SAP Benutzeradministrator – Schwerpunkt Cloud (w-m-d)

Willkommen bei den Hamburger Energiewerken! Unsere Stadt liegt uns am Herzen und wir sind stolz darauf, die Hamburgerinnen und Hamburger zu jeder Zeit zuverlässig mit Energie zu versorgen. Aber bei uns geht es um so viel mehr: Wir sind Gestalter und Treiber der Hamburger Energie- und Wärmewende. Bis spätestens 2030 wollen wir Fernwärme kohlefrei erzeugen, bis 2045 klimaneutral sein.

Bist du bereit mit anzupacken? Bring deine Energie ein und setze unsere Mission um – zukunftssicher und als Teil eines begeisternden Teams. Klingt spannend? Dann bewirb dich!

Als SAP Benutzeradministrator – Schwerpunkt Cloud (w-m-d) gestaltest du durch deine Expertise und Handeln die operative IT aktiv mit. Dabei übernimmst du im Rahmen des SAP-Applikationsmanagements die Verantwortung für ausgewählte technische Systeme bzw. deren Berechtigungsstrukturen und prägst damit aktiv die zukünftige IT-Landschaft der Hamburger Energiewerke.

Deine Aufgaben:

• Administration und Entwicklung von Benutzerkonten, Rollen und Berechtigungen in SAP OnPremise und SAP Cloud Systemen (z.B. ECC, RISE, BTP)
• Betreuung von Identity-Management-Lösungen (z.B. SAP Identity Authentication Service, Identity Provisioning Service)
• Definition und Umsetzung von Sicherheits- und Compliance-Richtlinien im Bereich User & Access Management
• Unterstützung bei Audits und Erstellung von Reports für interne und externe Prüfzwecke
• Schnittstelle zwischen IT-Sicherheit, Interner Revision, SAP-Basis und Fachbereichen
• Mitarbeit in Projekten (z.B. S4 ERP Transformation, Governance-Initiativen)
• Zusammenarbeit mit internen Teams, externen Dienstleistern und SAP-Support

Dein Profil:

• Abgeschlossenes Studium (Diplom/Master) in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder einer technischen Fachrichtung mit mehrjähriger IT-Berufserfahrung
• Erfahrung im SAP User Management und Berechtigungswesen
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit IT-Sicherheits- und Governance-Teams
• Begeisterung für innovative Technologien und die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung
• Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Vorteilhaft sind Erfahrungen mit Governance Risk & Compliance Lösungen , Erfahrung mit Microsoft Entra ID oder anderen Identity-Providern in hybriden SAP-Cloud-Landschaften und Kenntnisse in Identity- und Access-Management und Authentifizierungsmethodik (OAuth2, SAML, OpenID Connect)

Wir bieten Dir:

• Flexibilität und Work-Life-Balance:

  Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ist uns wichtig. Genieße flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer 37-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zum Home-Office.

• Sicherheit und attraktives Gehalt:

  Sichere dir einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit einem attraktiven Gehaltspaket inklusive Sonderzahlungen, einer vollständig arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersversorgung und vielen Zusatzleistungen.

• Mobilitätsgarantie:

  Ob mit Bus oder Bahn, Fahrrad oder Auto – unsere Standorte sind bequem erreichbar. Außerdem bieten wir ein vergünstigtes Deutschlandticket, kostenfreie Parkplätze, Fahrrad-Leasing-Angebote und kostenloses Laden deines E-Fahrzeugs.

• Weiterbildung:

  Für dich ist der Einstieg bei uns erst der Anfang? Gestalte deine berufliche Zukunft mit unseren Weiterbildungs- und Entwicklungsangeboten.

• Gestalte die Energiezukunft von morgen:

  Wir bieten dir zukunftsorientierte Aufgaben und einen sinnstiftenden Job mit Impact, offene Kommunikation auf allen Ebenen sowie ein wertschätzendes Miteinander.

• Gesundheit:

  Bleibe gesund und profitiere dafür von unseren vielfältigen Sport- und Gesundheitsprogrammen wie Firmenfitness über Urban Sports Club, Betriebssport und vielem mehr.

Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Online-Bewerbung.

Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver macht. Bewerbende jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, ethnisch-kulturellen Hintergrunds sind herzlich willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.

Offene Fragen?
Wende Dich einfach an unser Recruiting-Team. Gerne stellen wir auch einen Kontakt zum Fachbereich her.

Dein Ansprechpartner

Anna Wilhelm
Recruiterin
Für Fragen stehen wir Dir unter [email protected] zur Verfügung.
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