Specjalista ds. kadr i płac (K/M)

wykształcenie wyższe (min. licencjat), minimum 2-letnie doświadczenie w kadrach i płacach, dobra znajomość pakietu Office (w szczególności programu Excel), znajomość przepisów z zakresu prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i podatku dochodowego od osób fizycznych, terminowość, dobra organizacja pracy, życzliwość, asertywność i profesjonalizm w komunikacji z klientem wewnętrznym, rzetelność, dokładność i radzenie sobie z nieoczekiwanymi wydarzeniami, otwartość na zmiany oraz zdobywania wiedzy, umiejętność pracy w zespole, wysokie umiejętności interpersonalne, znajomość programu Płatnik, znajomość rozliczania równoważnego czasu pracy, znajomość czasu pracy kierowców

kurs języków obcych (angielski, niemiecki), ubezpieczenie na życie, zniżki na firmowe produkty i usługi, kawa / herbata, parking dla pracowników