Osoba na stanowisko Pełnomocnika ds. ISO

Firma Hako Technology Sp. z o.o. z siedzibą w Chałupach koło Koszalina poszukuje doświadczonej osoby na stanowisko Pełnomocnika ds. ISO.

Zakres obowiązków:

• Pełnienie funkcji Pełnomocnika ds. Systemu Zarządzania Jakością zgodnie z normą ISO 9001
• Utrzymanie, nadzór i ciągłe doskonalenie Systemu Zarządzania Jakością
• Zapewnienie zgodności procesów produkcyjnych z wymaganiami normy ISO 9001
• Planowanie, organizowanie i przeprowadzanie audytów wewnętrznych ISO 9001
• Przygotowanie organizacji do audytów certyfikujących, nadzorczych i recertyfikacyjnych
• Współpraca z jednostką certyfikującą oraz audytorami zewnętrznymi
• Tworzenie, aktualizacja i nadzór nad dokumentacją SZJ (procedury, instrukcje, zapisy)
• Analiza niezgodności, reklamacji i wyników audytów
• Nadzór nad działaniami korygującymi i doskonalącymi
• Monitorowanie wskaźników jakości oraz raportowanie wyników do kierownictwa
• Prowadzenie szkoleń pracowników z zakresu ISO 9001 i świadomości jakościowej
• Współpraca z działami produkcji, logistyki, zakupów i utrzymania ruchu

Wymagania:

• Wykształcenie wyższe (mile widziane techniczne lub z zakresu zarządzania jakością)
• Doświadczenie w pracy z systemem zarządzania jakością ISO 9001 w firmie produkcyjnej
• Praktyczna znajomość wymagań normy ISO 9001
• Doświadczenie w prowadzeniu audytów wewnętrznych
• Umiejętność pracy z dokumentacją systemową
• Znajomość procesów produkcyjnych
• Samodzielność, dobra organizacja pracy i odpowiedzialność
• Umiejętność analitycznego myślenia i komunikacji

Oferujemy:

• Stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
• Bogaty wachlarz benefitów, m. in. karta Multisport, ubezpieczenie grupowe, fundusz socjalny.
• Realny wpływ na funkcjonowanie i rozwój Systemu Zarządzania Jakością
• Możliwość rozwoju zawodowego i udział w szkoleniach jakościowych
• Atrakcyjne warunki zatrudnienia adekwatne do doświadczenia
• Przyjazną atmosferę pracy

Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatkami/ kandydatami. CV kandydatek/kandydatów, które nie zostały rozpatrzone w danym procesie rekrutacji są przechowywane przez okres 12 miesięcy na potrzeby kolejnych procesów rekrutacji. Po tym okresie są usuwane, a dane osobowe kandydatek/ kandydatów nie są przetwarzane w żadnym innym celu. Aplikacji nie odsyłamy.