Product Manager Sealing & Bonding m/w/d (Betriebswirt/in (Hochschule) - Marketing)

Aufgaben

- Betreuung und Pflege des Sortimentsbereichs Sealing & Bonding Construction & Consumer
- Kontinuierliche Markt- und Wettbewerbsbeobachtung zur Identifikation von Trends und Potenzialen
- Weiterentwicklung des Produktportfolios
- Betreuung und Pflege der Produktlinien, inkl. Artikelanlage
- Produktspezifische Bearbeitung von Ausschreibungen (Tender)
- Erstellung von Präsentationsunterlagen
- Technische Dokumentation und Erstellen von Inhalten für Produktlayouts
- Umsetzen regulatorischer Anforderungen an Produkte
- Enge Zusammenarbeit mit Kunden, Vertrieb, Marketing, Supply Chain, Produktion und internationalen Herstellwerken, sowie der Steering Unit Seling & Bonding

Ihr Profil

Anforderungen- Eine Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Bauwesen oder einem vergleichbaren Studiengang
- Erste Vertriebs- und Marketingkenntnisse sowie Produktkenntnisse im Bereich Kleb- und Dichtstoffe wünschenswert
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Teamfähigkeit und Flexibilität
- Ausgeprägtes technisches Verständnis für Produkte und Anwendungen im Baubereich
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel & PowerPoint
- SAP-Kenntnisse wünschenswert
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die Kommunikation von internationalen Projekten
- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit
- Flexibilität für gelegentliche Termine außerhalb des StandortsAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Marketing-Management, Marketing

Wir bieten

- Unterstützung bei der persönlichen und beruflichen Entfaltung durch Weiterbildungs- und Entwicklungsmaßnahmen
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch familienfreundliche Kernarbeitszeiten, 30 Urlaubstagen im Jahr (5-Tage-Woche) sowie Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten und flexiblem Gleitzeitkonto
- Vielzahl möglicher Freistellungstage
- Kollegiale Arbeitsatmosphäre mit verantwortungsvollen Aufgaben und viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen
- Offener Austausch durch Jahresgespräche
- Internationales Arbeitsumfeld in einem stetig wachsenden globalen Konzern
- Beteiligung durch Mitarbeiteraktienprogramme
- Vermögenswirksame Leistungen
- Zusammenhalt & Miteinander durch vertrauensvolle Zusammenarbeit und gemeinsame Aktivitäten, wie Sommer- oder Weihnachtsfeste, sportliche Events und Tagesausflügen
- Firmenfitness-Kooperationen, die verschiedene Angebote aus den Bereichen Fitness, Sport, Wellness und Massage beinhalten
- Möglichkeit des (E-)Bike Leasings, auch zur privaten Nutzung (2 Bikes möglich)
- Kostenfreie Sozialberatung
- Ausreichendes Parkplatzangebot