Revierfahrerin in Vollzeit (Stundenausmaß nach Absprache) für den Raum Wien für den Nacht- und Wochenenddienst

Unser Unternehmen

Als traditioneller und innovativer Anbieter von Sicherheitsdienstleistungen gibt es HEL-WACHT in Wien und Wien Umgebung bereits seit 120 Jahren. Unsere moderne Notruf- und Serviceleitstelle ist EN 50518 zertifiziert und 24/7 besetzte - mit Sicherheit für Sie da!

Moderne Kommunikations- und Sicherheitstechnologien erleichtern die Arbeit - den Menschen ersetzen sie nicht. Wir sind daher auf der Suche nach tatkräftiger Unterstützung für unser Team. Im Vorfeld achten wir bereits darauf, die besten MitarbeiterInnen für uns und unsere Kunden zu gewinnen. Wir wollen Kompetenzen entwickeln und Entfaltungsmöglichkeiten bieten.

Art der Anstellung: Full-time employee

Ihre Aufgaben

• Entgegennahme von Alarmmeldungen und Bearbeitung
• Verfolgung von eingehenden Alarmen
• Bestreifungstätigkeiten / Schließdienste
• Schlüsselübergabe und -übernahme
• Schutzbegleitdienste
• Personenbefreiung (Aufzüge)

Unsere Anforderungen

Sie sind teamfähig, belastbar und haben ein hohes Pflichtbewusstsein ? Ihr Profil beinhaltet ein genaue Arbeitsweisee un sicheres und freundliches Auftretend , selbst in Stresssituationen bleiben Sie gelassen?

Dann suchen wir genau Sie für unseren Revierdienst!

• Volljährigkeit
• Unbescholtenheit
• Führerschein B
• Gepflegtes Erscheinungsbild
• Körperliche und geistige Belastungsfähigkeit
• Gute körperliche Konstitution
• Engagement und Flexibilität

Wir bieten

• Langfristiges Beschäftigungsverhältnis
• Verantwortungsvolles Aufgabengebiet
• Pünktliche Entlohnung

Dienstzeiten

Vollzeit / Stundenausmaß nach Absprache

Bezahlung

Der Grundlohn pro Monat, bei einer 40 Stunden Woche, beträgt € 2.416,14 brutto. Der Stundensatz ohne Zuschläge beträgt € 13,95 brutto pro Stunde.

100% Feiertagszuschlag Nachtzulage: € 1,26 brutto pro Stunde

Eine Überzahlung ist abhängig von ihrer Qualifikation und Erfahrung möglich.

Kontakt

HEL-WACHT Bewachungsdienst GmbH

Ansprechpartner Personalrecruiting