SPECJALISTA DS. PŁAC (K/M)

• samodzielne naliczanie wynagrodzeń za pracę, sporządzanie list płac, dokonywanie potrąceń na podstawie tytułów wykonawczych oraz pozostałych potrąceń;
• naliczanie wynagrodzeń chorobowych oraz zasiłków z ubezpieczenia społecznego;
• naliczanie innych świadczeń pracowniczych tj. odpraw emerytalnych i rentowych, ekwiwalentu za niewykorzystany urlop;
• naliczanie wynagrodzeń z zakresu umów cywilnoprawnych (umów zleceń, umów o dzieło, rad nadzorczych);
• obliczanie zobowiązań wobec ZUS i US;
• przygotowywanie deklaracji i dokumentacji na rzecz ZUS, US, GUS, PFRON;
• obsługa PPK w tym sporządzanie i przesyłanie deklaracji rozliczeniowych;
• obsługa programu Płatnik;
• przygotowanie zaświadczeń, w tym emerytalno-rentowych (RP-7);
• sporządzanie rocznych rozliczeń PIT-11, PIT 4R, PFRON, ZUS IWA.

Wymagania:

• minimum 2-letnie doświadczanie w obszarze płac w firmach zatrudniającej powyżej 50 pracowników;
• praktyczna znajomość przepisów z zakresu przepisów ubezpieczeń społecznych, pdof, ppk;
• umiejętność sporządzania list płac i kontrola poprawności naliczania wynagrodzeń, zasiłków i innych świadczeń;
• znajomość programu PŁATNIK;
• znajomość zasad rozliczania PPK;
• mile widziana obsługa programu kadrowo - płacowego MERIT;
• zdolność do samodzielnego szukania rozwiązań i brania odpowiedzialności za swoją pracę, bardzo dobra organizacja pracy, sumienność, dokładność, rozwinięte zdolności analityczne, umiejętność pracy w zespole.

Warunki pracy: Wymiar etatu: 1.00 Zmianowość: jedna zmiana System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną

O pracodawcy: Produkcja pozostałych wyrobów, gdzie indziej niesklasyfikowana