Organisationsentwickler (m/w/d)

Organisationsentwickler (m/w/d)

Landratsamt Starnberg

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Als Organisationsentwickler:in im Landratsamt Starnberg leisten Sie einen Beitrag zur Verwaltungseffizienz durch Analyse und Umsetzung neuer Strukturen.

Schlüsselwörter

Organisationsuntersuchungen
analytisches Denkvermögen
Stellenbewertungen
rechtliche Kenntnisse
Moderation
Effizienzsteigerung
Personalbedarf
Konzeptionelle Arbeitsweise

Vorteile

  • Unbefristete Anstellung, Elternzeitvertretung für ca. zwei Jahre
  • Vollzeit oder Teilzeit mit mindestens 70% (ca. 30 Stunden/Woche)
  • Gleitzeit mit flexibler Arbeitszeiteinteilung
  • 30 Urlaubstage bei einer Fünftagewoche
  • Möglichkeit zur Mitarbeit im Betrieblichen Gesundheitsmanagement

Das Landratsamt Starnberg ist die zentrale Verwaltungs­behörde des Land­kreises Starnberg. Mit unseren rund 600 Mit­arbeitenden kümmern wir uns um viele Dinge, die wichtig sind für die hohe Lebens­qualität in unserem Land­kreis: Bildung, Kultur, Umwelt­schutz und Hilfe für Menschen, die Unter­stützung brauchen.

Im Team Organisation werden die struk­turellen und perso­nellen Weichen für eine leistungs­fähige Verwaltung gestellt. Als Teil des Fach­bereichs Haupt- und Personal­verwaltung liegt der Schwer­punkt des Teams auf fundierten Organisations­untersuchungen, der Ermitt­lung und Bemessung von Personal­bedarfen sowie Stellen­bewertungen. Zudem begleitet das Team Ver­änderungen im Haus fach­lich, berät Führungs­kräfte zu Aufbau- und Ablauf­organisation und unter­stützt dabei, die Ver­waltung effizient, trans­parent und zukunfts­fähig auszurichten. Darüber hinaus ist auch das Betrieb­liche Gesundheits­management im Team verankert.

Das werden Ihre Aufgabenschwerpunkte sein:

Mit Ihrem analytischen Blick und Ihrem Gespür für trag­fähige Struk­turen gestalten Sie die organisatorische Weiter­entwicklung des Landrats­amtes aktiv mit und leisten einen wesent­lichen Beitrag zu einer leistungs­fähigen, zukunfts­orientierten Verwaltung.

Zu Ihren konkreten Aufgaben gehören:

  • Sie steuern und begleiten Organisations­untersuchungen in den Fach­bereichen des Landrats­amtes in enger Abstim­mung mit beauftragten externen Dienst­leistern; dabei bringen Sie Ihr analytisches Denk­vermögen, Ihr Moderations­geschick sowie fundierte recht­liche Kennt­nisse gezielt ein
  • Auf Basis Ihrer strukturierten und konzeptionellen Arbeits­weise analysieren Sie Stellen­bedarfe sowie Geschäfts­prozesse, identifizieren Optimierungs- und Effizienz­potenziale und unter­stützen die Fach­bereiche bei der Implemen­tierung neuer Strukturen
  • Sie führen Stellen­bewertungen fachkundig durch, wenden gesetz­liche Vorgaben rechts­sicher an und begleiten die Umsetzung der Ergeb­nisse in den betroffenen Organisations­einheiten
  • Zudem moderieren Sie Work­shops und Arbeits­gruppen zielgerichtet und vermitteln auf­bereitete Sachverhalte wert­schätzend und klar

Das sollten Sie mitbringen:

  • Sie sind entweder Beamter (m/w/d) der dritten Qualifikations­ebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, haben die Fach­prüfung II erfolgreich absol­viert oder verfügen über einen ein­schlägigen Abschluss auf Bachelorniveau

Das bieten wir Ihnen:

  • Die Einstellung erfolgt unbefristet; diese Stelle wird zunächst im Rahmen einer Elternzeitvertretung für circa zwei Jahre übernommen – eine hervorragende Gelegenheit, unser Haus, den Fachbereich und die Abläufe kennenzulernen
  • Eine Tätigkeit in Vollzeit oder Teilzeit mit mindestens 70 % (circa 30 Wochenstunden)
  • Gleitzeit mit flexibler Arbeitszeiteinteilung
  • 30 Urlaubstage bei einer Fünftagewoche
  • Die Einstellung erfolgt in Besoldungsgruppe A 10 BayBesG / Entgelt­gruppe 9c TVöD (abhängig von Qualifikation und Erfahrung ent­spricht das ca. 4.000 €–5.500 € / Monat in Vollzeit)
  • Jahressonderzahlung als 13. Monatsgehalt
  • Zusätzliche Leistungen für Arbeit­nehmer (m/w/d): betriebliche Alters­vorsorge, übertarifliche Leistungs­prämie und Großraum­zulage München (mindestens 270 € / Monat bei Vollzeit­tätigkeit)
  • Damit Sie gut ins Büro kommen, unterstützen wir mit Fahrrad­leasing, ÖPNV-Tickets oder Fahrtkosten­zuschuss für den Pkw (ab 25 km Anfahrt)
  • Für Ihre Entwicklung bieten wir viel­fältige Fort- und Weiterbildungs­möglichkeiten
  • Über die Plattform Corporate Benefits bieten wir unseren Mit­arbeitenden exklusive Ver­günstigungen bei vielen verschiedenen Anbietern

Ihr Arbeitsplatz direkt am See:

  • Wir haben ein modernes und helles Büro­gebäude direkt am wunder­schönen See
  • Das Landratsamt Starnberg ist verkehrs­günstig zu erreichen (ÖPNV, A 95) mit Park­plätzen in unmittel­barer Nähe
  • Wir arbeiten bis zu 50 % im Homeoffice – im Büro sorgen ergo­nomische Arbeits­plätze mit höhen­verstellbaren Schreib­tischen für komfor­tables Arbeiten
  • Modern ausgestattete Besprechungs­räume erleichtern uns die Zusammenarbeit
  • In unserer Kantine steht uns ein Angebot mit Brot­zeiten, frisch gekochtem Mittag­essen sowie Snacks zur Verfügung
  • Unsere Pausen verbringen wir am liebsten in unseren Relax­räumen mit Massage­sessel oder bei einem Spazier­gang am nahegelegenen See

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich bis spätestens 10.04.2026 online über die Website des Landratsamtes Starnberg.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Ansprechpartnerin:

Kerstin Lehmeier | Recruiting
[email protected] | 08151 148-77998

Weitere Informationen über den Landkreis Starnberg finden Sie auf unserer Internetseite www.lk-starnberg.de. Auf unserer Website erhalten Sie Auskunft über unsere Leitlinien für Führung und Zusammen­arbeit (www.lk-starnberg.de/FührungZusammenarbeit).

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Veröffentlichtvor 1 Tag
Läuft abin 29 Tagen

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