
Stiftung Lernen-Fördern-Arbeiten
Position: Quartiersmanager (m/w/d). Aufgaben: Quartiersentwicklung, Kontakt zu Bewohnern, Projektarbeit. Anforderungen: Hochschulstudium, Teamfähigkeit, Empathie. Benefits: Weiterbildung, wertschätzendes Umfeld.
Für die Etablierung eines Quartiersmanagements im Stadtbezirk VS-Schwenningen suchen wir zum
nächstmöglichen Zeitpunkt Quartiersmanager (m/w/d)
• Alters- und bedarfsgerechte Quartiersentwicklung unter Einbezug aller beteiligten Personengruppen
• Sozialräumliche Weiterentwicklung und Projektarbeit
• Aktivierung der Bewohnerschaft und Schaffung von neuen Partizipationsmöglichkeiten
• Ansprechpartner*in für die Bewohnergruppen vor Ort; Betreuung einer Anlaufstelle
• Beratung und Begleitung der Bewohnergruppen in persönlichen und nachbarschaftlichen
Angelegenheiten sowie bei Problemen und Konflikten im Quartier
• Initiierung und Begleitung von Angeboten und Initiativen vor Ort unter Beteiligung der Bewohnerschaft
• Förderung und Verbesserung des sozialen Zusammenhalts und Zusammenbringen von Nationalitäten
und Werten
Das bringen Sie mit• Abgeschlossenes Hochschulstudium im sozialen/karitativen/kulturwissenschaftlichen Bereich oder
abgeschlossene Ausbildung im pädagogischen Bereich und oder Berufserfahrung in pädagogischen
Berufen
• Ggfs. Erfahrungen in der Quartiers- oder Sozialraumarbeit
• Freude an koordinierenden, moderierenden und aktivierenden Tätigkeiten
• Bereitschaft zur Öffentlichkeitsarbeit und Erfahrungen in den Bereichen Presse, Social Media, Marketing
• Flexibilität, Empathie und Belastbarkeit
• Interkulturelle Kompetenz
• Sicheres und freundliches Auftreten
• Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit zum selbst organisierten und eigenständigen ArbeitenAnforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Deeskalationstechniken, Migrantenarbeit, Wohngruppen
VS-Schwenningen I Vollzeit I ab sofort• Wertschätzendes Arbeitsumfeld mit vielen Gestaltungsfreiräumen in einem kompetenten Team
• Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung und Entwicklungsperspektiven
• Leistungsgerechte Bezahlung
www.lfa.orgPersonalabteilungFrau Franziska Storz
0741 94258 184
Fachabteilung
Frau Rebecca Kohler
0741 94258 125
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an:
[email protected]
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| Veröffentlicht | vor 3 Tagen |
| Läuft ab | in 12 Tagen |
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