Sachbearbeitung Arzneimittelzulassung (m/w/d)

Mit über 700 Mitarbeitenden gehört Pohl-Boskamp in der Nähe von Hamburg und Kiel zu den wachstumsstarken inhabergeführten Pharmafirmen. Durch unverwechselbare Marken wie GeloMyrtol®, Nitrolingual® oder NYDA® haben wir uns einen Namen als kompromisslos qualitätsorientierter Hersteller gemacht. Unsere innovativen und hochwertigen Medikamente gegen akute Krankheiten entwickeln und produzieren wir in Deutschland und exportieren sie weltweit.

Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Abteilung Arzneimittelzulassung:

Sachbearbeitung Arzneimittelzulassung (m/w/d)

Deine Aufgaben:

• Unterstützung der Regulatory Affairs Manager und CMC-Koordinatoren (m/w/d) bei der weltweiten Erstellung, Zusammenführung und Einreichung von Zulassungsdokumenten
• Korrekte Ablage von Dokumenten im Rahmen unserer Arzneimittelzulas­sungen
• Anwendung der hierfür vorgesehenen Software DocuBridge nach intensiver Einarbeitung
• Weltweite Korrespondenz mit Vertriebspartnern und Zulassungsbehörden
• Unterstützung bei organisatorischen und administrativen Aufgaben (z. B. Stellvertretung bei Assistenzaufgaben, Veran­lassung zulassungsrelevanter Dienstleistungen wie Übersetzungsarbeiten)

Dein Profil:

• Du hast eine naturwissenschaftliche Ausbildung abgeschlossen, z. B. als Chemielaborant, chemisch-technischer Assistent oder pharmazeutisch-technischer Assistent (m/w/d)
• Du verfügst über erste Berufserfahrung im naturwissenschaftlichen Bereich der pharmazeutischen Industrie
• Idealerweise besitzt Du die abgeschlossene Weiterbildung als geprüfter Pharmareferent (IHK) (m/w/d)
• Du bringst gute Englisch- und sichere MS-Office-Kenntnisse sowie Freude an der Arbeit mit dem PC mit
• Du zeichnest Dich durch eine eigenständige und strukturierte Arbeitsweise aus und hast Freude daran, bei der gemeinsamen Erfüllung der Aufgaben im Team mit anzupacken
• Verantwortungsbewusstsein und eine offene Kommunikation runden Dein Profil ab

Wir bieten:

• Arbeit mit Sinn: Unsere Medikamente helfen Patienten weltweit. Trage Deinen Teil dazu bei gemäß unserem Leitsatz „Spüren, wie es wirkt“.
• Work-Life-Balance: Als Familienunternehmen möchten wir, dass sich Beruf und Privatleben vereinbaren lassen, z. B. durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten oder Kinderbetreuung in unserem Sommercamp.
• Regelmäßige Erholung: Neben bis zu 38 Tagen Urlaub im Jahr (5-Tage-Woche) bieten wir berufliche Auszeiten in Form von Sabbaticals an.
• Unternehmenskultur: Wir leben ein offenes Miteinander und aktive Zusammenarbeit, auch über Abteilungsgrenzen und den Büroalltag hinaus.
• Individuelle Weiterentwicklung: Nicht nur Produkte, sondern auch unsere Mitarbeitenden entwickeln sich weiter. Profitiere von vielfältigen Weiterbildungsangeboten und internen Veränderungsmöglichkeiten.
• Vorsorge und Versicherung: Unser Paket aus vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersversorgung und Unfallversicherung sichert Dich jetzt und in Zukunft ab.

Interesse?

Dann sende Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deiner Verfügbarkeit und Deines Gehaltswunsches online über „Jetzt bewerben!“ an Human Relations. Auch postalische Bewerbungseingänge werden von uns selbstverständlich gleichermaßen berücksichtigt. Für Fragen steht Dir Julian (Hinsch) gerne auch telefonisch unter +49 (0) 4826 59-361 zur Verfügung.

Staunst Du über das „Du“? Unsere Unternehmensphilosophie fördert bewusst den Teamgeist und ein unkompliziertes Miteinander. Das „Du“ bringt es zum Ausdruck. Bei uns duzen sich alle. Deshalb laden wir Dich ein, es uns gleichzutun, und zwar schon bei Deiner Bewerbung.

G. Pohl-Boskamp GmbH & Co. KG
Human Relations
Kieler Straße 11
25551 Hohenlockstedt

www.pohl-boskamp.de