online Marketing Manager (w/m/d) mit Schwerpunkt Social Paid, Affiliate, Retargeting, 2 Jahre befristet

Online Marketing Manager (w/m/d) mit Schwerpunkt Social Paid, Affiliate, Retargeting, 2 Jahre befristet

Dr. Grandel GmbH

Hexjobs Insights

Poszukiwanie Online Marketing Managera (w/m/d) z doświadczeniem w Paid Social, Affiliate i Retargeting. Zakres obejmuje planowanie, optymalizację kampanii oraz analizy KPI. Elastyczne godziny pracy, 30 dni urlopu.

Schlüsselwörter

Online-Marketing
Paid Social
Affiliate Marketing
Retargeting
Kampagnenmanagement
Datenanalyse
KPI-Optimierung
Tracking-Tools
Social Media-Analyse
Conversion-Optimierung

Vorteile

  • elastyczne godziny pracy
  • możliwość pracy zdalnej (40%)
  • 30 dni urlopu rocznie
  • oferta dla pracowników (owoc, woda, kawa)
  • plan emerytalny (bAv)
  • programy zdrowotne (BGM)
  • zniżki dla pracowników

Über uns

Werde Teil eines erfolgreichen, international tätigen Familienunternehmens, das sich ein Ziel auf die Fahne geschrieben hat: Die Freude am natürlichen Gesund- und Schönsein Tag für Tag mit seinen Markenprodukten, Konzepten und Dienstleistungen neu zu beleben. Das konzernunabhängige Unternehmen hat seinen Verwaltungssitz im Herzen der Augsburger Altstadt - dort wo alles begann. Tradition und Moderne prägt das Arbeiten in der inhabergeführten, klar strukturierten Firma.     

Aufgaben

  • Du planst, steuerst und optimierst auf Basis und KPIs unsere Performance-Kampagnen in den Kanälen Paid Social, Retargeting und Affiliate entlang klar definierter Ziele
  • Du optimierst und steuerst von KPI-gestützten Reportings zur Erfolgsmessung und Performance-Optimierung
  • Du erstellst, strukturierst und buchst Kampagnen eigenständig in den relevanten Tools ein und verantworten Budget- und Gebotssteuerung
  • Du koordinierst eigenverantwortlich Aufgaben inkl. Konzeption, Mediaplanung, Analyse, Auswertung und Optimierung von Paid Social, Retargeting und Affiliate Kampagnen
  • Durch kontinuierliche Analysen, A/B-Tests und datengetriebene Optimierungen erhöhst Du nachhaltig Conversion-Rates und die Effizienz unserer Maßnahmen
  • Du konzipierst und setzt kreative Kampagnen um, in enger Zusammenarbeit mit unserem Inhouse Digital-Design-Team – inklusive Ideation, Briefing, Testing und Performance-Auswertung
  • Du verstehst, briefst und prüfst Tracking-Setups (z. B. Tag Manager, Pixel, Conversion-Events) und stellst eine verlässliche Datengrundlage sicher
  • Durch kontinuierliches Performance-Monitoring, Budgetplanung, Forecasting sowie Entwicklung von Skalierungs- und Effizienzmaßnahmen stellst Du den Erfolg der Maßnahmen sicher
  • Du koordinierst Agenturen, Dienstleistern und internen Stakeholdern und stimmst Dich eng mit Produktmanagement und Marketing ab
  • Du setzt operative Social Ad Kampagnen (unter anderem UCG, Influencer, Produkt-, Aktionskampagnen) auf sämtlichen META-Kanälen um (Perspektivisch LinkedIn, Xing, Tiktok, Pinterest, Youtube, Snapchat)
  • Durch kontinuierliche Identifikation und Bewertung von Social Media Trends/ Digitale Trends und neuen Werbemöglichkeiten nutzt Du Potenziale

Profil

  • Abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Online- und/oder Social Media-Themen, oder vergleichbare Ausbildung.
  • Mindestens 2 Jahre operative Erfahrung im Management von Paid-Social-Kampagnen in einem datengetriebenen E-Commerce-Umfeld
  • Ausgeprägte analytische Kompetenz sowie Erfahrung mit Conversion-Lift-Modellen, Incrementality, Attributionslogiken und Creative-Testing-Methoden
  • Sicherer Umgang mit Social Media-Analysetools (z. B. Meta, LinkedIn) sowie gängigen Kampagnen-, Tracking-, Analyse Tools (z. B. Meta Ads Manager, Google Ads, TikTok Ads, Web Analytics, Google Analytics)sowie MS Office
  • Erfahrung im Erstellen von zielgruppenorientierten und kanalübergreifenden Kampagnen
  • Kreative, analytische und strukturierte Arbeitsweise, gepaart mit Teamgeist, Eigeninitiative und einem professionellen Auftreten
  • Offenheit für andere Themen rund um Performance Marketing
  • Ausgeprägtes analytisches Verständnis, KPI-Orientierung sowie ein test- und hypothesenbasiertes Arbeiten
  • Selbständige Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
  • Gutes technisches Verständnis für Tracking, Attribution und Datenflüsse sowie sicheren Umgang in Themen wie Events, Cookies und Consent-Management
  • Ausgezeichnete mündliche sowie schriftliche Ausdrucksweise in deutscher Sprache (mindestens C1-Niveau)

Warum wir?

  • Eine Anstellung in einem erfolgreichen, dynamischen und zukunftsorientierten Familienunternehmen mit flachen Hierarchien
  • Interessante, vielschichtige und verantwortungsvolle Tätigkeiten in einem hoch motivierten Team
  • Familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten durch unsere Gleitzeitregelung sowie die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten (40%)
  • Eine 38 Stunden Woche und 30 Tage Jahresurlaub bei einer Vollzeitanstellung
  • Vielseitige Mitarbeiterangebote: kostenloses Obst, Wasser und Kaffee, bAv, BGM-Maßnahmen, JobRad, Mitarbeiterrabatte über den Kooperationspartner „Corporate Benefit“, usw.

Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann werde Teil unseres Teams. Bitte sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe eines Gehaltswunsches über das Bewerbungsformular auf unserer Homepage. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Adresse

Dr. Grandel GmbH
Pfladergasse 7-13
86150 Augsburg

http://www.grandel.de

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Veröffentlichtvor 25 Tagen
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