Sozialpädagogische Fachkraft oder Sozialversicherungsfachkraft in Teilzeit (m/w/d) Clearing

Einleitung

Der DRK-Kreisverband Ulm e. V. ist einer der großen DRK-Kreisverbände in Baden-Württemberg mit etwa 110 hauptamtlich Tätigen, über 2.200 aktiven ehrenamtlichen Mitgliedern und rund 17.400 Fördermitgliedern. Er bietet als Teil der nationalen Hilfsgesellschaft des Deutschen Roten Kreuzes und als Wohlfahrtsverband ein breites Angebot an Dienstleistungen.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Teilzeit (ca. 25%), für das Projekt Clearingstelle für Menschen ohne Krankenversicherung „Gesundheit für Alle-Clearingstelle und anonymer Behandlungsschein Ulm“ einen Sozialpädagogein - Sozialversicherungsfachkraft.

Deine Aufgaben

• Clearing von Menschen ohne Krankenversicherung
• Vernetzungsarbeit zu bestehenden Beratungsstellen (Wohnungslosenhilfe, Prostitutionsberatung, Schuldnerberatung, Suchtberatung, …)
• Ausgabe eines anonymen Behandlungsscheins
• Präventionsarbeit in gesundheitlichen Fragestellungen
• Vernetzung mit Institutionen auch überregional
• Einführung einer regelmäßigen offenen Sprechstunde
• Aufsuchende Arbeit
• Ehrenamtsmanagement

Unsere Anforderungen:

• Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder der Sozialen Arbeit, Alternativ: Sozialversicherungsfachkraft
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, hohe Sozialkompetenz und Serviceorientierung
• Erfahrung im administrativen/organisatorischen Bereich, idealerweise auch in Projektarbeiten
• Interkulturelle Kompetenz, Belastbarkeit und Flexibilität
• Erfahrung im Umgang mit ehrenamtlichen Kräften
• Kenntnisse im Umgang mit Menschen mit komplexen Hilfebedarfen
• Gute EDV-Kenntnisse und Bereitschaft und Fähigkeit zur raschen Einarbeitung in bereichsspezifische EDV-Programme
• Bereitschaft zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
• Identifikation mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes

Wir bieten:

• eine interessante Tätigkeit mit der Möglichkeit zum verantwortungsbewussten und selbstständigen Arbeiten
• einen anspruchsvollen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit Freiräumen und Entwicklungsmöglichkeit
• Eine attraktive Vergütung nach DRK Reformtarifvertrag
• Fortbildungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• Zuschuss zur VWL
• Fahrrad-Leasing
• Jahressonderzahlung
• Monatlicher Obstkorb
• Interne Veranstaltungen (z.B. Weihnachtfeier, Grill-/Sommerfest etc.)

Kontakt

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Für Rückfragen steht Ihnen Frau Laura Schubert unter Tel. 0731-1444-63 gerne zur Verfügung.