PROTOKOLANT/PROTOKOLANTKA

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

1. wszystkie czynności związane z prowadzeniem akt spraw i urządzeń ewidencyjnych do ich rejestrowania,
2. wykonywanie prac administracyjno-biurowych m.in. w zakresie wysyłanej korespondencji,
3. wykonywanie zarządzeń wydanych w sprawach sądowych,
4. szybkie pisanie i obsługa komputera tj. protokołowanie na rozprawach i posiedzeniach,
5. obsługa systemów informatycznych wspomagających prace wydziału oraz pakietów biurowych,
6. wykonywanie innych czynności zleconych przez przełożonych.

Wymagania: O przyjęcie może starać się osoba: 1) która ma pełną zdolność do czynności prawnych; 2) o nieposzlakowanej opinii; 3) która nie była karana za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe; 4) przeciwko której nie jest prowadzone postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe; 5) która posiada wykształcenie co najmniej średnie i posiada świadectwo dojrzałości 6) posiadająca stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku.

Ponadto kandydat powinien posiadać: bardzo dobrą umiejętność obsługi komputera, znajomość techniki biurowej, odporność na stres, wysoką kulturę osobistą, umiejętność dobrej organizacji pracy oraz pracy w zespole.

Dokumenty należy składać w terminie do dnia 18 marca 2026 r. w siedzibie Sądu Rejonowego w Kamiennej Górze bądź za pośrednictwem operatora pocztowego na adres: Sąd Rejonowy w Kamiennej Górze, Al. Wojska Polskiego 36, 58-400 Kamienna Góra. z dopiskiem Konkurs na staż urzędniczy Kandydatury zgłoszone po terminie lub wysłane drogę mailową nie będą rozpatrywane(za datę złożenia uważa się datę nadania przesyłki w placówce pocztowej). Kontakt pod numerem telefonu: 75 67 12 453

Lista kandydatów spełniających wymagania formalne, którzy zostaną zakwalifikowani do II etapu konkursu, zostanie zamieszczona na stronie BIP Sądu (www.kamienna-gora.sr.gov.pl) w dniu 23 marca 2026 r. po zakończeniu I etapu konkursu.

Warunki pracy: Wymiar etatu: 1.00 Zmianowość: jedna zmiana System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną